早班門市人員 (朴子店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 2.門市、倉庫商品之整理 3.電腦操作優輕型機車

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
門市人員 (朴子店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 2.門市、倉庫商品之整理 3.需會基本電腦操作輕型機車

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
晚班門市人員 (朴子店)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 2.門市、倉庫商品之整理輕型機車

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 店舖行政工作管理與帳務處理輕型機車

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
晚班儲備幹部
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

顧客服務 商品銷售 商品整理 賣場清潔 機器清潔 商品補貨 門市清潔輕型機車

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
早班正職(大槺榔)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

點貨/收銀/排列整理/顧客服務/賣場清潔/7-11規定之工作項目 ◆徵求條件 :親切,熱忱.活潑,大方 上班時段:◆晚班07:00~15:00(短期無誠勿試須具服務熱忱) (有服務業門市經驗或顧客服務行銷相關科系尤佳), 重視工作態度及顧客之間互動~有責任感是必備!!輕型機車

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
7-11中班正職人員(配天)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

點貨/收銀/排列整理/顧客服務/賣場清潔/7-11規定之工作項目 ◆徵求條件 :親切,熱忱.活潑,大方 上班時段:◆晚班15:00~23:00 (短期無誠勿試須具服務熱忱) (有服務業門市經驗或顧客服務行銷相關科系尤佳), 重視工作態度及顧客之間互動~有責任感是必備!!輕型機車

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
晚班正職(大槺榔)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

點貨/收銀/排列整理/顧客服務/賣場清潔/7-11規定之工作項目 ◆徵求條件 :親切,熱忱.活潑,大方 上班時段:◆晚班15:00~23:00(短期無誠勿試須具服務熱忱) (有服務業門市經驗或顧客服務行銷相關科系尤佳), 重視工作態度及顧客之間互動~有責任感是必備!!輕型機車

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
早班正職 (大同路)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

點貨/收銀/排列整理/顧客服務/賣場清潔/7-11規定之工作項目 ◆徵求條件 :親切,熱忱.活潑,大方 上班時段:◆早班07:00~15:00(短期無誠勿試須具服務熱忱) (有服務業門市經驗或顧客服務行銷相關科系尤佳), 重視工作態度及顧客之間互動~有責任感是必備!!輕型機車

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
1天內回覆
7-11儲備幹部 薪3萬
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

點貨/收銀/排列整理/顧客服務/賣場清潔/7-11規定之工作項目 ◆徵求條件 :親切,熱忱.活潑,大方 上班時段:◆晚班15:00~23:00(短期無誠勿試須具服務熱忱) 曾經在7-11門市工作經驗至少1年與擔任過儲備幹部職務者優先錄取 兩年後擔任主管職務調薪最低薪資26000元起薪 重視工作態度及顧客之間互動~有責任感是必備!!

2022/08/17
1天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
AB0400諮詢藥師_嘉義朴子區(醫療用品門市)
杏一醫療用品股份有限公司
嘉義縣朴子市
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

休假:月休八日(國定假日另排休,月休8日(含)以上) 另計(公會年費、藥師學分費補助及藥師職業保險,每年固定安排專業藥師學分訓練課程) 月薪:57,700~75,000元/月 具藥局/藥妝門市經驗者佳 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品銷售、保健食品推廣 3. 負責門市商品進銷存及陳列管理 4. 藥品調劑相關業務 5. 提供經營門市管理的培養 6. 排班時間彈性,達成工作與生活的平衡 7. 可享三節獎金、季紅利獎金、績效獎金,福利制度優於勞基法規定藥學學類高考藥師

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16
『下午班銷售人員』嘉義縣朴子門市
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

★ 用心烘焙,幸福新滋味 ★ 用研發的熱情, 用服務的溫度, 嚴選在地食材, 實踐好吃的各種可能, 帶給所有人味蕾開心的驚喜 ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ 【工作內容】 1. 商品介紹及販售:每一個麵包、糕點,都是聖保羅以冠軍職人的精神用心研發,我們要用服務的溫度及專業的知識,分享給聖保羅的顧客 2. 商品陳列包裝、隨時維持乾淨環境:最好的商品值得最好伸展台!讓我們用舒適整潔的環境來款待聖保羅的顧客 3. 主動提供諮商建議並替顧客解決問題:我們所做的永遠比顧客多一點 4. 商圈推廣與顧客開發:永不滿足於現況,勇敢挑戰,探索所有的可能性 【聖保羅歡迎】 1. 二度就業 2. 個性熱情活潑、熱愛微笑有親和力 3. 善於溝通協調、喜歡團隊合作 4. 態度積極有責任心、工作勤奮體力良好 5. 樂於與顧客互動/分享 ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ˍ ★以人為本,以店為肢,以廠為心的串連, 共同打造最優質平價的商品與服務★ 聖保羅烘焙花園 竭誠歡迎您的加入!!!

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
門市人員(嘉義縣-朴子市)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08
門市人員-固定班(嘉義縣-朴子市)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08
門市人員(嘉義縣-朴子市) -1
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 4.人才培育目標:完成公司店經理職前訓練有機會晉升為店經理

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08
儲備幹部(嘉義縣-朴子市)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標:店經理;負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現,擇優安排區主任訓練,有機會管理輔導4~10家店 工作時間:培訓期間為三班輪班輪休制,結訓後依職務調整出勤時間

2022/08/08
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/08
5G電信龍頭 誠徵【門市人員】👍有年終👍有三節👍還有生日禮金
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

📌工作時間:依門市營業時間,每天8-9小時 (含休息時間) *月休8~10天(依當月紅字輪班、排休) 📌工作內容:為客戶搭配資費方案 *銷售手機、平板等3C產品、加值服務推廣 📌薪資:大學畢業底薪27000 / 高中畢業底薪26000 *視績效表現還會有優渥獎金 📢福利:三節獎金、生日禮金、通話費補助一千元、年終獎金(按績效比例)

2022/08/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/16

您搜尋的職缺已經看完囉

放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

門市銷售專員(店長/儲備幹部)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責門市介紹及銷售商品,行銷推動與執行。 2.顧客開發經營與維繫。 3.日常店務與報表管理。 4.具服務熱忱,主動積極。 5.高抽成/業績獎金 https://m.youtube.com/watch?v=JP_pwOVgul0

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
(嘉義大林)門市銷售人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

※※上班地點:嘉義大林(大湖農場60號); 1.樂於銷售,善與人溝通。 2.底薪+業績獎金,有企圖性挑戰高薪者。 3.專業知識培訓課程,新進人員培訓。 4.集團完整的升遷管道。

2022/08/20
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/20
店經理/店長
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 4.店舖行政工作管理與帳務處理輕型機車,普通重機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
銷售主任(嘉義佐美館)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.督導與執行商場管理。 2.擬定並達成營運目標。 3.部門人力管理與訓練。 4.處理突發事件及客訴問題。 5.薪資底薪(32K以上)+產品銷售獎金。 6.工作時間分為早班及晚班,需輪班。 *完善教育訓練(銷售技巧、美容相關知識、服務禮儀等) *入職時間:即日起。

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
C62.門市營業人員(嘉義縣水上鄉)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 介紹及銷售家電商品 2. 顧客接待與諮詢服務 3. 門市商品陳列設計 ※儲備期間為固定薪,待正式派任後,薪資為變動薪(依業績表現)輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
C62.門市營業人員(嘉義縣大林鎮)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 介紹及銷售家電商品 2. 顧客接待與諮詢服務 3. 門市商品陳列設計 ※儲備期間為固定薪,待正式派任後,薪資為變動薪(依業績表現)輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
C62.門市營業人員(嘉義縣民雄鄉)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 介紹及銷售家電商品 2. 顧客接待與諮詢服務 3. 門市商品陳列設計 ※儲備期間為固定薪,待正式派任後,薪資為變動薪(依業績表現)輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
C62.門市營業人員(嘉義縣竹崎鄉)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 介紹及銷售家電商品 2. 顧客接待與諮詢服務 3. 門市商品陳列設計 ※儲備期間為固定薪,待正式派任後,薪資為變動薪(依業績表現)輕型機車

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
早班門市人員(儲備幹部)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品,進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表 7.二度就業可、亦歡迎來台讀書的交換學生工作體驗

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
晚班門市人員(儲備幹部)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品,進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表 7.二度就業可、亦歡迎來台讀書的交換學生工作體驗

2022/08/19
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
3天內回覆
門市人員(新港)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

門市人員,釣具銷售

2022/08/19
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/19
門市人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。輕型機車

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
三商家購-美廉社-外聘區督導-雲嘉區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.基本管理約15家門市。 2.分配人員,指導其工作方法,並考核其績效。 3.執行與追蹤各項營運績效管理目標,以確保公司經營穩定成長。 4.善於溝通,數字觀念清楚,抗壓性強。 5.公司提供完善的教育訓練 6.完善的晉升辦法 7.訓練完成通過考核, 薪資調整為$44,000 8.每年通過升等評核薪資另行調整. 9.業績達成獎金及績效獎金另計.輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
(六腳門市)大夜班-門市人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
(番路門市)大夜正職人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
後庄(年代門市)晚班正職人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.店舖工作管理與帳務處理 4.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 5.POS系統收銀機操作、結帳 樂觀開朗有耐心

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
(年代門市)後庄晚夜班正職人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.店舖工作管理與帳務處理 4.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 5.POS系統收銀機操作、結帳 早班7:00~15:00 晚班15:00~23:00 採月薪制需輪班 樂觀開朗有耐心

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
(漁人門市)早/晚正職人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.店舖行政工作管理與帳務處理 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 6.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 7.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 8.在每班交接班前,完成所規定之工作及帳務報表 9.以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客 10.POS系統收銀機操作、結帳

2022/08/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/18
【大樹藥局加盟店】誠徵門市藥師-太保中山門市
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.各項藥師業務:用藥諮詢與評估/保健食品評估/門市處方調劑 2.商品銷售:保健食品推薦/奶粉推薦/輔具推薦等專業剖析 3.門店商品管理:訂貨/補貨/庫存管理/門店環境/收銀結帳 <歡迎藥師夥伴加入大樹連鎖藥局>高考藥師

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17
【大樹藥局】月薪60K起__藥師-嘉義大林區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

***【 無經驗可!月薪60,000起 (獎金另計)】*** 1.完整化的藥局PGY訓練,快速熟練調劑、申報、諮詢等專業技能 2.專業化門市客服教學及銷售訓練,簡易學習經營管理 3.系統化店務管理及訓練,輕鬆掌握店內各項數據 【 多元的藥師職涯規劃 】 經營學習管理EMBA:擔任公司要職,分紅入股當股東 邁向藥師的老闆夢:輕鬆一圓夢想,創業加盟當店東 實踐自我價值,讓藥師不再只是調劑 享受財富自由,讓理想不再只是空想 集眾之智,創眾之制 集眾之利,創眾之利 與大樹攜手同行,佈局您的美好人生 ●休假方式符合生理作息不疲累● 月休8-13天,分組輪休,彈性調整,享受生活不疲累 ~藥師的舞臺在大樹~ 來大樹,到職1至2年快速接軌藥局店主管職 來大樹,發揮您過往工作經驗讓您成為下一位主管接班人。 來大樹,升任店主管後挑戰多元門市經營管理。 來大樹,與您一起共享成長,開放員工認股計畫 來大樹,提供公平的晉升機會及多元升遷管道。 來大樹,外縣市藥師夥伴提供員工宿舍。 ~~誠摯的邀請您加入我們的團隊共同成長,迎向幸福,共創未來!!~~高考藥師

2022/08/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/17