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為你推薦的專屬職缺
1. 產品介紹、管理及成本分析 2. 提供前期客戶產品諮詢、技術服務及需求確認 3.蒐集、分析國外市場資訊,進行產品行銷計畫 4.完成主管交辦事項
應徵人數|0-10 人
2024/09/07
※必要資格條件(均須具備): 1.學歷及工作經驗:(以下任一即可) (1)具國內、外大學(含)以上商學、資訊、統計或理工相關系所畢業,已取得學位 (畢業)證書。 (2)具國內、外大學(前項指定系所以外)畢業,已取得學位(畢業)證書,且具數據分析3年(含)以上相關工作經驗者。 2.專業證照:熟悉R、Python或SQL等程式語言,並取得相關課程之結訓、完訓或 學分證明。 ※面試得加分條件 具備撰寫資料分析程式與機器學習模型之經驗、擅長以視覺化工具(如Tableau、Power BI)呈現分析結果。 ※進用職等得調整條件,曾任數據分析職務相關工作經驗(以本行認定為準),調整進用等級: 具數據分析職務工作經驗年資 薪資待遇(含每月伙食代金) 具金融業數據分析職務相關工作經驗3年(含)以上者 47,000元~ 55,000元 3年(含)以上者 43,000元~49,200元 1年(含)以上~未滿3年者 40,200元~41,300元 無經驗者及未滿1年者 38,100元~39,300元 (上述必要資格文件、面試得加分條件及進用職等得調整條件須於書面審查時提出足供證明相關資格條件及經驗之文件,無法證明者皆不予採認。) ※工作內容 1.運用/分析數據資料研發模型,並應用於金融場景。 2.客戶行為與數據洞察分析,擬定決策建議。 3.數據模型效度分析及持續模型優化與迭代作業。 4.儀表板、簡報等數據視覺化分析資訊製作產出。 5.其他主管交辦事項。
應徵人數|0-10 人
2024/09/07
1.生產、銷售、管理程序中組織及配置作業之研究及顧問 2.工時研究之規劃及指導 3.工作量度方法之發展 4.工業意外及疾病防止量度方法之設計及指導 5.設計工作及工業設計工程學門,數學統計學門,資訊科學學門
應徵人數|0-10 人
2024/09/07
1.開發國外市場與外銷業務之推動。 2.熟悉國貿作業流程,能獨立作業者佳。 3.銷售大數據分析。一般商業學類,企業管理學類,貿易學類
應徵人數|0-10 人
2024/09/06
1. 負責LLM(Large Language Model)等生成式AI工具的系統 2. 參與機器學習/深度學習或其他相關演算法開發訓練 3. 負責數據分析相關工作,以支持企業內部人工智慧技術應用及優化 4. 其他主管交辦事項 (錄用之職稱/薪資依面談後之學經歷核敘)資訊管理學類,資訊工程學類,數學統計學門
應徵人數|0-10 人
2024/09/05
1.公司大數據資料庫 2.機器學習AI技術 3.獨立開發系統能力 4.報表開發資訊管理學類,資訊工程學類
應徵人數|0-10 人
2024/09/03
我們正在尋找一位經驗豐富、充滿熱情的 AI 智能服務PM,加入我們的團隊,共同創建嶄新的健康管理模式,走在科技與健康的前沿。 一、關於我們 1.企業願景:我們是客戶最推薦的健康管理機構,結合預防醫學專業及創新科技,提供高品質、有效果、普及化、且可持續的健康管理策略期望讓人人擁有健康自信的人生。 2.團隊目標:我們致力於利用數據科學來提升人們的生活健康質量。在這個AI引領的時代,我們相信健康管理不再受限於傳統方法,而是可以透過數據與AI技術以前所未有的方式來實現。 二、工作內容 1. 專案管理與實施 •規劃與架構:根據公司目標與策略,設計並規劃AI、CDP、CRM 和 MA 平台的整體專案架構,包括短期與長期目標。 •進度與資源管理:制定專案進度表,分配團隊資源,並定期進行進度檢查與調整。 •風險與問題管理:進行專案的風險評估與管理,制定應急計劃,確保專案按時、按質完成。 2. 團隊領導與跨部門協作 •團隊協作:領導並管理跨部門專案團隊,包括技術、行銷、數據分析及客戶服務等部門,確保專案順利推進。 •溝通與匯報:與高層管理者及其他利益相關者進行定期匯報,更新專案狀況,確保目標一致性。 •培訓與發展:推動團隊成員的專業發展,提供必要的指導和培訓,提升專案執行能力。 3. 技術與市場趨勢分析 •技術研究:持續關注並研究 AI、CDP、CRM 和 MA 平台的最新技術和市場趨勢,將創新應用於專案中以提升競爭力。 •競爭與市場分析:分析市場競爭環境,識別行業中的最佳實踐,根據競爭動態調整專案策略。 •績效衡量與回報分析:設定專案的關鍵績效指標(KPI),持續追蹤和分析專案的成本效益,確保資源有效運用並提供具體的改善建議。
應徵人數|0-10 人
2024/09/02
一、關於我們: •我們致力於利用數據科學來提升人們的生活健康質量。在這個AI引領的時代,我們相信健康管理不再受限於傳統方法,而是可以透過數據與AI技術以前所未有的方式來實現。 •我們正在尋找一位充滿熱情且卓越的數據工程師,加入我們,攜手創建這個嶄新的健康管理模式,並一起走在科技與健康的前沿,同時鑽研最新的科技技術,同時得到自我健康實現。 二、工作內容: •使用 Python 和 Apache Airflow 處理複雜的ETL Pipeline,設計高效且高可用的解決方案。 •企業資料倉儲系統開發/維運管理,操作 NoSQL 數據庫進行數據管理。 •雲地數據ETL Pipeline與DevOps規劃、開發與維護,如:AWS、GCP。 三、必備技能: 獨立開發端到端ETL流程: •熟悉Python處理 ETL開發及維護資料流程。 •熟悉Apache Airflow監控和評估ETL流程的性能。 具備操作NoSQL資料庫經驗: •具備NoSQL(包含但不限於MongoDB)數據庫的專業知識,包括數據模型設計、索引建立、查詢優化和數據安全管理。 •熟悉 NoSQL(包含但不限於MongoDB)的擴展和集群管理,能夠處理大規模數據的存儲和查詢需求。 具備Docker的使用經驗 •建立和維護 Docker容器,包括容器的部署、監控和性能優化。 •熟悉 Dockerfile 和 Docker Compose 的編寫與應用。 具備數據架構規劃與工作管理能力: •對數據架構具有想法,能持續優化、擴展與延伸。 •能自主管理工作流程,包括設定工作項目預期產出及時程規劃,確保工作能如期如質完成。 具備溝通協作能力: •善於和廠商協作,能準確的將需求傳遞給廠商,並確保廠商交付結果如期如質完成。 •善於跨單位溝通需求,並有效地將這些需求轉化為實際的技術解決方案。 •能以清晰簡潔的方式將複雜的技術傳達給非技術聽眾。 四、其他條件: 雲端數據架構的管理與優化: •擁有在主流雲平台(如 Amazon Web Services、Microsoft Azure 或 Google Cloud Platform)上管理和優化數據架構的實戰經驗。 •精通雲服務的配置和管理,能夠設計雲基礎設施以支持高可用性和擴展性,並確保數據安全和符合規範要求。 具備使用大型語言模型相關經驗: •包含但不限於GPT, Claude, llama, RAG等開發經驗,並熟悉部署相關服務於雲端管理平台。 五、為什麼選擇國泰健康管理顧問? •隨著數據團隊的持續擴編,我們正在尋找一位充滿熱情的數據工程師加入我們的團隊。 •提供良好的數據創新環境和豐富的培訓資源,您將有機會接觸最新的技術,如生成式 AI、雲端技術,並參與開發前沿的數據解決方案。 •加入我們,您將成為我們團隊重要的一員,參與從無到有創建智能健康未來的過程,啟發客戶健康意識,協助大家擁有健康的生活型態!
應徵人數|0-10 人
2024/09/02
一、關於我們: •我們致力於利用數據科學來提升人們的生活健康質量。在這個AI引領的時代,我們相信健康管理不再受限於傳統方法,而是可以透過數據與AI技術以前所未有的方式來實現。 •我們正在尋找一位充滿熱情且卓越的商業數據分析師,加入我們,攜手創建這個嶄新的健康管理模式,並一起走在科技與健康的前沿,同時鑽研最新的科技技術,同時得到自我健康實現。 二、工作內容: •需具備優秀的跨單位協作能力,能夠深入理解業務需求,並提出創新的AI驅動解決方案 (如:LLM、生成式AI等新技術) 來解決業務痛點提升客戶體驗。 •需要具備使用Python處理非結構化資料的能力,以產出實際的落地解決方案及數據洞察,協助公司業務單位更精準的決策及更智能化的運營。 三、必備技能: 善於洞察業務痛點及需求分析: •能夠深入理解和分析業務需求,識別潛在的業務痛點,並提出創新的數據解決方案。 開發數據功能並落地應用產出價值: •善於使用Python處理NoSQL非結構化資料,開發數據模型和算法,提出解決方案以應對具體業務挑戰。 具備使用大型語言模型相關經驗: •包含但不限於GPT, Claude, llama, RAG等開發經驗,並能應用在解決商業問題,如智能化管理企業知識庫,客戶即時問答…等 善於跨部門溝通協作: •從業務的需求梳理與收斂,到數據功能的設計與開發,皆能緊密地與跨單位合作,確保解決方案能有效實施。 具備專案管理能力: •能規劃、執行並監控專案進度,確保專案能如期如質完成。 四、其他條件: 具備雲端數據分析經驗: •擁有在主流雲平台(如 Amazon Web Services、Microsoft Azure 或 Google Cloud Platform)上分析實戰經驗。 五、為什麼要加入我們? •隨著數據團隊的持續擴編,我們正在尋找一位充滿熱情的商業數據分析師加入我們的團隊。 •提供良好的數據創新環境和豐富的培訓資源,您將有機會接觸最新的技術,如生成式 AI、雲端技術,並參與開發前沿的數據解決方案。 •加入我們,您將成為我們團隊重要的一員,參與從無到有創建智能健康未來的過程,啟發客戶健康意識,協助大家擁有健康的生活型態!
應徵人數|0-10 人
2024/09/02
【工作內容】 1、遊戲機率設計與數據分析: 領導並協調遊戲機率設計,並深入進行高度複雜的數據分析,以優化遊戲性能。 2、計算遊戲數學模型: 開發高級數學模型,包括應對多變量情況,以確保遊戲的數學公平性和深度。 3、設計良好的遊戲體驗並實作程式: 領導遊戲設計,確保遊戲體驗在數值和機率方面達到最高水平。 負責實現高度複雜的數值和機率參數。 4、競品分析與市場趨勢調研: 領導市場趨勢的研究,並提供對競爭對手的深入分析,以制定高級的策略建議。 5、跨部門溝通協作: 在不同部門之間進行高度專業化的協調,確保遊戲數值的高效實施和持續優化。 6、線上遊戲數據分析與優化: 負責高級數據分析工作,並領導優化遊戲以提供卓越的玩家體驗。 7、全球化/跨國產品經驗: 具有全球化或跨國產品經驗,並能夠制定高級的全球化戰略。 如有特別優秀者,薪資可以面議討論 職務需求 【職務需求】 1、高級Excel技能: 能夠以高級水平使用Excel來創建複雜的遊戲數學模型。 2、專業數學機率計算經驗: 具有熟悉排列組合、機率與統計、馬可夫鏈等數學理論,也有高級的機率計算經驗,尤其是在棋牌類產品(例如老虎機、魚機等)方面。 3、深入的機率計算和期望值知識: 擁有深入的機率計算和期望值計算知識,以確保遊戲的數學公平性,且具產業AI或數值設計經驗。理解心流理論(Mental flow)佳。 4、專業的遊戲熱情: 對遊戲有濃厚的熱情,並能夠以高級水平研究和調整遊戲參數,以提供卓越的遊戲體驗,針對遊戲玩法能夠提煉出一套量化評估標準。 5、卓越的溝通和邏輯能力: 具備卓越的溝通和邏輯技能,能夠清晰地傳達複雜的數值和機率概念。 6、任意語言作編成: 具工程背景或熟悉任何程式語言,能用任何程式及方法自我驗證,可以用任何方式及代碼進行複雜的數據分析和模型開發 面試流程 1、 請人選先投簡CV給我們的HR審閱。 2、由HR先做線上HR訪談,大約5-10分鐘互相認識並確認意向。 3、安排技術面試,最少1面,最多3面。 4、面試完成後,通知是否通過面試,如未通過面試,便不再進行後續流程。 通過面試者,會由HR致電確認薪資,和人選是否接受薪資。 5、如人選接受薪資,將發送正式OFFER給人選,請人選於2個工作天內回覆是否接受OFFER。 6、若人選接受OFFER,便可開始準備入職前文件。 7、入職日當天,填寫入職文件並成功提交。 歡迎您成為Trevi的夥伴!
應徵人數|0-10 人
2024/09/02
職責要求 1. 大型資料庫系統建置與管理 2. 深度學習影像資料管理 3. 前端Web Server建置與管理 4. 前端Web設計與開發 任職資格 1.7年以上資料庫經驗,3年以上前後端開發經驗 2.具有建立與管理大規模資料庫經驗 3.AI相關產品開發、影像數據集管理經驗 核心技能 1.熟悉Git, NAS使用與管理 2.熟悉前端網頁開發 (node.js, React.js); 3.熟悉後端資料庫處理 (Python, MySQL); AI嵌入式系統理級/高級工程師(各1) 1.研究與評估嵌入式平台並將AI模型佈屬於嵌入式平台上 2.嵌入式平台效能分析與優化
應徵人數|0-10 人
2023/04/13