安定站社區服務員(含社工服務及活動企劃)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。普通小型車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07

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以下我們用這些條件推薦職缺給您

居家服務督導員(居服督導)_正職_北門區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.個案開案、居家服務派案 2.個案服務及服務紀錄撰寫 3.個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討 4.個案異動評估及家屬溝通連結 5.個案所需資源協調與轉介 6.居服員人力調派、督導、溝通與協調 7.公部門計劃及相關評鑑事項落實與執行,及成果報告的彙整與撰寫 8.社區資源開發與連結,與在地社群單位溝通、協調、合作 9.社區方案規劃與執行 10.行政事務執行(公文、社會處及長照所相關事務、方案核銷等) 11.其他主管交辦事項社會工作學類,護理學類,老年服務學類照顧服務員結業證書,照顧服務員技術士(單一級)輕型機車,普通重機車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
組長_全職_日照中心_北門區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.依公司需求訂定機構年度目標與計畫。 2.規劃及審核公司管理制度。 3.主導執行評鑑業務之相關運作。 4.跨部門溝通協調與社會資源連結與運用。 5.定期召開經營會議督促部門間工作進展。 6.行政優化改善。 7.調派A、B暨業務相關單位聯繫會議出席人員。 8.人員服務品質之追蹤檢討。 9.員工教育訓練安排。 10.主持業務、團督會議及個案研討會。 11.照服員招募、任用及出勤管理。 12.協助核銷作業及公文往返。 13.其他主管交辦事項。護理學類,社會工作學類,老年服務學類普考護士執照,高考護理師執照,高考社會工作師,照顧服務員結業證書,照顧服務員技術士(單一級)輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
長照社工人員(師)_正職_住宿式長照機構_北門區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.個案管理:含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調…等。 2.活動設計與評量 3.長期照顧資源連結 4.社區工作:社區宣導、支援社區服務活動 5.行政庶務:評鑑資料整理、協助各項會議、活動規劃及辦理…等。 6.配合主管機關業務:查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 7.申請補助款核銷作業。 8.其他主管交辦事項。社會工作學類高考社會工作師輕型機車,普通重機車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
組長_全職_失智症團體家屋_北門區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.依公司需求訂定機構年度目標與計畫。 2.規劃及審核公司管理制度。 3.主導執行評鑑業務之相關運作。 4.跨部門溝通協調與社會資源連結與運用。 5.定期召開經營會議督促部門間工作進展。 6.行政優化改善。 7.調派A、B暨業務相關單位聯繫會議出席人員。 8.人員服務品質之追蹤檢討。 9.員工教育訓練安排。 10.主持業務、團督會議及個案研討會。 11.照服員招募、任用及出勤管理。 12.協助核銷作業及公文往返。 13.其他主管交辦事項。護理學類,社會工作學類,老年服務學類普考護士執照,高考護理師執照,高考社會工作師,照顧服務員結業證書,照顧服務員技術士(單一級)輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
暉秀居家長照機構-A個案管理師
台南市績優診所
台南市東區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

個案管理、個案諮詢服務、協助個案轉介相關長照資源、個案資料登錄系統。

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
左鎮區社區服務員(含社工服務及活動企劃)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。普通小型車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
玉井區社區服務員(含社工服務及活動企劃)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。普通小型車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
龍崎區社區服務員(含社工服務及活動企劃)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。普通小型車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
柳營區社區服務員(含社工服務及活動企劃)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。普通小型車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
暉秀居家長照機構-居家督導員
台南市績優診所
台南市東區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.家訪/電訪(居服員工作督導) 2.個案事務處理及排班 3.核銷及行政工作 4.會議支援及臨時交辦 5.依社會局規定參與進修課程

2022/07/07
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/07/07
台南社工員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 個案管理服務 2. 督導社區服務員提供服務,維護服務品質 3. 多元需求個案之處遇 4. 專案執行社會學類普通小型車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
【擴大徵才】社工師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.住民需求評估.服務計畫擬定及執行.社會福利諮詢.資源連結.個案諮詢及輔導.定期評估.紀錄撰寫....等 2.活動方案規劃及執行.帶領團隊活動並記錄 3.社會資源開發結合與運用.各項補助款申請及核銷 4.其他主管交辦及相關行政業務社會工作學類

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
【擴大徵才】社工
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.住民需求評估.服務計畫擬定及執行.社會福利諮詢.資源連結.個案諮詢及輔導.定期評估.紀錄撰寫....等 2.活動方案規劃及執行.帶領團隊活動並記錄 3.社會資源開發結合與運用.各項補助款申請及核銷 4.其他主管交辦及相關行政業務

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
行銷企劃-阿萬師輔具清潔工場
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 輔具清潔業務開發、執行與宣導講座 2. 輔具清潔服務諮詢及作業表單建檔管理 3. 行銷宣廣與各項行政作業執行管理 4. 支援各項輔具業務執行 5. 其它主管交辦事項一般大眾傳播學類,行銷與流通學類,社會工作學類普通小型車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
台南市B區機動社區服務員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務,招募訓練義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,維繫社會資源。 3. 服務性活動辦理。 4. 站務行政管理。 工作地點:台南市,依服務需求安排。 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。普通小型車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
居家督導員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

工作內容: (一)執行業務負責人交辦事項。 (二)督導居家服務工作業務,協助居家服務工作。 (三)居家服務契約書簽約、個案服務評估及個案服務計劃擬定、調整。 (四)執行派班、製定個案服務流程並執行、個案家庭訪視。 (五)個案資料建檔及個案資料管理、召開個案研討會議。 (六)每月至個案家督導訪視服務狀況、定期召開督導會議。 (七)配合補助款請領申請作業及核銷。 (八)協助辦理服務滿意度調查、配合居家業務宣導招募普通重機車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
長照社工人員_兼職/日照中心/居服/仁德區
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.個案管理:含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調…等。 2.活動設計與評量 3.長期照顧資源連結 4.社區工作:社區宣導、支援社區服務活動 5.行政庶務:評鑑資料整理、協助各項會議、活動規劃及辦理…等。 6.配合主管機關業務:查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 7.申請補助款核銷作業。 8.其他主管交辦事項。社會工作學類特考社會福利工作人員,高考社會工作師輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
後壁區社區服務員(含社工服務及活動企劃)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。普通小型車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
長照2.0個案管理員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1、執行長照2.0計畫(A級單位)。 2、長期照顧服務個案管理、訪視評估、個案照顧計畫撰寫。 3、教育訓練課程及相關活動之規劃及辦理 4、聯繫會議之辦理 5、社區資源整合及諮詢與宣導 6、行政庶務 7、基金會相關業務及配合社會服務學門,醫藥衛生學門輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07
個案管理師(社區整體照顧體系A據點)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責訪視長照需求個案、擬定照顧計畫 2.與B單位聯繫及派案 3.辦理社區聯繫會議及長照相關教育訓練社會工作學類,護理學類,復健醫學學類

2022/07/07
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/07/07