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我們是冠軍人力聯盟 本公司已經有十多年引進外勞的經驗引進各國的外勞入台已達數千人次,在台灣成立冠軍人力聯盟,目前全台已經有20專業團隊。 我們公司結合國外學校及台灣人力仲介公司整個產業上下游一條龍整合的優勢,在越南,印尼都有我們公司直接合作設立的學校,不管是在工人的供應上及價格上因為我們公司有國外國內一條龍的優勢。 在未來人口老化是台灣沒辦法改變的命運,工廠缺工老人老化需要人照顧這些都是人力仲介業者最大的商機,我們有很好的業務團隊跟國外學校訓練優質的外勞,我們可以教您如何運用您的人際關係還有我們公司來教如何拓展後續的業務,我們願意將我們團隊累積十多年的經驗及在業界中的優勢與您合作賺取最大的利潤,如果您有意了解詳情。 應徵各地的業務高手 我們要的是 10年以上的業務經驗,各行各行業的業務高手!!! 底薪五萬元責任成交二件!業務獎金另計~一個月十萬的工作不是夢~ 需接受公司專業培訓課程 每日地區性 早上八點到下午五點於工業區拜訪客戶,並繳交拜訪報告 如果連續六個月都有達成總公司的要求以上,總公司將設立一個分公司讓他去管理經營 請電冠軍人力仲介 總公司張先生手機號碼跟Line 0920582078 skype:c9059235
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職責要求 1.工程品質及進度管理、成本管控 2.負責建廠工程 3.需獨立掌控工地成本、進度及品質管理 4.負責工地溝通協調事務 任職資格 1.專上,建築或土木科系畢業,具獨立作業能力 2.具工地主任、勞安結業證照、品管證照或甲級營造管理證照者佳 3.具廠辦或公共工程5年以上經驗 4.文書及內業能力 5.有責任感,具團隊精神 6.具汽機車駕照
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職責要求 1.負責管理門店日常營運、庫存、成本控制、銷售及盈利增長 2.門市人力資源調配及團隊管理 3.有效提升顧客服務質素,達成公司營運指標 任職資格 1.專上,5年以上專櫃服飾銷售經驗並具2年以上管理經驗 2.具時尚敏感度、工作具有高度熱情、樂於服務態度親切 3.對數字具敏銳性,具良好策劃、及溝通能力
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1. 門店經營:與合作商店長協作,完成門店各項經營管理工作 2. 銷售管理:制定門店的銷售計畫與銷售策略,並帶領合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標 3. 運營協同:與平臺以及總部保持良好溝通和協作,配合公司的各項策略的落地實施 4. 商品與陳列管理:監督商品的周轉,協同合作商及時補貨,保證貨品陳列符合公司VM標準 5. 客戶服務: 負責監督和管理門店的客戶服務,處理客戶投訴,確保客戶得到滿意的服務體驗 6. 團隊管理:協同合作商完成門店員工的招聘、培訓,確保門店人力充足,保證員工的工作積極性和服務品質 7. 合作商溝通:與合作商保持良好溝通和協作,確保公司各項策略的落地實施
