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徵才服務單位: 財團法人南投縣永山宮附設南投縣私立玄愛兒少關懷家園 一、工作內容 1.園童及少年在園成長陪伴 2.園童及少年活動年度規劃與計畫 3.園童及少年生活起居照顧 4.常規教導、品德教育 5.生活陪伴、自立培力。 6.課業輔導與親師溝通 7.心理關懷與協助問題解決 8.個案服務紀錄登打 9.評鑑資料整理與準備 10.個案資料管理與系統繕打 11.主管交辦事件 二、本家園為「玄愛兒少關懷家園」,硬體設備已建置完成,已於110年1月7日取得立案證書,申請安置床位數為16床,安置年齡為6-18歲不適宜在家照護兒少,陪伴其成長,輔導其自立,如你對陪伴兒童與青少年有興趣,歡迎加入我們,家園的孩子需要您的陪伴成長,我們在尋找成為孩子們生命中的貴人的您。 三、福利制制度:勞健保、勞退提撥、團保、供膳、住宿(或租屋補助)、季考核獎金、年終考核獎金、三節禮金/禮品、制服、員工停車場、體檢補助(2年1次)、慶生會、聚餐、職前教育訓練、在職教育訓練、督導支持。(以上部份福利為正式取得立案證照後實施) 四、本職務為直接服務專業人員。相關資格如工作條件之其他說明,因為24小時直接照顧與輔導兒少,故須輪班(白班、小夜、大夜、假日班)與排休,各班時間依機構規定。本家園休假天數符勞基法規定。
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時薪240元起,另有轉場費,每月有獎金.加班費.生日禮金.三節.年終.。身體照顧、日常生活照顧服務、家事服務
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1.對居家服務案家訪視說明服務內容流程及與案家簽訂服務契約後,轉給單位內居服員服務。 2.依照民眾申請及被核定的居家服務項目,派給單位內照服員提供居家服務及管理服務情形,需定期訪視了解個案服務情形收集服務建議。 3.按時完成被服務對象(個案)服務計畫及記錄,上傳管理系統。 4.業務宣導、活動協助等行政事工支援。
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1.擬定並執行身心障礙者個別化服務計畫。 2.帶領及陪同身心障礙者進行休閒、主題課程活動。 3.訓練/協助身心障礙者生活自理、健康照顧。 4.促進身心障礙者對象社區參與社區融合。
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派駐地點:新竹市環保局 作息比照公家單位 🌱【環保局稽查員】一起讓新竹更美好! 對環境保護有熱情?喜歡與人互動、推動正面改變?歡迎加入我們,成為生態守護的行動者! 🌟 你的任務 1. 配合環保局稽查環境衛生現況,維護城市整潔 2. 協助推展環保宣導,讓更多人投入綠色行動 3. 支援稽查巡查,站在改變最前線 🤩 作息比照公家單位,穩定又有使命感的工作,等你來挑戰!能在保護環境的同時成就自己,豈不是雙贏?加入我們,一起守護新竹的美好未來!
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1.個案工作管理 2.每月個案紀錄撰寫 3.收出養服務個案管理暨媒合資訊系統資料上傳及更新 4.收養人、收養人支持系統及網路人員聯絡與資源連結 5.收養諮詢服務(電話、面談)、收養說明會、初步家庭訪視評估及書面報告 6.收出養媒合服務書面契約(國內收養)文件簽署 7.每年2-4場收養人親職教育課程/共同生活期親職教育課程 8.跨機構見習36小時安排與協助 9.收養人個別會談、聯合會談、家庭訪視 10.收養人資格審查會及收養家庭審查評估報告 11.媒合服務、漸進式接觸及評估、共同生活期準備、交接及追蹤相關事宜及評估 12.法院聲請收養認可相關服務、辦理戶口遷移及健保事宜 13.法院裁定後追蹤輔導與支持性服務(3年)、追蹤尋親相關事宜 14.其他主管交辦事項
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1.接案並完成日間照顧服務協議書之簽訂。 2.擬定照顧服務計畫。 3.評估服務對象需求。 4.督導與管理照顧服務員依照顧服務計畫執行。 5.規劃並執行各類活動(日常活動、節慶活動、輔療團體活動等)。 6.依個案之需求予以提供轉介服務、資源連結。
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(1)個案工作; A.案主服務需求評估。 B.案主服務計畫擬定與執行。 (2)協助機構行政管理工作,如月報表統計、成果報告撰寫。 (3)照顧服務員之督導工作(教育、支持、行政功能)。 (4)與其他專業員合作:如衛生局照專、個管師、社工、護理師、復健師。 (5)促進機構服務目的之達成。 A.負責服務個案的品質監督與維護。 B.相關居服員工作技巧與知識之指導。 (6)協助照顧服務員順利完成機構所交付之服務工作。 (7)督導、考核照顧服務員之服務情況。 (8)照顧服務員職前及在職訓練規劃與執行。 相關福利: ★油資補貼 ★年度期滿年資留任獎金 ★季績效獎金 ★年終考核獎金 ★到職滿3個月(依職前訓練考核通過)調整本薪。 ★供中餐補助 ★員工旅遊 ★每季員工聚餐 ★生日禮金(滿年資最高5000元) ★當月壽星蛋糕慶生 ★三節禮金
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💖 用愛與專業織起長者溫暖的生活網 在這裡,我們不僅是工作,更是用心陪伴, 與團隊一同創造安心的照顧環境,實現對長者的愛與承諾! 🎯 你將負責: 1. 根據個別需求,進行個案管理與評估,制定完善的處遇計畫 2. 規劃並執行活動方案,豐富長者的日常生活 3. 發掘與串聯社區資源,建立完整有力的社會資源網絡 4. 協助長者及其家屬進行心理支持與溝通,讓關懷延續到每個家庭 5. 參與資源會議及製作相關報表,推動行政工作的高效與透明 6. 督導與協助團隊管理,策劃在職訓練與專業成長活動 7. 持續學習並熟悉相關法規政策,確保服務品質和專業倫理 🌟 用你的專業改變生命! 你,就是我們需要的那位珍貴推手, 一起顧好現在,攜手看見長者更美好的明天!
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1、居家生活照顧:執行家務協助如洗衣、居住空間清潔整理,提供備餐服務及陪同就醫、散步等日常活動。 2、身體照顧服務:協助個案沐浴洗頭、拍背翻身,執行肢體關節運動及安全扶持上下床。 3、居家喘息服務:至個案家中提供照顧服務,根據需求安排2小時至全日10小時服務時段。 4、服務紀錄登打:如實撰寫服務紀錄、執行行動APP打卡,並參與督導會議及相關教育訓練。 5、健康狀況觀察:定期觀察個案健康狀況,如發現異常即時通報,進行必要協助處置或聯繫專業醫療人員。 6、安全與感染控制:遵守工作規範進行健康觀察,掌控衛生並採取必要的感染控制措施。
