藥妝門市人員
照安醫藥
嘉義市西區
月薪 25,250元以上
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇輕型機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
【嘉北門市】晚班正職夥伴
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

🔹POS系統收銀機操作、結帳 、補貨。 🔸寄物和顧客服務工作。 🔹商品陳列、清潔、維持營業場所整潔。 🔸完成主管交辦事項。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【新嘉勝門市】大夜班正職夥伴
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

🔹POS系統收銀機操作、結帳 、補貨。 🔸寄物和顧客服務工作。 🔹商品陳列、清潔、維持營業場所整潔。 🔸完成主管交辦事項。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【嘉北門市】大夜班正職夥伴
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

🔹POS系統收銀機操作、結帳 、補貨。 🔸寄物和顧客服務工作。 🔹商品陳列、清潔、維持營業場所整潔。 🔸完成主管交辦事項。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【新嘉勝門市】晚班正職夥伴
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

🔹POS系統收銀機操作、結帳 、補貨。 🔸寄物和顧客服務工作。 🔹商品陳列、清潔、維持營業場所整潔。 🔸完成主管交辦事項。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
直營門市儲備幹部(垂楊店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

直營分店門市主管(銷售商品,人員管理,與分店內所有一切相關事項)輕型機車輕型機車

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
門市倉務人員【嘉義二店】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

本公司擴大營業,廣邀人才,提供絕佳的『升遷』機會!固定底薪+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』,歡迎您加入,一起共創未來。 1.櫃檯收銀作業。 2.商品進、出貨管理。 3.商品陳列與管理。 4.營運行政作業。 5.薪資加計固定加班費後自29300起、行政獎金另計。

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
營業部課長(南區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.綜理台中(含)以南的門市銷售管理工作,達成預定營業目標。 2.工作流程改善,提高工作效率,提昇銷售業績。 3.督導各店嚴守工作紀律,發揮效益及團隊精神,達成既定營業目標。 4.審查各店工作執行成效,並依執行狀況設定考核及改善建議。 5.以顧客為導向,營業目標達成為目的,提昇員工服務精神,作到顧客滿意,進而達成營運目標。普通小型車,普通重機車

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
燒瓶子嘉義店-【外場儲備幹部】 (平均薪資34K起,月休8-10天)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

燒瓶子餐飲集團積極擴店中,並廣召餐飲業優秀人才,您有經驗及想法但欠缺舞台嗎?歡迎您加入我們的團隊,與我們一起擦出新的火花。 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 【工作內容】 1.預備接受公司訓練成為公司未來職缺幹部。 2.一般餐廳服務顧客之工作 3.嚴格遵守工作標準流程,以維持穩定的標準 4.協助主管外場的餐食管理與人力調配。 5.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.完成主管交代之業務事項 8.協助店內進行員工教育訓練 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 【培訓及考核】 1. 培訓期間1~3個月,需於培訓期內正確完成門店所有外場基本工作。 2. 正式儲備底薪31,400,可參與紅利分配,平均所得34,000起。 3. 每三個月依照工作表現及考核成績進行職位調整。 4. 正式儲備夥伴最快1年晉升儲備店長。 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 如果你追求的是一個良好的工作環境,大家一起成長、歡笑,一起在工作中尋找成就感,加入燒瓶子團隊就是你最正確的選擇! 只要你有積極的態度且對餐飲業有熱忱、對工作有責任感、喜歡團隊互助的感覺,我相信你一定能勝任這份工作。

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
燒瓶子嘉義店-【內場儲備幹部】 (平均薪資34K起,月休8-10天)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

燒瓶子餐飲集團積極擴店中,並廣召餐飲業優秀人才,您有經驗及想法但欠缺舞台嗎?歡迎您加入我們的團隊,與我們一起擦出新的火花。 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 【工作內容】 1.預備接受公司訓練成為公司未來職缺幹部。 2.依照標準程序製作各項餐點,現場產品製作及品質維護 3.嚴格遵守工作標準流程,以維持穩定的標準 4.協助主管內場的餐食管理與人力調配。 5.督導人員的服裝儀容及衛生安全等觀念 6.完成主管交代之業務事項 7.協助店內進行員工教育訓練 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 【培訓及考核】 1. 培訓期間1~3個月,需於培訓期內正確完成門店所有內場基本工作。 2. 正式儲備底薪31,400,可參與紅利分配,平均所得34,000起。 3. 每三個月依照工作表現及考核成績進行職位調整。 4. 正式儲備夥伴最快1年晉升儲備店長。 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 如果你追求的是一個良好的工作環境,大家一起成長、歡笑,一起在工作中尋找成就感,加入燒瓶子團隊就是你最正確的選擇! 只要你有積極的態度且對餐飲業有熱忱、對工作有責任感、喜歡團隊互助的感覺,我相信你一定能勝任這份工作。丙級中餐烹調技術士

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
門市人員(二度就業可)(僅需在嘉義面試)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 3.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 底薪+業績獎金 面試地點:嘉義市西區文化路721之7號 ※能立即上班的優先錄取

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
直營門市店長(嘉義店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

直營分店門市主管(銷售商品,人員管理,與分店內所有一切相關事項)

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
直營門市儲備幹部(嘉義店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

直營分店門市主管(銷售商品,人員管理,與分店內所有一切相關事項)輕型機車輕型機車

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
直營門市店長(垂楊店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

直營分店門市主管(銷售商品,人員管理,與分店內所有一切相關事項)

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
門市經營暨服務管理講師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

工作內容: 1.從門市經營、顧客關係管理、溝通、塑造專業形象、有效處理顧客投訴、店面行銷、人才培訓等一系列實務操作及講解。 2.課程以實際演練、個案分析、小組討論、workshop等方式進行。 其他條件: 1.具備門市服務乙級證照尤佳。 2.具門市服務4年以上經驗且有連鎖管理經驗尤佳。 3.培訓門市等服務業之教育訓練者尤佳

2022/08/10
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/10
儲備幹部(嘉義市區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標:店經理;負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現,擇優安排區主任訓練,有機會管理輔導4~10家店 工作時間:培訓期間為三班輪班輪休制,結訓後依職務調整出勤時間

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08
全家便利商店晚班正職人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 2.賣場與客戶關係的維持 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 6.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 7.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續

2022/07/28
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/28

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放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

【爭鮮定食8】兼職人員-嘉義家樂福店
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.顧客接待、桌邊服務、環境維護等外場工作。 2.具主動性,適時觀察顧客需求並提供服務。 3.具正面、積極態度、責任感、抗壓性佳

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
【耐斯百貨】營業部樓面管理員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.賣場專櫃人員管理 2.賣場櫃位環境管理 3.業績數字分析管理 4.樓面活動銷售企劃與執行 5.賣場支援及顧客服務引導 6.支援收銀結帳作業普通重機車

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
【7-11軍暉門市】早班正職夥伴
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

🔹POS系統收銀機操作、結帳 、補貨。 🔸寄物和顧客服務工作。 🔹商品陳列、清潔、維持營業場所整潔。 🔸完成主管交辦事項。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
【軍暉門市】晚班正職夥伴
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

🔹POS系統收銀機操作、結帳 、補貨。 🔸寄物和顧客服務工作。 🔹商品陳列、清潔、維持營業場所整潔。 🔸完成主管交辦事項。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
墊腳石書店-嘉義店正職人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

一、工作內容 (1)商品進、退貨處理,銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心,想挑戰晉升主管,願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道:每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有笑容、親切的服務、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)10:00~22:00(中午、晚上各一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、待遇 起薪25,250~31,000元,第二年起薪資約31,000~33,000元。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)中秋節禮盒輕型機車輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
AB0400諮詢藥師_嘉義市(醫療用品門市)
杏一醫療用品股份有限公司
嘉義市東區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

休假:月休八日(國定假日另排休,月休8日(含)以上) 另計(公會年費、藥師學分費補助及藥師職業保險,每年固定安排專業藥師學分訓練課程) 月薪:57,700~75,000元/月 具藥局/藥妝門市經驗者佳 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品銷售、保健食品推廣 3. 負責門市商品進銷存及陳列管理 4. 藥品調劑相關業務 5. 提供經營門市管理的培養 6. 排班時間彈性,達成工作與生活的平衡 7. 可享三節獎金、季紅利獎金、績效獎金,福利制度優於勞基法規定藥學學類高考藥師

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
DB0400負責藥師_嘉義市
杏一醫療用品股份有限公司
嘉義市東區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品銷售、保健食品推廣 3. 負責門市商品進銷存及陳列管理 4. 藥品調劑相關業務 5. 提供經營門市管理的培養 6. 排班時間彈性,達成工作與生活的平衡 7. 可享三節獎金、季紅利獎金、績效獎金,福利制度優於勞基法規定 ●大學起薪54,500 ~ 75,000 (公會費、藥師學分費補助及藥師職業保險,每年固定安排專業藥師學分訓練課程)藥學學類

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
店長/管理主管(雲嘉區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.具大型店舖之管理經營能力者 2.具產業之市場分析能力 3.熟悉客源經營及開發方法 4.對人員管理及管控具相當經驗者 5.提升店鋪商品銷售能力與教導組員銷售技巧,以達成店鋪營業績效 6.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 7.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 8.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 9.依公司營運政策,標準作業程序執行營運業績管理. 10.負責與公司間的溝通與聯繫 11.負責門市人力調配,分配人員工作,指導其工作方法,並考核其績效. 12.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 13.推動門市經營策略規劃。 14.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 15.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 16.分析門市銷售的紀錄和報告 17.達成最高顧客滿意度 18.前三個月保障薪資4.1k 19.溝通管理下屬/消費者

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
手機門市維修人員/門市技術人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

門市商品販售.手機維修.處理櫃務事宜. **可獨立手機維修作業,月薪32000元~40000元** *外縣市培訓,提供宿舍** 歡迎有熱情、上進心、責任心的你/妳加入蘋果屋

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
伊蕾門市銷售/嘉義中山店
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 銷售店內服飾商品 2. 接待與服務顧客之需求,含電話諮詢、包裝、退換貨處理等 3. 維持店櫃週遭之整潔,維護舒適購物空間 4. 享底薪+業績獎金抽成 5. 須配合區域調度

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
專櫃銷售人員(嘉義耐斯)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 具高度銷售興趣與熱忱、主動積極、溝通能力強 2. 穩定性及配合度佳,願接受公司培訓者 3. 於全省門市專櫃銷售及介紹適合客戶的產品 4. 請先上網至 https://www.hueiyeh.com.tw/ 瞭解公司產品資訊 5. 銷售獎金另外計算

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
儲備幹部(嘉義市-西區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標:店經理;負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現,擇優安排區主任訓練,有機會管理輔導4~10家店 工作時間:培訓期間為三班輪班輪休制,結訓後依職務調整出勤時間

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08
儲備幹部(嘉義市-東區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標:店經理;負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現,擇優安排區主任訓練,有機會管理輔導4~10家店 工作時間:培訓期間為三班輪班輪休制,結訓後依職務調整出勤時間

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08