找工作

1. 負責監督和維護客房及公共區域的清潔標準，確保設施完好無損。 2. 管理和補充客房用品，監控備品庫存並保持有效角色分配。 3. 協助處理客人投訴與緊急需求，提供快速應變及友善服務。 4. 定期檢查房務人員工作表現，提供指導和內部培訓計畫。 5. 溝通與協調跨部門需求，優化房務效率與服務質量。 6. 主導部門運營事項規劃與執行，確保資源利用最大效益化。 7. 報告並解決客房設施等異常問題，維護營運順暢性。 8. 執行安全、衛生與防火措施，遵守法規及飯店內部標準。

1. 具有旅館業房務實務及管理經驗 ， 房務組長/主任三年以上 2. 人力調配工作督導及人員培訓 3. 房務品質管理及提昇 4. 房間查房及公共區域之清潔衛生稽查 5. 協助部門主管處理日常行政作業

1.負責樓層人力配置與管理。 2.客房整理及回報房況。 3.負責督導客房及公共區域清潔之品質控管。 4.客房備品盤點及設備維護保養。 5.執行定期保養計劃 6.協助主管進行房務人員訓練安排。 7.主管臨時交辦事項

1.營運管理監控每日住房率,客訴處理,顧客服務,房間與公共區域,停車塔與酒吧管理. 2.熟悉客務與房務工作內容. 3.每月財務報表製作與預估. 4.具備跨部門溝通協調能力. 5.執行與追蹤各項營運績效與待辦事項. 6.其他主管交辦事項.

【安寶的理念】 誠摯歡迎加入安寶產後護理之家，我們是由醫學中心專業團隊領導，致力於提供媽媽和寶寶五星級般的呵護與服務。我們的使命是創造「快樂的Mommy、健康的Baby、幸福的Family」，期待用心陪伴每一位家庭邁向全新生活的開始🌟👶💖。 工作內容： 1、大廳接待與來訪人員溝通協調 2、安排與帶領個案參觀，並協助完成簽約流程 3、在產前階段與個案保持聯繫，提供關懷與支援 4、配合主管交辦的其他事項，積極參與日常協作 福利與成長機會： - 三節獎金、年終獎金，以及激勵獎金 - 員工生日禮金，讓每個特別日子更有溫度 - 勞保、健保、員工團保，還有勞退提繳金全面保障 - 穿著舒適員工制服，展現專業形象 - 提供學習與內部講座機會，支持職涯成長 - 其他更多貼心福利依公司規定調整 加入我們，共同創造專業與暖心的工作環境，攜手為更多家庭帶來幸福和光亮✨。如果您有熱忱、有同理心，現在就是加入安寶的最佳時刻！

1. 管理房務部工作事務,指導監督房務部每天的營運,保證客房和公共區域都達到清潔標準。 2. 和工程部保持有效溝通與合作,維護保養客房,確保房務狀態符合品牌及顧客服務標準。 3. 溝通協調能力強,協調部門及跨部門相關事宜。 4. 處理危機事件及具應變能力。 5. 調配與執行館內人力之規劃、組織。 6. 建立制定及落實SOP及訓練計畫。 7. 訓練管理及人才培育。 8. 管理職相關行政作業、規劃、督導及執行。 9. 完成主管交辦工作事項。 10. 飯店房務管理經驗5年以上,或有國際連鎖酒店經驗者佳。

1. 家庭清潔管理服務。 2. 物品管理及收納。 3. 對烹飪、家政或織品有相關經驗者尤佳。 4. 其他主管交辦事項。

1.建立並執行客房清潔與保養標準作業流程（SOP）。 2.查核客房清潔品質，確保符合飯店服務標準。 3.安排每日樓層房務人員工作分配及人力調度。 4.即時支援客房相關事項與突發狀況處理。 5.協助處理房務相關客訴並追蹤改善結果。 6.規劃並執行房務人員教育訓練與在職指導。 7.管理清潔用品、備品及設備之庫存與每月盤點。 8.完成主管交辦之相關事項。 ※語言津貼另計 ★ 工作地點：日月潭 ★ 戶籍外縣市、車程在1小時以上，或是距離路程超過40公里以上者，公司提供宿舍。

★ 管理旅店客務或房務部門營運事務 ★ 熟悉旅館前檯訂房作業、房務作業流程。 ★ 建立旅館各項作業流程、實務標準、執行教育訓練。 ★ 外語語言專才額外獎金: 3000~5000圓/月。 1.負責飯店的每日營運管理 2.協調各單位工作人員，提供顧客相關服務 3.負責打響飯店知名度，宣傳其飯店的特點 4.處理較複雜的客訴 5.飯店房間的清理打掃 6.更換床單 7.清潔浴室，補充衛浴用品 8.房間的消毒 9.協助其他區域的清潔作業

家管人員條件 如下 : 1.管家日常庶務工作及雇主交辦事宜。 2.家庭環境清潔整理。 3.基本炊事調理。 4.洗燙衣服及收納。 5.上班時段：每週一到五 6.需住宿 7.具家管經驗佳