找工作

1.具護理師資格且實務工作經驗二年以上。 2.具千人以上企業健康管理及個案追蹤管理經驗相關經歷2年以上者(服務業、物流業尤佳)。 3.職業傷害防治及勞工安全衛生業務管理訓練執行。 4.熟悉醫院健檢流程與接洽。 5.法定傳染病預防規劃及實施。 6.個性開朗，擅長溝通互動。

1. 居家服務派案、溝通及協調。 2. 個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 3. 個案異動評估及家屬溝通連絡 。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 相關評鑑、督考事項落實與執行。

🚀【條件】 1.學歷： 國內護理學系畢業 。 2.考試： 護理師考試及格 ，具護理證書 。 3.經歷： 具 勞工健康管理工作經驗者佳 。 4.特殊條件： 具勞工健康服務護理人員安全衛生教育訓練結業證書 。 5.本分院為無菸醫院，未來如進入本分院服務者，應遵守本分院無菸 政 策（環境、文化）及相關禁菸法令。 6.工作項目:勞工健康管理、臨場服務及職安衛相關工作。 🏥 台灣心，照護情，與我們一起在美好的地方守護健康！歡迎來認識我們～ 🌈

1. 居家服務派案、溝通及協調。 2. 個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 3. 個案異動評估及家屬溝通連絡 。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 相關評鑑、督考事項落實與執行。

1. 居家服務派案、溝通及協調。 2. 個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 3. 個案異動評估及家屬溝通連絡 。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 相關評鑑、督考事項落實與執行。

1.配合行政主管機關之勞工健康保護相關計畫。 2.職業及一般傷病防治，健康諮詢急救及緊急處置。 3.勞工體格、健康檢查紀錄之分析、評估、管理與保存及健康管理。 4.員工健康教育促進與衛生指導之規畫實施。 5.職安法四大計畫之推動及執行。 6.辦理臨廠服務醫師相關事宜。 7.年度特殊健檢補助申請及職安署報備資訊相關事宜。

基本條件： 1. 具備護士或護理師執照 2. 具備NRP或APLS 3. 三年以上產科、兒科相關工作經驗

1.安排各門市據點職業醫師與護理師臨場服務 2.規劃與推動年度健康檢查、健康促進與衛教活動 3.執行職安四大計畫、協助改善作業環境 4.關懷員工職災後復工情況、追蹤健康變化 5.健康資料彙整與統計分析，定期提出建議報告 6.推動員工協助方案，提供心理健康支持與相關資源 7. 其他主管交辦或指定事項。

我們正在尋找一位專業且富有關懷精神的護理人員，與我們一起打造更健康的職場環境！ 主要職責： 1.規劃並執行員工健康管理、健康促進與衛生指導，讓同仁擁有更好的健康支持。 2.負責員工健康保護四大計畫，確保每個環節都能完善落實。 3.規劃與管理員工健康檢查，包括健檢安排、結果分析、異常追蹤與健康建議。 4.提供一般傷病與職業傷病的預防、健康諮詢、急救處置與後續關懷，讓同仁感受到職場的溫暖支持。 5.籌辦健康促進活動與教育訓練，提升同仁健康意識。 6.協助處理法定職業安全衛生相關業務，確保職場安全與健康。 7.其他主管交辦事項

1. 員工健康教育、促進與衛生指導之規劃與實施。 2. 職業及一般傷病防治、健康諮詢、急救及緊急處置。 3. 勞工健康檢查紀錄保存分析管理。 4. 參與急救教育訓練。 5. 配合行政主管機關之勞工健康保護相關計畫。 6. 其他主管交辦事項。