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1.負責消金產品(汽車貸款、次順位房貸及信用貸款)業務招攬。 2.具消金業務經驗。 3.自備汽機車交通工具。

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶網路開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 顧客意見回饋以供公司改善參考 定期與主管做業績、績效檢討,回報進度

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

【職缺】:金融動產質借專員、內外勤人員、儲備幹部 【工作條件】: 男女皆可 (無經驗可) 【工作時間】:上班彈性 打卡8小時 待在公司值班4小時 【休假制度】:月休6天+特休 (星期日固定店休) 【工作內容】: · 文書開發客戶、追蹤管理 .負責客戶之開拓,維護與信用評估及風險控管。 .負責貸款申請案件的徵信審核。 .了解客戶需求資金調度,幫客戶轉貸增借。 .理財免費諮詢 .代辦監理服務 【薪資】:保底27470-30000起+業績獎金+激勵獎金 【公司福利】: ·固定休:元旦休、年節休、三大節日休、颱風假休 ·員工福利:有年終獎金、開工紅包、生日禮金、公司團保 ·尾牙聚餐、不定時員工聚餐、公司有完善的升遷制度 給您優質的工作環境,有主管專業帶領培訓, 每月可在多領循環獎金+激勵獎金! 歡迎有企圖心,想挑戰高薪的你 歡迎加入我們團隊,給自己一個機會試試看! 馬上面試!馬上上班!試上一天不適合也有薪水領 !

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.負責國內企業授信風險相關審查作業,並撰寫風險評估報告。 2.覆審案件,並出具覆審評估報告。 3.其它交辦事項。商業及管理學門普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.有價證券受託買賣及各項金融商品之推廣。 2.提供投資理財商品的諮詢服務。 3.拜訪與服務客戶。 4.開發新客源。 福利制度: ◎員工旅遊補助 ◎勞、健保 ◎退休金提列 ◎生日禮金 ◎婚喪補助 ◎三節禮金 ◎健康檢查

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.派駐銀行端的證券服務人員。 2.接受證櫃部客戶人工下單委託交易。證券商業務員,期貨商業務員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

提供資本額5億以下中小企業客製化的財務規劃,投資企業成長所需資金的解決方案,獲取合理利潤,達成業績目標。 若您希望: -追求薪資獎金快速成長/公平透明的升遷管道 -獲得業務開發/財務管理/產業分析/風險控管的能力 -接受國際認證的員工培訓及輔導員一對一的指導 -擁有派外發展的舞台 -成為企業主信賴的財務顧問 歡迎投遞本職缺! 在這份工作中,您需要從事: 1. 企業客戶名單蒐集 2. 電話推廣有潛力客戶 3. 拜訪客戶,確認其需求 4. 提出客製化解決方案 5. 業審溝通共同評估風險與達成業績目標 6. 客戶透過中租的協助實現其願景 7. 維繫客戶關係,並在下次服務時提供更高的附加價值 您需要具備的特質: -在面對業務開發的挫折時,能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 -在面對工作任務時,能夠迅速回應,採取行動,擁有超越目標的企圖心。 -在面對瞬息萬變的企業動態時,能樂於不斷學習新知,自我成長突破。 備註:本職缺通過試用後,有機會透過內部徵選加入亞太MA(海外業務儲備幹部)專案 更多資訊,請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html商業及管理學門,經濟學類普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

協助單位推動證券、期貨、財富管理、保險各項業務行銷商業及管理學門證券商高級業務員,期貨商業務員,信託業業務人員信託業務專業測驗

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.有價證券受託買賣及各項金融商品之推廣。 2.提供投資理財商品的諮詢服務。 3.拜訪與服務客戶。 4.開發新客源。 福利制度: ◎員工旅遊補助 ◎勞、健保 ◎退休金提列 ◎生日禮金 ◎婚喪補助 ◎三節禮金 ◎健康檢查人身保險業務員,產物保險業務員,證券商業務員,證券商高級業務員,期貨商業務員,投信投顧業務員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.有價證券受託買賣及各項金融商品之推廣。 2.提供投資理財商品的諮詢服務。 3.拜訪與服務客戶。 4.開發新客源。 福利制度: ◎員工旅遊補助 ◎勞、健保 ◎退休金提列 ◎生日禮金 ◎婚喪補助 ◎三節禮金 ◎健康檢查

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

★ 提供客戶各式車輛的分期服務及安全穩定的資金來源 ★ 日盛集團將與台灣工銀租賃合併,成為「日盛台駿國際租賃股份有限公司」; 因應組織擴編,故我們正積極招募人才! ☆ 歡迎想挑戰高薪/具服務熱忱/對業務有興趣的你,加入我們的行列 ☆ 【分期項目】 1. 以營業用車為主:重車、遊覽車、3.5公噸以上的營業用車…等 2. 新車、中古車貸款以及原車融資 以上皆可配合客戶的財務狀況去量身規劃並選擇出最佳方案! 【工作內容】 1. 商用運輸設備分期付款業務開拓及維護。 2. 客戶名單蒐集及電話推廣潛在客戶。 ■ 我們提供完整的教育訓練&輔導員一對一的指導制度 ■ 保障底薪及完善的業績獎金制度 ■ 提供油資補助,成為業務出勤的最佳靠山 ※ 科系不拘,歡迎所有求職者與應屆畢業生。 若您追求有競爭力的薪資、擁有派外機會、成為企業主的信賴夥伴, 歡迎投遞本職缺,日盛台駿歡迎您!輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.有價證券受託買賣及各項金融商品之推廣。 2.提供投資理財商品的諮詢服務。 3.拜訪與服務客戶。 4.開發新客源。 福利制度: ◎員工旅遊補助 ◎勞、健保 ◎退休金提列 ◎生日禮金 ◎婚喪補助 ◎三節禮金 ◎健康檢查人身保險業務員,產物保險業務員,證券商業務員,證券商高級業務員,期貨商業務員,投信投顧業務員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1、具備證券業務員證照(有期貨業務員證照者優先錄取) 2、曾任職金控或券商營業員二年者優先錄用 3、曾任職券商稽核或開戶員一年者優先錄用 4、曾任職券商熟悉經紀業務流程者 5、親和力佳,具良好口才與溝通能力者 6、歡迎曾任職信用卡人員或房地產人員轉職應徵 7、曾任職金融業人員二度就業可 8、具企圖心

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.有價證券受託買賣及各項金融商品之推廣。 2.提供投資理財商品的諮詢服務。 3.拜訪與服務客戶。 4.開發新客源。 福利制度: ◎員工旅遊補助 ◎勞、健保 ◎退休金提列 ◎生日禮金 ◎婚喪補助 ◎三節禮金 ◎健康檢查人身保險業務員,產物保險業務員,證券商業務員,證券商高級業務員,期貨商業務員,投信投顧業務員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

必要資格條件(均需取得) 1.學歷:專科以上畢業,並已取得畢業證書。 2.工作經驗(均須符合): (1)具備基金或保險商品銷售經驗1年以上。 (2)應提出近3年內滿1年期間之業績排名、實際業績統計報表等足資證明理財業務能力之文件。 ◎銀行櫃台人員金融商品轉介銷售經驗相關年資不予採認。 3.專業證照: 須同時具備下列各項測驗合格證明書: (1)「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」 (2)「證券商高級業務人員資格測驗」或「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」或「證券投資分析人員資格測驗」 (3)「人身保險業務員資格測驗」 (4)「投資型保險商品業務員資格測驗」 (5)「人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品測驗」 (6)「金融市場常識與職業道德測驗」(到職時須仍為有效) ※口試得加分條件 具CFP(Certified Financial Planner)證照。 ※理財人員及初階理財人員經錄取晉用後,應簽立同意書,若業績未達行方所訂標準,須依華南銀行理財人員相關之退場機制辦理。 ※如有未符進用規定、所繳證件虛偽或隱瞞不實等情事,經查證屬實,即予註銷錄用資格。

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.派駐銀行端的證券服務人員。 2.接受證櫃部客戶人工下單委託交易。證券商業務員,期貨商業務員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1. 提供客戶投資理財商品資料或投資規劃建議 2. 金融商品的販售-進行簽約對保、報價與銷售締結 3. 維繫客戶關係 -與主要客戶建立與維持長期關係 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵人身保險業務員,金融市場常識與職業道德,信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

高雄電子業務部營業員證券商業務員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.有價證券受託買賣及各項金融商品之推廣。 2.提供投資理財商品的諮詢服務。 3.拜訪與服務客戶。 4.開發新客源。 福利制度: ◎員工旅遊補助 ◎勞、健保 ◎退休金提列 ◎生日禮金 ◎婚喪補助 ◎三節禮金 ◎健康檢查人身保險業務員,產物保險業務員,證券商業務員,證券商高級業務員,期貨商業務員,投信投顧業務員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

★歡迎有志長期深耕企業金融業務夥伴,與我們攜手共逐無限可能!★ ▌以B2B方式,開發與維護潛在企業客戶,提供客製化的財務規劃: 1. 電話推廣與實際拜訪企業客戶、了解客戶公司成長的資金需求。 2. 提出客製化的資金解決方案,分析產業財報及客戶公司營運狀況。 3. 進行客戶信用徵授信評估(與審查),協助客戶公司完成願景發展。 4. 客戶關係維護與貸後管理作業,以掌握客戶經營狀況。 5. 主管交辦事宜。 ▌讓日盛台駿成就你的職涯發展,我們提供... • 保障底薪、油資補助與獎金制度。 • 全方位的培訓課程/輔導員一對一的指導。 • 硬實力提升(產品額度架構及跨售/ KYC方法/財報分析)。 • 軟實力養成(溝通力/簡報技巧/談判力/問題解決與邏輯分析能力)。經濟學類,商業及管理學門普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/17