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1. 管理生產用文/工具/表單之新增耗補請購領料作業 2. 預算之請購公文撰寫與PR/價格審查系統開立作業 3. 管理生產區更衣室工作服具及耗材 4. 管理及維護生產區門禁/ESD門禁系統 5. 生產工具之雜項料號/不銹鋼圖號建立 6. 管理流程卡/生產日報表入庫、銷毀、借出、歸還 7. 管理固定/雜項/保稅資產 8. 其它上級交辦事項
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1.現場人員管理與教育訓練,提升操作效率與品質意識 2.追蹤產品良率,分析不良原因並推動改善計畫 3.協助排除PCB製造過程中之各類問題,確保製程穩定 此職務結合管理與技術執行,是培養領導力與製造現場應變能力的關鍵角色。歡迎具備責任感與行動力的你加入我們團隊!
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加入我們,展開你的專業冒險! 我們正在尋找充滿熱情與專業的人才,一起在挑戰中成長,共創美好未來!以下是我們的職務重點,一起來看看是否符合你的熱血與專長! 1️⃣ 特高壓電纜認證專案管理 成為認證進度的領航者!你將是跨部門協作的核心橋樑,緊密追蹤認證流程,推動專案穩定前行,讓每一步都走得踏實又精準。 2️⃣ 量產設備評估與建置 挑戰生產極限,探索效率新高!你將負責設備能力的全面評估與生產人力配置分析,規劃最優化的生產佈局 (Layout),助力效率飛躍成長! 3️⃣ 生產製造標準建立與優化 成為規範的守護者!你將制定並優化製程相關的生產文件,建立標準作業流程 (SOP),讓生產過程更加規範、一致,展現高效的專業工藝! 4️⃣ 製造品質維護與改善 品質第一,永不妥協!你的責任是追蹤生產過程中的問題,提出創新解決方案,並持續推動品質升級,確保每一個產品都達到最佳水準。 讓你的專業價值,為我們的未來注入更多可能性! 加入我們,成為改變的力量,現在就是最好的時機! ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5%績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團:第32名(2020天下雜誌) 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃) ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備) ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施) ◆優於勞基法的休假制度 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等) ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)
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台灣福興60多年來,與時俱進,逐鹿於國際市場,人才是我們成功的關鍵因素之一! 此時,是我們邁向下一甲子的時刻,邀請有志實現的您一同前行。 【主要任務】 1.產能評估、規劃與提升 2.工時預估 3.建立標準製程及標準文件作成、修正與管理 4.試/量產生產協助與製程改善,提升生產效率 5.專案執行 6.設備導入規劃 7.生產異常判斷與問題解決 【其他條件】 1. 善於邏輯分析、跨單位溝通協調。 2. 具簡報能力,能協助完成專案規劃與導入。
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1.可以通過資料分析(如SPC、DOE)識別制程瓶頸,提出優化方案以提高效率、良率或降低成本 2.設計、開發和驗證生產工藝流程,制定標準化作業指導書(SOP) 3.監控日常生產參數,分析異常(如良率下降、設備故障),主導根本原因分析(RCA)並推動改善 4.新產品開發,評估制程可行性,完成試產(試跑)並輸出報告 5.協同研發團隊完成設計到量產的轉移(DFM可製造性設計) 6.培訓生產人員掌握新工藝或設備操作 7.熟悉(產線佈局及工時分析表,製作PDFM,DOE(Design of Experiments)實驗設計驗證,MIL(主要問題清單),SOP 製作)
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❝ 跨領域/非相關科系(具相關經驗)➤ 等你來挑戰 ❞ |台灣半導體封測 前 ①⓪ 大廠| ⑴ 華泰 好 薪情 ☞ 年薪上看 16 個月 ⑵ 華泰 友 職涯 ☞ 專屬輔導員/HR服務窗口 ⑶ 華泰 善 生活 ☞ 福利平台10,000+ 家廠商任你逛 (視營運狀況調整,固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 1. 傳統邏輯測試排程計畫制定。 2. 依客戶需求與相關單位協調,並調整測試排程順序。 3. 生產作業進度確認。 4. 報表分析。 5. 協助自動化改善專案。 ※【核定薪資範圍】不含加班及各項津貼※
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1)負責新機種量產導入專案,規劃並協調製造端試產活動,確保專案依時程順利推進。 2)整合工程、製造、品質、採購及物料等跨部門資源,推動試產問題即時改善與量產導入。 3)追蹤專案進度、成本及風險,協助各單位確認量產準備狀態,確保出貨目標達成。 4)參與客戶及設計端會議,回饋製造端建議與試產改善方案。 5)專案結案後執行量產回顧與經驗分享,持續優化導入流程與生產效率。
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1. System Implementation & Configuration: a) Deploy and configure MES solutions to meet manufacturing and process requirements. b) Ensure integration with ERP, PLC, and other factory systems. 2. Process Mapping & Digitization: a) Map production processes and translate them into digital workflows. b) Enable paperless production tracking and traceability. 3. Real-Time Monitoring & Data Collection: a) Ensure MES captures production data accurately (e.g., yield, downtime, WIP). b) Support dashboards and KPIs for operations visibility. 4. Support Production & Troubleshooting: a) Provide frontline support for MES issues on the production floor. b) Troubleshoot data, system, and interface errors. 5. System Maintenance & Upgrades: a) Perform regular system checks, updates, and backups. b) Coordinate MES software upgrades and patches. 6. User Training & Documentation: a) Train operators, engineers, and supervisors on MES functionality. b) Maintain clear documentation for MES processes and change control. 7. Compliance & Traceability: a) Ensure the MES supports traceability, quality checks, and regulatory compliance (especially important in automotive, medical, and aerospace sectors). 8. Performs other related duties as assigned.
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1.負責工廠生產流程的設計和優化,提高生產效率和產品質量。 2.實施和推動精益生產和六標準差等改進項目。 3.協助工廠布局設計,確保最佳的生產流程。 4.進行成本分析和效益評估,制定降本增效方案。 5.培訓和指導團隊成員,提升團隊專業能力和工作績效。 6.與其他部門協調,確保生產計劃順利進行並達成目標。
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1. Promote continuous improvement activities, such as Kaizen Week, QIT, LSS, CIP Seminar, workshop, etc. 2. Conduct Lean Six Sigma, MSA, SPC, FMEA training and prepare the training materials. 3. Identify improvement opportunities and coach QIT, Kaizen, and LSS projects. 4. Evaluate and review improvement projects performance, and track effectiveness and efficiency. 5. Summarize related knowledge, best practices and lessons learned for the WW Lean teams sharing. 6. Fulfill customer requirements for continuous improvement.
