找工作

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1. 行銷規劃執行及市場調查。 2. 規劃行銷活動，並對其效益進行分析與建議。 3. 了解產品特色，企畫案發想。 4. 撰寫行銷企劃書、新聞稿。 5. 相關展覽參展準備。

1. 針對品牌輿情進行資料蒐集與分析，並提出執行建議。 2. 品牌口碑行銷規劃、議題發想、溝通及執行進度管控。 3. KOL網紅行銷執行，包含資料搜集&統整、協助品牌媒合合作意願、洽談合作細節、進度追蹤、彙整執行效益等。 4. 品牌異業合作案執行。 加分條件 1. 對平面構圖、動態影像架構有敏銳度。 2. 有新聞稿撰寫的能力。 人格特質 1. 細心負責，重視公司文化，有良好的團隊工作態度。 2. 具良好溝通能力、思想正向、高EQ。 3. 會自主學習，主動發問或尋求解決問題的方式。

1.具備網購電子商務平台，如購物中心、團購網、Pchome等平台操作經驗。 2.熟悉消費者網路消費行為，並擁有豐富網路行銷會員經營管理等實務經驗，實績者 3.商品審核上架，商品資料完整豐富度、文宣撰寫、價格等控管. 4.具備電子商務營運管理、行銷業務發展相關經驗. 5.擅溝通協調、高抗壓性、積極，樂於接受挑戰 6.具大陸網站經營經驗者優先錄取~

▍關於永盛徵信｜以理性止紛，以人本解困 在衝突橫亙、誤解蔓延的時代，永盛徵信堅信—真相固然重要，而理解更是一種深層的修復力量。 自創立以來，我們走在查明事實與溝通調解的雙軌之路上，不僅揭示事實的輪廓，更願作橋樑，引雙方從對立走向理解。 「永」是堅持的意志，持續踐行不偏不倚的正道；「盛」是包容的胸懷，願以寬廣的視角，容納人性中的困難與破碎，永盛之名，不只是一家徵信公司的標誌，更是一份對社會穩定、對人際修復的承諾。 在許多情境裡，糾紛不在於對錯的分界，而藏於未被傾聽的情緒與過往，我們深知，每一個案件背後，都是兩個甚至多個無法彼此靠近的生命，因此，我們以中立為立場、以誠信為準則、以同理為方法，協助對話重啟、互信重建。 永盛調解，不是強求和解，而是創造一個機會—讓語言取代沉默，讓理解取代指責，讓人與人之間，在裂痕之處，看見修補的可能。 ▍職務說明｜在裂縫中播種和平，以理性柔化糾紛的潤滑者 調解專員是永盛徵信在衝突現場的和平使者，面對債務、外遇、婚姻協議、財產糾紛等複雜案件，您將扮演中立第三方，以事實為基礎，情理為導，協助雙方重建對話的可能，促進合理協議，讓委託人不再獨自面對冷峻現實，而是在有人理解的陪伴中，走向圓滿或告別。 ▍職責範疇｜平衡事理情感，成就雙方圓場 ▪️ 案件協調：針對雙方爭議進行傾聽、記錄與溝通，分析事實與立場，提出具體可行方案。 ▪️ 債務與情感糾紛協調：處理金錢糾葛、婚姻問題、家庭爭執等人際衝突，致力於非訴訟方式解決。 ▪️ 文件與協議處理：撰寫溝通記錄、調解建議書，協助簡易協議草擬，保障雙方權益。 ▪️ 現場溝通與情緒緩和：在必要時進行當面協商，穩定現場氣氛，避免衝突升高。 ▪️ 與業務及調查人員協作：參與案件分析會議，整合資料與立場，制定調解策略。 ▍我們尋覓的您 ❖ 熟悉法律常識、談判技巧與情緒管理能力佳 ❖ 擁有高情緒智商與中立思維，善於傾聽與換位思考 ❖ 良好表達能力與冷靜判斷力，可於壓力下完成溝通任務 ❖ 具備心理、法律、社工背景者尤佳 ❖ 對人性複雜性有理解，願意陪伴他人面對人生低谷 ▍在永盛，您將獲得── ✦ 調解專業與實戰指導 從制度化的培訓、實務陪同到獨立協調，讓您建立兼具人情與法理的談判風格。 ✦ 跨部門支援與協作機會 與調查員、業務、法務及心理顧問共同協作，洞悉案件全貌，提升整體協調力。 ✦ 溫和與理性的表現舞台 在衝突現場，您的溫和成為最堅強的力量；在情緒對峙間，您的理解是最珍貴的橋梁。 ✦ 正職穩定與職涯延展性 提供穩定薪資制度與升遷制度，未來可朝調查主任、案件協調主管等方向發展。 ▍應徵方式｜在理解與平衡中，看見他人的人生轉機 如果您擅長於混亂中找出秩序、在對立中傳遞理解，誠摯邀請您加入永盛，成為讓衝突重拾理性的專業調解者。 🔍 深入了解永盛徵信與服務內容：https://www.ysdet.tw/ 【永盛徵信社】 永者堅持原則，盛者包容多元，在對立之中播下理解的種子，讓人與人之間不只爭執，還有重拾信任的可能。

1. 節目宣傳、公關企劃 2. 新聞稿撰寫 3.新媒體議題操作

1.新聞稿的撰寫，新聞媒體與電視台的溝通，記者會的召開舉行 2.代表公司去參加各種大大小小的公共場合 3.配合公司參展，形象攤位規劃及主持 4.發揮創意撰寫腳本，協助公司拍攝形象短影音 5.了解民意動向 6.建立公關資料庫

1. 前往新聞或意外事件現場以及重要公共集會場所進行採訪。 2. 觀察、訪問或調查、蒐集有關事件之所有消息，並注意發掘具有新聞價值及能引發讀者興趣之新聞。 3. 撰寫報導，並提交報社編輯部或新聞部處理後發表。 4. 運用清晰優美之聲音、敏銳之觀察力、嚴密之分析性思想及明晰之表達能力。 5. 搜集與本身所在地有關或有所研究之題材與消息。

負責品牌對外公關專案的執行工作，包括新聞稿撰寫與媒體維護、OOH 戶外物料執行、異業合作落地與活動支援，同時協助品牌聲量追蹤與公關成效報告，確保品牌對外溝通曝光的準確性與一致性。 主要工作內容： 1. 新聞稿與媒體操作 • 撰寫與發佈品牌新聞稿 • 維護媒體與 KOL 合作關係 • 協助媒體邀訪與曝光執行 2. OOH 物料執行 • 與設計部協作，產出廣告物料 • 對接媒體端執行與施工，追蹤交期與品質 • 現場對應及執行確認 3. 異業合作落地執行 • 執行聯名活動、異業合作專案落地 • 管理對外洽談窗口，確保合作進度與品質 4. 公關活動支援 • 協助策劃與執行記者會、品牌展覽或 VIP 活動 • 物料與現場支援，確保活動順利落地 • 活動資料與媒體素材收整 5. 聲量追蹤與報告 • 公關曝光數據彙整與分析 • KPI / ROI 成效報告製作與建議 • 輿情監測與報表更新 6. 跨部門協作 • 串聯品牌、公關、營運與設計單位 • 追蹤專案進度，確保溝通準確與準時交付 ________________________________________ 【必要條件／專業知識】 • 具新聞稿撰寫與媒體合作經驗 • 熟悉活動規劃與 OOH 物料對接流程 • 有 KOL／異業合作執行經驗 • 了解品牌聲量追蹤與報表製作 • 具跨部門協作與溝通能力 ________________________________________ 【關鍵能力】 • 公關執行與媒體協作 • 活動落地執行力 • 物料協調與專案控管 • 數據追蹤與報表產出 ________________________________________ 【技能要求】 • 優秀的文字表達與媒體溝通能力 • 熟悉 Excel／PowerPoint／Keynote，能製作簡報與成效報告 • 熟悉活動現場執行與物料對接 • 熟悉媒體合作與異業溝通 • 基礎社群或輿情監測工具操作能力

工作內容與具備特質及能力： 1. 撰寫新聞稿，參與活動企劃及後續執行與聯繫。 2. 掌握客戶的媒體報導與議題。 3. 獨立作業能力，能與客戶聯繫窗口保持密切關係。 4. 具備媒體資源蒐集與溝通聯繫等執行能力。 5. 熱忱與具挑戰心極為重要，虛心學習。 6. 平面媒體業轉職尤佳。 我們公司福利很棒： 1. 打卡上班但緩衝時間充裕 2. 福利優於勞基法還供餐 3. 我們工作就是邊玩耍邊賺錢 4. 三節禮金+生日慶生禮金 我們需要你具有以下人格特質： 1. 善溝通 2. 抗壓性高 3. 具創造力 4. 高EQ