找工作

關於安撫師的職缺 1.協助30天以下新生兒寶寶安撫工作。 2.對待別人家的孩子跟自己的一樣愛 3.細心照料所有寶寶在拍攝過程的情緒 4.需要細心，有耐心，並喜歡小朋友，個性主動熱情積極佳 5.具備保姆執照或護理相關背景(必備) 6.歡迎有相關工作經歷者

1.負責行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動（如：展覽、促銷活動），並對其效益進行分析與建議。 2.進行產業競爭分析及市場調查分析。 3.建立、分析現有顧客與潛在顧客資料，並發展客戶維繫方案。 4.建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。

1.人員的選用及訓練 2.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 3.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 4.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 5.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 6.員工之教育訓練 7.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 8.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 9.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 10.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 11.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 12.店舖行政工作管理與帳務處理 13.員工績效考核以及升遷的判定

1.門市操作：如餐點、飲品製作..等 2.環境整潔 3.接待客人 4.有熱忱，勇於挑戰的企圖心 *需求 1.個性開朗、親切活潑，喜歡接觸人群。 2.對咖啡文化有高度興趣及熱忱。 3.認真、負責、學習意願高。 4.對餐飲營運有興趣，有心向管理階級發展者，有機會晉升管理職位。 5.有咖啡工作相關經驗，具備咖啡基本知識者加分 —————————————————— 儲備幹部/店長 1.環境、店內品質維持 2.掌握各班門市現場人員操作 3.門市每日業績紀錄及回報 4.門市營運環境維護或設備損毀叫修 5.協助門市現場營運事務處理 6.協助門市進銷存作業 7.門市人員教育訓練 8.門市顧客關係管理及維護 9.規劃/協調門市活動和促銷宣傳 10.執行與追蹤各項營運績效管理、達成目標 11.有熱忱，勇於挑戰的企圖心

1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3. 店舖行政工作管理與帳務處理 4. 員工績效考核以及升遷的判定 5. 規劃餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 6. 人員的選用及訓練 7. 廠商接洽、決定餐廳內主要的活動、商品

1. 調製各種冷熱飲料 2. 負責吧台設備以及周遭工作環境 3. 負責結帳與收銀 4. 提供顧客諮詢及販售說明 5. 佈置及清理餐桌 6. 送單點單收銀

1. 能獨立作業，拍攝證件照、形象照、各式沙龍照等。 2. 親切的服務態度，活潑引導客人，放鬆愉快的拍攝。 3. 協助客戶挑選及精修照片。 4. 具備美感，有人像修圖及人像攝影工作經驗。 5. 完成其他主管交辦事項。

※特色與福利 奧莫團隊：團隊工作氣氛良好 良好交流學習成長 優勢獎金：採客製化薪酬，依個人狀況獨立敘薪 交通優勢：店面鄰近捷運站 上下班便利 1.能獨立作業完成妝髮造型 （有完整sop入職後 提供教育訓練） 2.根據不同的拍攝，提供專業的彩妝.造型.服裝搭配技巧 （工作時皆有更多學習以及突破的成長） 3.協助引導客人妝髮及服裝的搭配 4.善於溝通表達，親切的服務態度 5.需具備3年以上的經驗（無經驗者請選擇實習職缺）

1. 負責協助攝影師拍攝，學習攝影技能等相關事務。 2. 活潑、具耐心、熱愛攝影工作 3. 擁有團隊精神，願意學習挑戰新事物