• 肉多多集團_肉多多全球股份有限公司
      東南亞馬來西亞面議(經常性薪資48萬/年含以上)10年工作經驗以上學歷不拘

      Responsibilities 

      Ensure positive guest and team relations by upholding company values. 

      Lead team to deliver premium guest service according to steps of service and standard operating procedures. 

      Immediately identify and recover guests who are dissatisfied with service / product 

      Prepare daily communication and lunch/break schedules, Manage and ensure. breaks/lunches are taken in accordance to law 

      Communicate orders with attention to detail and accuracy 

      Perform administrative office tasks, i.e. approving invoices, etc. 

      Adjusting labor plan and deployment as necessary 

      Communicate and address team member, service, and/or product issues 

      Manage, coach, assist, and train team members daily 

      Assist front/back house shifts, production, and menu transitions 

      Ensure all food is prepared, handled and stored according to all required food safety code standards 

      Ensure compliance with all Rododo policies, practices, and procedures, i.e. safety, equipment use, food handling 

      this position requires applicants to have legal local work status


      要求條件

      餐旅服務學類 相關科系

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    • 更新時間:2020-07-29
    • 肉多多集團_肉多多全球股份有限公司
      東南亞馬來西亞面議(經常性薪資48萬/年含以上)10年工作經驗以上高中職以上

      ※ 需具有當地餐飲主管經驗5-10年以上※ 

      如果不符合以下2-19項條件,請勿投履歷  

      Do not apply to this position if you do not fit the below criterias.  

       

      1.具5年以上國外餐飲經營管理經驗者尤佳 

      2.了解餐飲管理數據,如所有可控成本百分比 

      3.專長於門店內外場工作站培訓與初級、中級、高級幹部培訓經驗 

      4.了解申請國家餐飲業態、法規。如美國需要考核通過Servsafe 

      5.負責品牌海外拓展、找店、開店、營運管理、品質管理、稽核管理、行政作業管理、營業績效管理、行銷企劃管理。  

      6.熟悉餐飲市場動態、能分析業界市場趨勢、規劃餐飲發展者  

      7.有熱情、衝勁,有事業企圖心  

      8.危機處理和客訴處理  

      9.注重團隊精神,善於領導、溝通、計畫行事者  

      10.具有良好組織、策畫能力,有責任感、成本概念、培訓能力  

      11.具有食品衛生和相關專業經驗者  

      12.良好的顧客關係管理技巧者  

      13.良好口語表達、備有英語能力  

      14.具備電腦文書能力OFFICE、EXCEL、POWER POINT  

      15.無不良嗜好者(嗜酒、嗜賭)  

      16.喜歡挑戰、抗壓性極高者  

      17.喜歡貼近人群、善於溝通、享受服務帶來的成就及樂趣  

      18.有KPI管理經驗者、目標導向 

      19.此職缺申請者需要擁有在地合法工作簽證(this position requires applicants to have legal local work status)

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    • 更新時間:2020-07-29
    • 1111高階獵頭顧問中心|人力仲介╱代徵╱職業介紹
      1111高階獵頭顧問中心
      東南亞馬來西亞面議(經常性薪資4萬含以上)10年工作經驗以上學歷不拘

      職責要求 

      1.根據公司發展規劃,制定月子中心的年度經濟指標與工作計畫、監控、督促、協助團隊完成業績目標 

      2.負責各部門工作區域及客房,檢查指導並監督各項工作正常 

      3.領導和主持市場行銷工作,做好業績的拓展 

      4.負責月子中心客戶諮詢、簽約及接待工作 

      5.解決重大客訴,採集客戶意見,落實各項整改政策,改進和提升服務品質 

      6.監督管理門店各部門的工作,做好團隊管理、財產管理、成本控制、提高效益。 

       

      任職資格 

      1.10年以上月子中心營運開發管理經驗,5年以上營運主管經驗 

      2.具醫管背景, 有醫務執照, 熟悉月子護理、產後康復等業務運作經驗 

      3.具備領導才能、團隊精神,極強的溝通能力及抗壓能力 

      4.英語基本就好

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    • 更新時間:2019-06-27
  • 精選職缺
  • 企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介