人事行政
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

主要負責公司 1. 人員相關管理辦法 2. 員工保險相關操作 3. 人員出勤管理及其他出勤管理辦法 4. 協助管理部主管工作事宜 5. 每月兩期薪資計算 6. 案件文書管理 ※有人事經驗優

2022/08/14
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/14
人資專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.管理公司人力資源之相關紀錄 2.人員招募、報到、離職及出缺勤管理作業。 3.規章制訂、修訂與執行。 4.教育訓練需求分析、規劃、執行與成效評估。 5.薪酬新酬、績效督導管理。 6.熟悉鼎新HRM系統操作 7.熟悉勞工相關法令、工作規則修訂。 8.其它主管交辦事項商業及管理學門,經濟社會及心理學門

2022/08/12
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/12
2天內回覆
人資專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.招募面談. 2.加、退保和團保管理. 3.差勤、薪酬管理. 4.教育訓練辦理. 5.跨部門溝通協調整合 6.熟悉人資法令、處理勞資爭議及其他相關專案特殊議題 7.執行其他人資專案與其它主管交辦事項人力資源學類,社會學類,企業管理學類輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/08/11
2天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/11

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放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

美編行政管理師(新展)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

✽工作地點:新展工程與管理顧問股份有限公司 1. 公司官網維護、宣傳DM製作。 2. 人才招募、甄選與任用作業。 3. 人員出勤、薪酬與加退勞健團保維護作業。 4. 合同簽訂、審核、用印等管理作業。 5. 教育訓練規劃、執行、檢核、成效評估等。藝術學門,設計學門

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
行政助理
應徵人數:31-50人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.請款單,進.銷貨單輸入及核對處理 2.簡易的平面設計、與電腦美工,FB、IG發文推廣,等協助行銷之行政作業 3.具備簡易美編繪圖者佳 4.辦公室庶務及行政作業、資料登打、處理客戶下單文件 5.主管交辦事項處理輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/08/15
應徵人數:31-50人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
會計人事
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

對動漫產業不陌生者優/新鮮人可 1.登記公司新進人員各項相關資料 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 4.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 5.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 6.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 7.協助公司各部門招募 8.薪酬計算及所得稅務申報 9.行政庶務支援 10.其他指派作業

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
人資助理
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.有人事/ 人力仲介相關經驗 2.給予雇主媒合成功 3.勞工教育訓練提供實用課程,如緊急狀況處理、求救方式以協助勞工適應工作環境 4.勞工及雇主雙方後續服務,定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 5.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項

2022/08/15
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
7天內回覆
管理部人資處-人資工讀生
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.考勤資料彙整 2.人資相關表單及文件整理 3.熟office使用,如excel/ppt/word等 4.對勞動相關法令略知一般商業學類,人力資源學類,其他商業及管理學類輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

2022/08/15
7天內回覆
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
稽核人員PT
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.檢查現行作業程序是否符合公司制度 2.提出稽核報告及執行結果與改善建議方案 3.追蹤各部門進度異常並回報主管 4.人員績效異常稽核統計 5.落實懲處及改善方案 6.善於跨部門溝通及問題協調 ※每天排班4小時 表現良好可轉正

2022/08/15
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
行政人員 (鳳山所)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

熟悉基本電腦操作 資料整理輸入 【工作內容】 完成主管交代事項 Key各種表單 會計相關事務 【工作時段】 早:15:00-23:30 派工地點為國內知名物流公司

2022/08/15
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
人事行政助理
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1. 登記新進人員之姓名、住址、資歷、薪給待遇等資料。 2. 登記請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料。 3. 對外招募作業(如:公司介紹簡報、求職人員聯繫、) 4. 一般文書資料處理工作。 5. 完成工作時程表,管理行事曆,並負責會議協調與安排。 6. 準備會議議程,參與會議並撰寫會議記錄。 7. 協助處理庶務性行政工作(如:事務機器叫修維護、文具用品採買)。 8. 負責外出送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。 9. 負責接待訪客、準備會議室及茶水。 10. 協助訂購餐點。 11. 支援其他部門業務(如:採購、業務、人事)。人力資源學類普通重機車普通重機車

2022/08/15
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
【樂活眼鏡-高雄總部】行政人事
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

工作內容: 勞健保管理、出勤管理、薪酬計算、監控設備管理、基本行政查核、主管交辦事項。

2022/08/15
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
人資暨行政助理
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.季/年度內外部教育訓練計畫講座計畫推行 2.人事相關規定作業與人資維護管理(含請假出勤審核) 3.排班休假年度排置調整 4.績效評比紅利審核 5.每月人員貢獻薪資考核報告 6.廠商請款核銷事宜....等 7.主管交辦任務、面試.....等 具備人資相關工作經驗至少兩年以上 無經驗者勿試,有相關能力證明尤佳

2022/08/15
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
人資專員
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.管理公司人員異動或資料異動、協助公司各部門招募 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6.薪酬計算及所得稅務申報 7.行政及協助總務庶務支援 8.具有三年以上人資經驗普通小型車,普通重機車普通重機車

2022/08/15
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
會計&人事(總公司)畢業生可
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.一般會計帳務處理。 2.編製傳票 。 3.會計相關報表編製。 4.廠商請款作業。 5.其他交辦事項處理。 6.可配合公司加班。(無誠勿試) 7.需會電腦Office操作(WORD.EXCEL...等等)。 8.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 9.協助處理庶務性行政工作。 10. 人事相關處理作業(勞健保加退保,出缺勤管理) 11.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 12.具HR人資法令基本概念。 13.協助主管處理公務。 14.上班時間:08:30~18:00(中午休1.5小時)丙級會計事務技術士輕型機車輕型機車

2022/08/15
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
人事行政人員(高雄)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.開立證明 2.勞健保分攤表製作(需會使用excel) 3.線上加退保操作(需自然人憑證) 4.職災、團保理賠、調整勞健保作業 5.計算工作時數 6.其他行政相關事務 7.每月團隊進修。對職務有興趣者請務必先瀏覽:http://rocia.org.tw/web/page/focus 8.面試前需先經由主管看過履歷後,電話或郵件通知面試時間地點,並請面試者請先到公司網站http://rocia.org.tw/web/page/focus瀏覽,進一步深入了解工作型態後,可以加速面談機會唷!!!(恕不接受未經邀約自行前來面試者!)

2022/08/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/15
行政人員
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將各類文件歸檔以供日後查詢 3.處理協力廠商文件 4.主管交辦事項 5.需具備人資經驗輕型機車輕型機車

2022/08/15
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/15
資深人資行政/招募專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 配合集團總部執行廠區DL/IDL需求,與參與HRD專案。 2. 配合集團執行南部DL/IDL招募、甄選與任用作業。 3. 執行人員出勤/差假作業管理。 4. 管理制度辦法及流程優化布達至廠區。 5. 其他公司福委會年度活動籌備/支援主管交辦事項。 其他加分條件 HRIS系統導入背景佳 3-5年以上人資經歷工作佳人力資源學類,企業管理學類,心理學類輕型機車,普通重機車

2022/08/14
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/14
行政人員
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.公司文件檔案的建立及管理 5.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 6.負責辦公室用品採購發放 7.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 8.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 9.資料處理、影像掃描及目錄建檔 10.書信撰寫 11.檢查整理檔案 12.資料送件

2022/08/14
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/14
行政專員【高雄店】歡迎無經驗 。保障薪資28000元~36300元。
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

【公司簡介】 一. 兩儀數位工程坊,2004年成立,經營:1傳家手工印章、2傳家嬰兒古禮、3東方翡翠寶石。全省有七間實體店面,以及各大網路通路:MOMO、東森、奇摩商城、蝦皮、PCHOME商店街等都有線上銷售。 求職者可以觀看下面的官網,和簡介,了解我們的產品和服務內容 傳家印章會每一年在台灣每一個縣市開一間分店,不斷成長和茁壯,歡迎您加入我們的團隊,一起打拼努力。我們有完整的教育訓練和人才培育計畫,無經驗都可以。 二. 傳家手工印章。 網址:www.seals.com.tw 傳家手工印章,40年全手工篆刻印章和製作胎毛筆經驗,台灣刻印章和製作胎毛筆領導品牌。開運印章、臍帶章、胎毛筆、嬰兒三寶、公司章、廟章、各國印章(日本、韓國、大陸)。全台灣最多印章數量:印章材質超過300種,庫存10萬個。 三. 傳家嬰兒古禮:抓周、收涎、剃頭。 網址:www.bestbaby.com.tw 明清朝中國風古禮會場,帶領全家進行嬰兒古禮活動。 專業主持、活動攝影跟拍紀錄,給寶寶祝福,留下美好回憶。 每年都有上千個寶寶,在傳家進行抓周和剃頭。作品集7000筆。 四. 東方翡翠寶石。 網址:www.eastgem.com.tw 東方翡翠寶石,商品數量超過1萬件。客製化手工訂做珠寶飾品、翡翠、寶石、半寶石、K金、珍珠。提供翡翠緬甸玉,高級玉石、寶石:神明玉珮、吉祥玉墜、玉鐲、手鍊、項鍊、擺件、珠寶飾品。 【工作內容】 傳家印章的工作內容簡單,有完整的教育訓練,歡迎無經驗。 歡迎您加入我們的行列,一起成長。 1. 門市客服:印章、飾品、嬰兒古禮活動。 2. 行政文書:處理訂單,包含線上、門市。 3. 商品維護:各大網路平台、FB、LINE等等。 4. 推廣活動:婦幼展參展。 5. 主管交辦事項。 【薪資待遇】 新人一開始的薪資待遇, 保障薪資會從28000元~34000元。(工作時間不同,薪資待遇不同) 加上各種加級和分紅 在這邊工作的薪資, 至少都會有36000元~48000元以上。 ★ 歡迎無經驗。傳家印章有完整教育訓練、升遷制度,培訓你成為好的人才,有好的薪資待遇和機會。 ● 基本薪資類: 1. 基本底薪。 2. 全勤獎金1000元。 3. 獨立古禮服務,外出服務,獎金1000元。 4. 加班費。(若有加班,加班費另計) 5. 各種管理加級,以及各種行政工作獎金。 ● 各種獎金 / 補貼: 1.客服獎金,無業績壓力。(需通過考核,每月平均有2000元-16000元之間的獎金) 2.專案 / 副店長 / 店長,管理領導加級。(500元-10000元,視表現及管理範圍) 3.目標達成獎金。(績效獎金)(500元-15000元,視專案大小及表現) 4.帶新人教學獎金。(1000元-5000元,視帶新人人數及新人表現) 5.各種行政工作補貼。 6.顧客推薦、感動顧客獎金。 7.年終獎金。 【上班時間和休假】 1. 上班時間:一天8小時~一天9小時可任選。延長工時有加班費。 2. 休假制度:月休八天、七天、六天可任選休假天數。延長工時有加班費。 ★每年固定獎金: 1. 尾牙公司聚餐。 2. 中秋節烤肉聚餐。 3. 年終獎金:視績效表現。 4. 年終尾牙抽獎金,禮物交換。 5. 三節獎金、春節開工紅包:500-1000元。 6. 生日禮金:視表現、視年資。 7. 生日餐會:生日當天有上班,公司補貼蛋糕,與店內同仁共享。 8. 員工購物優惠七折。 9. 自己的寶寶來做古禮儀式,免費。 【公司福利】 ★享有勞健保 ★享有年終(依照年資和工作表現) ★享有特休:(沒有休假,都可以換成現金) ★行政工作及其他補貼:500元-10000元,視專案涵蓋範圍。 ★管理加級:500元-2000元,視管理範圍。 ★升遷制度(每個人都有完整教育訓練、平等升遷管道): 工讀生>助理>門市人員>資深門市人員、副店長、總管理事>店長>督導長 ★每年固定獎金: 1. 尾牙公司聚餐。 2. 中秋節烤肉聚餐。 3. 年終獎金:視績效表現。 4. 年終尾牙抽獎金,禮物交換。 5. 三節獎金、春節開工紅包:500-1000元。 6. 生日禮金:視表現、視年資。 7. 生日餐會:生日當天有上班,公司補貼蛋糕,與店內同仁共享。 ★其他補助 1. 結婚補助(紅包)。 2. 生育補助(紅包)。 3. 住院慰問金。 4. 喪葬慰問金。 5. 員工購物優惠,購物折扣。 6. 自己的寶寶來做古禮儀式,免費。 【需求人數】 2人~3人 【工作條件限制】 學歷:不拘 工作經驗:不拘 電腦操作程度:簡易,WORD、EXCEL基礎即可。 【門市資訊】我們會在台灣各地開店,歡迎您加入我們的團隊。 台北門市:台北市大同區承德路2段4號 電話:(02) 2558-0609 新北門市:新北市永和區永貞路129號 電話:(02) 2922-6422 桃園門市:桃園市八德區介壽路二段1137號 電話:(03) 368-0304 新竹門市:新竹市經國路三段71號 電話:(03) 530-4066 台中門市:台中市北區忠明路502之5號 電話:(04) 2202-3030 台南門市:台南市永康區中華路669號 電話:(06) 302-1330 高雄門市:高雄市鳳山區瑞隆東路199號 電話:(07)727-2006

2022/08/14
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/08/14
營運督導【高雄店】歡迎無經驗 。保障薪資28000元~36300元。
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【公司簡介】 一. 兩儀數位工程坊,2004年成立,經營:1傳家手工印章、2傳家嬰兒古禮、3東方翡翠寶石。全省有七間實體店面,以及各大網路通路:MOMO、東森、奇摩商城、蝦皮、PCHOME商店街等都有線上銷售。 求職者可以觀看下面的官網,和簡介,了解我們的產品和服務內容 傳家印章會每一年在台灣每一個縣市開一間分店,不斷成長和茁壯,歡迎您加入我們的團隊,一起打拼努力。我們有完整的教育訓練和人才培育計畫,無經驗都可以。 二. 傳家手工印章。 網址:www.seals.com.tw 傳家手工印章,40年全手工篆刻印章和製作胎毛筆經驗,台灣刻印章和製作胎毛筆領導品牌。開運印章、臍帶章、胎毛筆、嬰兒三寶、公司章、廟章、各國印章(日本、韓國、大陸)。全台灣最多印章數量:印章材質超過300種,庫存10萬個。 三. 傳家嬰兒古禮:抓周、收涎、剃頭。 網址:www.bestbaby.com.tw 明清朝中國風古禮會場,帶領全家進行嬰兒古禮活動。 專業主持、活動攝影跟拍紀錄,給寶寶祝福,留下美好回憶。 每年都有上千個寶寶,在傳家進行抓周和剃頭。作品集7000筆。 四. 東方翡翠寶石。 網址:www.eastgem.com.tw 東方翡翠寶石,商品數量超過1萬件。客製化手工訂做珠寶飾品、翡翠、寶石、半寶石、K金、珍珠。提供翡翠緬甸玉,高級玉石、寶石:神明玉珮、吉祥玉墜、玉鐲、手鍊、項鍊、擺件、珠寶飾品。 【工作內容】 傳家印章的工作內容簡單,有完整的教育訓練,歡迎無經驗。 歡迎您加入我們的行列,一起成長。 1. 門市客服:印章、飾品、嬰兒古禮活動。 2. 行政文書:處理訂單,包含線上、門市。 3. 商品維護:各大網路平台、FB、LINE等等。 4. 推廣活動:婦幼展參展。 5. 主管交辦事項。 【薪資待遇】 新人一開始的薪資待遇, 保障薪資會從28000元~34000元。(工作時間不同,薪資待遇不同) 加上各種加級和分紅 在這邊工作的薪資, 至少都會有36000元~48000元以上。 ★ 歡迎無經驗。傳家印章有完整教育訓練、升遷制度,培訓你成為好的人才,有好的薪資待遇和機會。 ● 基本薪資類: 1. 基本底薪。 2. 全勤獎金1000元。 3. 獨立古禮服務,外出服務,獎金1000元。 4. 加班費。(若有加班,加班費另計) 5. 各種管理加級,以及各種行政工作獎金。 ● 各種獎金 / 補貼: 1.客服獎金,無業績壓力。(需通過考核,每月平均有2000元-16000元之間的獎金) 2.專案 / 副店長 / 店長,管理領導加級。(500元-10000元,視表現及管理範圍) 3.目標達成獎金。(績效獎金)(500元-15000元,視專案大小及表現) 4.帶新人教學獎金。(1000元-5000元,視帶新人人數及新人表現) 5.各種行政工作補貼。 6.顧客推薦、感動顧客獎金。 7.年終獎金。 【上班時間和休假】 1. 上班時間:一天8小時~一天9小時可任選。延長工時有加班費。 2. 休假制度:月休八天、七天、六天可任選休假天數。延長工時有加班費。 ★每年固定獎金: 1. 尾牙公司聚餐。 2. 中秋節烤肉聚餐。 3. 年終獎金:視績效表現。 4. 年終尾牙抽獎金,禮物交換。 5. 三節獎金、春節開工紅包:500-1000元。 6. 生日禮金:視表現、視年資。 7. 生日餐會:生日當天有上班,公司補貼蛋糕,與店內同仁共享。 8. 員工購物優惠七折。 9. 自己的寶寶來做古禮儀式,免費。 【公司福利】 ★享有勞健保 ★享有年終(依照年資和工作表現) ★享有特休:(沒有休假,都可以換成現金) ★行政工作及其他補貼:500元-10000元,視專案涵蓋範圍。 ★管理加級:500元-2000元,視管理範圍。 ★升遷制度(每個人都有完整教育訓練、平等升遷管道): 工讀生>助理>門市人員>資深門市人員、副店長、總管理事>店長>督導長 ★每年固定獎金: 1. 尾牙公司聚餐。 2. 中秋節烤肉聚餐。 3. 年終獎金:視績效表現。 4. 年終尾牙抽獎金,禮物交換。 5. 三節獎金、春節開工紅包:500-1000元。 6. 生日禮金:視表現、視年資。 7. 生日餐會:生日當天有上班,公司補貼蛋糕,與店內同仁共享。 ★其他補助 1. 結婚補助(紅包)。 2. 生育補助(紅包)。 3. 住院慰問金。 4. 喪葬慰問金。 5. 員工購物優惠,購物折扣。 6. 自己的寶寶來做古禮儀式,免費。 【需求人數】 2人~3人 【工作條件限制】 學歷:不拘 工作經驗:不拘 電腦操作程度:簡易,WORD、EXCEL基礎即可。 【門市資訊】我們會在台灣各地開店,歡迎您加入我們的團隊。 台北門市:台北市大同區承德路2段4號 電話:(02) 2558-0609 新北門市:新北市永和區永貞路129號 電話:(02) 2922-6422 桃園門市:桃園市八德區介壽路二段1137號 電話:(03) 368-0304 新竹門市:新竹市經國路三段71號 電話:(03) 530-4066 台中門市:台中市北區忠明路502之5號 電話:(04) 2202-3030 台南門市:台南市永康區中華路669號 電話:(06) 302-1330 高雄門市:高雄市鳳山區瑞隆東路199號 電話:(07)727-2006

2022/08/14
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/14
人資人員(高雄總公司)
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.勞健保申報、帳單核對。 2.人事資料追蹤管理。 3.法院扣押。 4.員工理賠申請。 5.主管交辦事項辦理。 6.會鼎新HR作業系統者尤佳,熟悉勞健保E化系統申報作業。 7.具3年相關工作經驗尤佳。 8.曾有外勞仲介經驗尤佳。 9.無法加勞健保者請勿應徵。普通重機車

2022/08/14
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/08/14
調度人員(高雄區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.人員及車輛調度 2.行政作業 3.具基本文書技能(Word, Excel) 4.突發狀況處理 5.主管交辦事項 6.請先投遞履歷,合格者另約面試

2022/08/14
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/08/14