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1.擬定服務對象照顧計畫，協助執行日常生活功能及自立訓練 2.長照機構活動設計、帶領及評鑑資料製作與整理 3.與個案及家屬維持良好互動之照護關係 4.提供個案及家屬社會福利諮詢與評估，協助社會福利之申請 5.錄與團體紀錄撰寫，社區資源盤點、連結與轉介 6.配合執行行政主管單位實地訪評、督考、感控、評鑑 7.跨團隊工作人員有效溝通，維持良性互動 8.設計支持性團體活動及延緩失智課程 9.外部團體活動接洽與執行撰寫活動方案計劃與執行成果報告 10.安寧個案收案及協調、聯繫、關懷 11.危機預防及緊急意外事件處理 12長者若有需要餵食、攙扶、移動輪椅、倒水⋯等，需配合協助 13.接受單位主管指派、調派、執行職務工作及評鑑行政庶務等 14.其他主管交辦事項
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1. 照顧0-2歲嬰幼兒，日常生活事項 2. 0-2歲嬰幼兒 保育與教育.親師溝通.撰寫教學紀錄 3. 設計及安排0-2歲嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 5. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 6. 協助0-2歲嬰幼兒之飲食、大小便等生活技能 7. 協助及訓練幼童建立日常生活的規矩，如床舖的簡單整理、清潔，玩具的整理
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（一）照顧學生及協助其生活自理事宜。 （二）上課時間、午餐時間及午休時間於班上協助導師維護學生安全。 （三）協助教師教學與輔導活動(包括偶發事件處理)。 （四）主要工作內容為協助班級教師教學，無須主教。
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(一) 系所學生生活輔導、 校園安全維護及突發事件處理。 (二) 兵役、國防、民防團等相關業務 。 (三) 春暉專案、交通安全、犯罪預防、防詐等相關業務。 (四) 全校大型活動辦理及學務處業務支援。 (五) 主管臨時交辦事項。 具軍退身份人員，依國防部相關規定辦理，非軍退人員依本校約聘僱人員薪津支給標準辦理 （享勞、健保年終獎金等。) 工作期間：本項職務聘期為一年一聘，本次聘期自僱用日起聘至115年12年31日止。前三個月為試用期，如無教育部核發校安人員培訓合格證書者，得於僱用後參加訓練取得，惟如參訓後無法取得合格證書者，僱用單位得以提早終止契約。
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1. 選擇、準備及組織教材 2.設計與教學多元課程和活動 3. 指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 4. 協助家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 5. 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態
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1. 獨立專案規劃、策略擬定、佈局、執行。 2. 建立、推廣、經營與管理品牌形象。 3. 大數據 Facebook / IG / Line 廣告投放操作。 4. 媒體關係維護及數據分析研究，研擬應變策略。 5. 對 數位行銷/傳播/企劃/廣告/媒體/設計 都有涉略。 6. 具基本設計能力，有相關工作經驗者佳。 7. 能雙語(中/英文)溝通，可另議薪資。 《務必提供作品連結、自傳欄位、照片清晰，請勿空白》
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