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1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進退房 、訂單核對。 2.處理帳務,如:收款、結帳等。 3.負責接聽電話並且為客人處理相關事宜。 4.提供當地旅遊諮詢,並協助接送機等交通安排。 5.協助送備品給客人。
應徵人數|1-5 人
1.辦理住房登記及退房結帳手續。 2.客房排房作業。 3.住客資料建立與維護。 4.帳務稽核、發票及訂單處理。 5.飯店活動的諮詢。 6.客房服務及顧客抱怨處理。 7.主管交辦事項。輕型機車,普通小型車,職業小型車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
外場餐飲服務工作(輪班制) 1.負責聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行咖啡飲料調理及簡易餐飲之料理等。 5.環境衛生整潔工作。輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
1.具備簡易水電維修能力。 2.支援協助櫃台相關工作。 3.支援協助房務相關工作。 4.人員工作分配及管理。 5.備用維修料件叫貨。 6.客房相關保養工作。 7.上級長官交辦工作。輕型機車輕型機車
應徵人數|1-5 人
協助主管-櫃檯服務禮儀督導及管理。 協助主管-房務清潔品質巡查及訓練。 協助主管-巡查館內各項設備維護檢查。 協助主管-協助主管完成籌備期工作內容。 協助主管-維持現場營運作業及處理臨時性客訴問題...等。 態度積極、有責任感、能溝通、自我情緒管理。 透過培訓及教育訓練,依工作表現升遷。 上班時間:8H(不含用餐休息),月休八天。 早班08:00-17:00 、 晚班:16:00~01:00、夜班00:00~0900 。 視人力狀況支援其他部門及時段。 目前籌備中~預計4月開幕~
應徵人數|1-5 人
輕易上手,要會煮!歡迎有興趣者都可以來面試看看 員工福利:有員工餐!排假自由!輪班制!工作時段可調整! 餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責打包外帶服務。 .並負責結帳、收銀等工作。 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。
應徵人數|1-5 人
燒烤服務/食材擺盤/活動主持/環境清潔/啤酒管理/主管交辦事項
應徵人數|1-5 人
分析
旅客進住或退房作業、相關帳務處理、顧客諮詢、完成主管交辦事務,協助公司業務推展等。輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
.協助顧客進、退房事宜 .飯店相關的規定、各項設施及週遭環境諮詢 .處理一般庶務性工作與業務支援 .顧客意見反饋,提高顧客滿意度
應徵人數|1-5 人
2024/04/13
.處理客房安排事宜 .告知顧客飯店相關的規定、飯店各項設施及週遭環境的資訊 .處理一般庶務性工作與業務支援 .顧客意見反饋,提高顧客滿意度
應徵人數|1-5 人
2024/04/14
.處理客房安排事宜 .告知顧客飯店相關的規定、飯店各項設施及週遭環境的資訊 .處理一般庶務性工作與業務支援 .顧客意見反饋,提高顧客滿意度
應徵人數|1-5 人
2024/04/13
1. 飯店房間的清潔與保養作業 2. 房務部門相關工作與人員管理 3. 主管交辦其他事項
應徵人數|1-5 人
2024/04/13
上班須有英文溝通能力 1.接待住客及處理入住資料登記/退房結帳作業 2.住客住宿期間諮詢服務 3.處理訂房、排房、進房、退房等事宜 4.處理收款、核帳、查帳等帳務事宜 5.負責轉接來電及為客人留言 6.提供當地旅遊諮詢,協助安排旅行計畫、交通工具租用接送等事宜 7.協助行李運送等相關服務 8.執行主管交辦事項 9.熟靈知系統尤佳 10.需配合輪班
應徵人數|1-5 人
2024/04/15
1.廚房內場作業,菜單設計、並準備、處理、烹調相關食材。 2.負責客用早餐料理、員工午餐料理、宵夜食材準備。丙級中餐烹調技術士
應徵人數|11-30 人
分析
2024/04/13
1. 飯店房間的清潔與保養作業 2. 房務部門相關作業及人員之督導、檢核與管理工作 3. 主管交辦其他事項
應徵人數|1-5 人
2024/04/13
1.負責擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 3.負責廚房內場協助支援等工作。 4.負責販賣中午便當之工作。 5.月休8~10天。 6.享三節獎金、員工健檢。 7.免費提供制服。
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1. 接待客人,並提供相關服務(如:行李運送、車輛引導、泊車...等)。 2. 提供當地旅遊諮詢。 3. 協助客房服務。 4. 協助飯店環境維護工作。 5. 飯店活動帶領。 6. 主管交辦事宜。輕型機車,普通小型車,普通重機車
應徵人數|1-5 人
2024/04/16
1.負責飯店的每日營運管理 2.整合處理客戶訂房及客房分配 3.監督飯店提供所有餐飲的服務品質 4.協調各單位工作人員,提供顧客相關服務 5.處理較複雜的客訴 6.餐廳或飯店的其他事項管理 7.監督餐廳、飯店的工作人員 8.危機處理 9.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 10.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 11.完成上級交辦事項
應徵人數|6-10 人
分析
2024/04/14
.處理客房安排事宜 .告知顧客飯店相關的規定、飯店各項設施及週遭環境的資訊 .處理一般庶務性工作與業務支援 .顧客意見反饋,提高顧客滿意度
應徵人數|1-5 人
2024/04/13
.處理客房安排事宜 .告知顧客飯店相關的規定、飯店各項設施及週遭環境的資訊 .處理一般庶務性工作與業務支援 .顧客意見反饋,提高顧客滿意度輕型機車
應徵人數|1-5 人
2024/04/13
1.接待住客及處理入住資料登記/退房結帳作業 2.住客住宿期間諮詢服務 3.處理訂房、排房、進房、退房等事宜 4.處理收款、核帳、查帳等帳務事宜 5.負責轉接來電及為客人留言 6.提供當地旅遊諮詢,協助安排旅行計畫、交通工具租用接送等事宜 7.協助行李運送等相關服務 8.執行主管交辦事項 9.熟靈知系統尤佳
應徵人數|1-5 人
2024/04/15
1.接受訂位或者是訂房並記錄 2.進駐客人登記資料、房間分配 3.回答有關旅館、觀光等服務問題 4.告知顧客飯店相關的規定以及週遭環境的資訊 5.將顧客的問題告知相關部門,讓顧客問題能夠圓滿解決 6.結束住宿時,替客戶做退房的動作
應徵人數|1-5 人
2024/04/13
1.協助客務各方面工作。 2.確保客人的滿意度。 3.控制空房狀況、房間住房率和房間價格類型的準確性等。 4.經常到大廳、接待處和出納處檢查其整潔情況, 並在貴賓到來前對貴賓房進行抽查。 5.注意飯店住房率及預測的住房狀況和大型團體的入住情形。 6.基本設備維護與維修。 福利制度 ◆ 獎金 1.年度紅包獎勵 2.年度考核調薪 3..生日禮券 ◆ 保險類 1.勞保及勞退6%提撥 2.員工本人健保及眷屬依保 3.員工本人團保 ◆ 休閒類 1.員工館內健身房免費使用 ◆ 制度類 1.員工上衣制服免費提供 2.年度紅利獎金考核 3.在職教育訓練 4.升遷考核制度 5.儲備幹部制度 ◆ 請假、休假制度 依照勞基法規定假別及休假制度 ◆ 其他 1.員工機車、汽車停車位 2.年度健康檢查 ◆ 補助類 1.婚喪補助 2.員工進修國內培訓課程 3.輪班津貼資訊管理學類,一般商業學類,電子工程學類輕型機車,普通重機車
應徵人數|6-10 人
分析
2024/04/15