PLC與人機介面相關設計規劃與撰寫及改善 2.熟悉前/後端通訊的API 3.熟悉工業通訊協議，包括:Modbus RTU/ TCP/ UDP / OPCUA / BACNet / MQTT 4.安裝/測試

1.管理自動化設備通訊專案 2.系統規劃/開發標準化測試專案 3.跨平台專案開發及管理 4.自動化數據演算及效能優化 5.與團隊拓展新技術及目標

本職缺為「人工智慧物聯網開發工程師」，職責範圍包括： 1.設計與開發智慧感測器及物聯網裝置之人工智慧演算法，提升系統效能與可靠度。

主要執行: 1.自駕車後台與資料庫開發：根據自駕車需求進行後台應用軟體開發 2.自駕車聯網網頁開發：自駕車聯網相關網頁相關程式語言及資料庫建立 投遞前請先確認是否符合114年度研發替代役資格並請檢附成績單

1. 具備產業相關經驗(如能源管理或CV-AI 影像辨識及儲存分析之產品開發客戶或開發經驗) 2. 負責產品開發，與技術單位合作解決方案系統架構設計、規畫、確保Solution 產出及時程掌握 3. 依產品開發項目進行財務評估及商用模式計畫撰寫，必要時提出看法及建議，可獨立完成對應作業 4. 依訪談或搜集使用者回饋，進行問題評估，與開發討論優化改善方案及執行 5. 最後需產出產品之商務模式，並進行產品推廣銷售及服務上線流程規畫及價格制定

IOT健康物聯網，人機互動專長。 影像，聲音整合健康生理數據AI模型與智慧互動介面設計。

熟悉工廠設備機台通訊協議，設計與研發現場控制系統。

領導車聯網手機應用開發：指導和支持開發團隊，確保技術方向的一致性。與PM、UX/UI設計師和其他技術人員密切合作，確保架構設計符合產品需求。 2.

智慧健康產業生態系應用，數位檢測與 AI 影音處理相關經驗，發展軟硬整合之數位療法解決方案，臨床驗證技術與裝置可行性

出勤管理與人資系統維護 2. 勞健保及薪資相關計算 (二代健保及申報所得稅等) 3. 新進人員報到與試用期滿相關作業 4. 執行人才招募、甄選與任用作業 5. 內部教育訓練與規劃學習資源 6.

倉庫包裝作業、現場調度配合 (有堆高機證照者佳, 有經驗者佳) 💰 備堆高機證照薪資可再議呦~

*歡迎退休族、二度就業、尋找人生方向者 【福利說明】 ➤部門聚餐、生日活動、零食飲料免費供應。 ➤員購優惠 【工作地點】 台北市松山區（捷運步行5分鐘）

1. 單純電話回覆，及時對談回覆客戶，解決客戶抱怨等相關問題，提供高品質的服務。 2. 無業績壓力, 有客服相關經驗尤佳。 3.熟悉文書系統並具備基本電腦操作流程等知識。 4.具備良好的溝通能力，反應快速，邏輯清晰，積極主動且樂於學習，勇於挑戰新的事物。 5.主管交辦作業。 6.提供完整的教育訓練、專業知識課程，協助同仁熟悉公司客服作業流程及相關工作規章。 7. 大夜班時段，有大夜加給 *歡迎二度就業

【工作說明】 接聽消費者來電諮詢，以語言或文字回覆，提供產品諮詢服務、問題解答服務、商品訂購服務。（非外撥，無業績壓力） 【薪資及招募班別】 早班8:00-12:00 午班12:00-16:00 晚班16:00-20:00或17:00-21:00或18:00-22:00 *時薪190起，有經驗者可再議。 ＊以上班別每月至少排班60小時。 ＊可固定班別；早午輪或午晚輪優先錄取 ＊歡迎二度就業 【福利說明】 ➤部門聚餐、生日活動、零食飲料免費供應。 ➤員購優惠 【工作地點】 台中市西區（近公車/捷運站）

1. 韓國辦公室之行政庶務處理 2. 老闆出差至韓國時需陪同 3. 協助處理老闆所交辦的其他事項 4. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護 5. 公司提供當地住宿 6. 需曾於韓國待過半年以上者（非旅遊/打工度假） 這份工作將負責幫助管理團隊完成日常事務和特定項目， 需要曾於韓國待過半年以上者， 協助處理老闆交代之事項與文書業務處理等。

【 工作說明 】 1. 接聽080電話，答覆健保相關問題。 2. 按業務別轉接電話，或開單予正確單位繼續處理。 3. 按規則正確鍵檔、即時紀錄。 4. 英文專線電話接聽與回電 ✅教育訓練 完整的教育訓練體系 安排講師教學從無經驗到操作熟悉，經驗傳承，提供固定流程與有效解決問題方法。 【 工作特點 】 ★ 固定時間 08:30～17:30，無晚班！ ★ 偶爾平日加班，每次最多半小時！ ★ 週休六日，偶爾配合假日輪班！ ☆ 純內勤，無銷售，表現優異有獎金。 ☆加入我們 (1)完成工作後得到自我成就感。 (2)一起參與實現公司願景的過程。 我們誠摯期待著您的加入！

1. 日本辦公室之行政庶務處理 2. 老闆出差至日本時需陪同 3. 協助處理老闆所交辦的其他事項 4. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護 5. 公司提供當地住宿 6. 需曾於日本當交換學生、當地工作過半年以上者 這份工作將負責幫助管理團隊完成日常事務和特定項目， 需要曾於日本待過半年以上者， 協助處理老闆交代之事項與文書業務處理等。

1. 香港辦公室之行政庶務處理 2. 指導客戶服務活動及日常作業，管制活動及作業進度 3. 協助確認產品規格、辦理通關、核對通關手續後的押匯文件（賣方依據信用狀條件將所有相關單據交給往來銀行，取得貨款）及贖單（由買方付款給銀行，以取得提貨單等單據） 4. 協助開發國外廠商及現有客戶之連絡維繫、查核訂單 5. 協助處理老闆所交辦的其他事項 這份工作將負責幫助管理團隊完成日常事務和特定項目，開發貿易商，並維繫現有客戶。 協助處理老闆交代之事項與文書業務處理等。 ＊公司提供當地住宿＊

1. 溫哥華辦公室之行政庶務處理 2. 協助處理老闆所交辦的其他事項 3.物流、業務、電商平台、市場部等不同部門學習

-17:00 4.口齒清晰、個性樂觀積極、具抗壓性、有工作熱忱 5.提供完整教育訓練 符合身心障礙者權益保障法 第 46-1 條 政府機關（構）及公營事業自行或委託辦理諮詢性電話服務工作，電話值機人數在十人以上者

【 工作說明 】 1. 接聽080電話，答覆健保相關問題。 2. 按業務別轉接電話，或開單予正確單位繼續處理。 3. 按規則正確鍵檔、即時紀錄。 ✅教育訓練 完整的教育訓練體系 安排講師教學從無經驗到操作熟悉，經驗傳承，提供固定流程與有效解決問題方法。 【 工作特點 】 ★ 固定時間 08:30～17:30，無晚班！ ★ 偶爾平日加班，每次最多半小時！ ★ 週休六日，偶爾配合假日輪班！ ☆ 純內勤，無銷售，表現優異有獎金。 ☆加入我們 (1)完成工作後得到自我成就感。 (2)一起參與實現公司願景的過程。 我們誠摯期待著您的加入！

※輪班制 PM10~AM7 (長期兼職) ※ 每週五、週六或國定假日大夜輪班制(每月排班2-6天) 1. 幫助民眾解決路況問題，將客戶提供的資訊明確記錄，並呈報給相關部門。 2. 接聽民眾服務專線電話。 3. 確保客服功能正常運作並處理客訴案件。 4. 其他主管交辦事項。 ※ 熟悉台灣道路路況，或是有駕照者尤佳 ※ 純屬內勤工作,無需外出 ※ 工作穩定,無業績壓力 ※ 歡迎日班上班族加入這行列，休假日賺取外快

歡迎、二度就業、無經驗皆可。 手把手教學，面對客戶不緊張，輕鬆通過考核。 【工作說明】 工作簡單（無外撥業績壓力、非傳直銷），只要跟著教育訓練，穩定工作不是問題！ 接聽消費者來電諮詢，以語言或文字回覆，提供產品諮詢服務、問題解答服務、商品訂購服務。 【薪資及招募班別】 1.『平假日早晚輪班』，平均每月薪資約30,000~38,000元。 2.『平假日固定大夜班』，平均每月薪資約37,000~42,000元。 3. 可固定班別，薪資時段面議。 【福利說明】 ➤通過考核，另享有專案獎金、年終獎金。 ➤三節獎金、聚餐、生日活動、零食飲料免費供應。 ➤員購優惠 【工作地點】 台中市西區 交通方便（公車捷運皆可抵達）

1.協助專案團隊出貨 2.入料檢驗(上電功能測試、訊號測試、更新韌體(含專案匯入)、軟體安裝、模組更換、作業系統安裝)、巡檢及出料檢驗，並編寫檢驗報告 3.整理及製作品管檢驗表 4.品管流程改善項目 5.協助處理專案行政事務，以及整理專案文件

1.協助專案團隊出貨 2.入料檢驗(上電功能測試、訊號測試、更新韌體(含專案匯入)、軟體安裝、模組更換、作業系統安裝)、巡檢及出料檢驗，並編寫檢驗報告 3.整理及製作品管檢驗表 4.品管流程改善項目 5.協助處理專案行政事務，以及整理專案文件

4.負責與專案客戶以及內、外利害關係人的溝通、協調及會議。 5.專案議題及風險控管、問題追蹤及彙整分析。 6.負責管理及維護專案期間所有專案文件及資訊的品質以及更新的即時性。

1. 盤設計、內部設備鋪排位置設計 2. 繪製或修改設計圖、施工圖、竣工圖(AutoCAD 2D) 3. 協助製程續工作，並與相關部門做溝通 4. 資料與圖面管理，確保文件的完整與準確 5. 與客戶溝通需求，理解客戶的技術要求和特殊要求 6. 主管交辦事項。 ◆可年後報到

1. 產品及設備進出貨品質檢測。 2. 協助工程師撰寫測試報告。 3. 撰寫與整理工作內容相對應的文件或報告。 4. 具儀器操作經驗者佳。 5. 邏輯清晰、學習能力強、細心、有耐心，擅長跨部門溝通與協調。 ◆可年後報到

1. 負責規劃、實施、監控和報告工地環安衛(HSE)工作，協助專案經理或現場工地主任於專案生命週期中監督及維護 HSE 工作的合規性。 2. 負責審查協力施工廠商之施工計畫書、危害分析，指導及改善相關施工風險及其安全管理措施。 3. 負責工地 HSE事件之管理，包括調查、報告和解決方案。　 4. 促進專案團隊、合作夥伴、監管機構和協力廠商之間的高效溝通與協作。與專客戶及協力廠商之HSE 代表進行溝通協調，落實HSE 要求。 5. 推動持續的 HSE 改進計劃，評估協力廠商之HSE 績效，並向公司提供反饋。 6. 環安相關文件處理及撰寫。 7. 主管交辦事項。 (((視過往工作經驗亦可討論管理職。))) ◆正職/約聘皆有名額 ◆可年後報到

1. 推廣公司品牌與負責經營與管理社群平台(包括Facebook、Instagram、YouTube)，並負責日常貼文內容的策劃、創作與發佈。 2. 協助國內外重要展覽的報名參與工作，並就攤位設計與溝通協調進行規劃。 3. 協助參與國內外知名獎項的報名工作，確保公司作品能夠受到更廣泛的認可。 4. 商務合作接觸與推廣。 5. 規劃解決方案、設計製作平面文宣、海報和DM，並進行提案。 6. 市場調查與產業競爭分析，提供銷售工具(如:產品型錄、競爭比較、效益分析)。 7. 其他主管交辦事項。