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1. 工作經歷不拘，高中以上學歷。 2. 保障底薪、車輛津貼、伙食津貼。 3. 國內市場開發、推廣產品、業務訂單處理、機械銷售及售後服務等。 本公司代理日本HITACHI、IHI及美國SULLAIR品牌空壓機。 業績/績效獎金等另計，給認真想打拼的人一個機會!

1.對財務報表審核、彙總及分析，並提供節稅規劃。 2.配合會計師年度所得稅結算申報之查核及執行 。 3.ERP系統導入作業（有文中系統經驗者佳） 4.有托嬰、幼兒園帳務經驗 （懂執行業務所得申報及教育文化慈善機構團體所得申報者佳）。 5.主管交辦事項。

1.需具相關科系及3年以上經驗。 2.會計相關事項、財務報表分析、會計或審計專業知識。 3.結帳作業與帳務處理、編製帳務損益表。 4.需有內帳經驗5年及外帳經驗3年。 5.須具備機車駕照(跑銀行){無照勿試}。 6.非兼職職務。 7.會操作ERP系統導入者佳

1.監督材料、工具與設備的送達與使用，以及建設品質、勞工生產力與安全 2.協調並監督建設程序確定專案準時完成且控制在預算內 3.完成建物的驗收 4.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 5.在施工期間監督工程使其符合設計規格及工料標準 6.現場安衛執行及查核 7.應用建築及土木工程學知識及經驗，協助解決其他相關問題 8.有營造廠相關作業流程經驗 (*貼心叮嚀....記得要帶履歷來面試!!!...加速讓我們更記得你!!! )

1. AS400 系統程式模組之設計、撰寫、修改、測試及維護 2. 公司資訊軟、硬體設備之維護與管理 3. 依需求進行程式開發與軟體設計 4. 協助公司資訊系統發展與應用，並確保資訊安全 5. 針對作業系統進行分析與效能優化 6. 與委外廠商配合進行軟體測試與修改作業 7. 使用者需求支援與異常問題處理 8. 其他主管交辦事項 ※※※ 具相關產業資訊系統經驗者尤佳 ※※※ ★具相關經驗者，薪資可依經歷與能力調整。★

1.管控產品品質，並確認符合法規 2.執行ISO食品安全相關作業 3.原料及產品資料蒐集、分析等，並彙整資料 4.研究產品測試實驗 5.實驗結果、論文彙整技術性簡報 6.開發產品加工應用 7.專案行銷策畫 8.執行新品專案計畫相關事務 9.代工廠評估及代工生產溝通 10.其他公司交辦事項

專案管理師 Project Manager｜專案統籌 × SOP制度 × 部門整合 × 業績驅動 【工作內容】 • 主責為公司所有標案相關專案之期程規劃、任務分配、進度追蹤與成果驗收 • 建立及擬定與優化標案SOP，確保流程制度化與效率最大化標案執行SOP流程導入，提升團隊效率與制度完整性 • 須具備標案文件製作邏輯理解力，能有效推進內外部執行節奏與期程規劃 • 統籌與公司內部科技研發部、商務部、運營部等各部門資源整合 • 協助各單位協調執行任務，維持高效溝通與高效的標準化作業控管 • 掌握供應商協作細節，談判交期、付款條件與配合模式 • 定期與外部合作單位/合作供應商對接溝通串聯，優化執行層面效率與作業品質，提升團隊執行專案績效 • 掌握專案成本結構，分析利潤與風險，並納入請款節點與交付時程，提升整體團隊商業價值 • 協助公司發展穩定供應鏈合作資源，達成專案價值優化目標任務 • 培養團隊成員作業水平，推動組織穩定成長與制度升級 • 能因應需求安排出差或短期派遣支援 【工作條件】 • 學歷要求： 大學以上學歷（碩士尤佳） • 科系限制： 專案管理、企管、資管、資訊工程或相關領域尤佳 • 工作經歷： 2年以上專案管理經驗，具標案控管、SOP建置或跨部門整合經驗佳 • 語文能力： 中文流利，具基本英文書信與簡報理解能力尤佳 • 擅長工具： 熟悉 Google Workspace、Notion、Slack 等專案或協作工具者加分 【具備條件】 •熟悉各層面之專案開發、發佈與管理流程 •具備良好的市場調查和客戶需求分析能力，能夠制定清晰的專案目標和路線圖 •具備出色的溝通和協調能力，能夠有效管理客戶關係並推動專案進展 •具備邏輯清晰的思維，能夠有效管理專案進度、風險和資源分配 •擁有一定的技術理解能力，以便能與技術團隊合作 • 熟悉 Notion、Trello、Google Workspace、Slack 等數位工具尤佳 【工作地點】台中市 (與面試地點相同) 【出差與外派】必要時需配合出席各縣市的專案業務執行調派與出差支援性質 【上班時段】週一至週五，日班 9:00–18:00（中午休息1小時）＊依各專案類型及需求可彈性安排工時/補休 【職務條件】 學歷要求：大學（含）以上，專案管理、企管、資訊、工程或相關科系尤佳 【薪資制度與發展】 • 起薪範圍：NT$:35,000 至45,000元起 • 專案獎金制度 • 績效獎勵制度 • 差勤與補助制度：配合專案出差補貼、交通津貼、加班補休等彈性安排 • 試用期後考核調薪：依據任務完成度與協作能力進行調整 • 每季績效評估制度，優秀者享有專案獎金與升等機會 ※ 實際薪資依個人經歷、能力與證照狀況評估，可於面談時另議 【薪資調整】依照能力表現及各公司部門主管考核規範為主

必備事務人員證照 若同時具防火管理人員證照優先 需熟悉辦公室作業系統（word、excel、PPT) 本社區住戶共120戶，為新成屋 需有總幹事經驗 需有協助社區點交相關經驗 需有電腦文書處理能力 1.社區大樓相關事務統籌與執行 2.現場團隊經營及管理 3.社區事務及現場人員溝通協調 4.社區各項管理辦法擬定 5.協助社區住戶與建商之溝通協調 6.裝潢施工廠商管理 7.人事、財務、安全、環境及各項設備等管理及審查事項 8.招開會議並執行會議決議事項。 9.訓練、考核所屬職工 10.研擬社區年度專案規劃、具有社區總體營造經驗。 11.執行與追蹤各項社區管理事項及年度活動會議。 12.執行社區管委會各項管理制度，以符合經營管理之需求。 13.具有「總幹事證照」、事務管理相關人員等專業證照、具電腦文書作業能力 14.監督社區公設設備維修保養及詢價 15.休假方式: 國定例假日休 16.薪資: 48000起

1. 採購申請單及每月廠商請款單核對輸入。 2. 一般工地行政事務及拜拜用品採買。 3. 負責送審資料及建管文件資料的歸檔與整理。 4. 工程履歷相片彙整。 5. 主管交辦事項。 6. 具有建築AutoCAD2D繪圖經驗者佳。