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1.有5年以上PCB製工改善工作經驗 2.具領導及溝通協調能力 3.英文聽、說、寫佳,能夠跟客人直接交談

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1.領導指揮全廠工作人員管理、廠內各項作業督導及執行工作。 分析與評估工作成效並改進 2.落實法令及契約規定,綜理各項作業之決策事宜,並與業主維持良好關係、 配合業主執行各項業務 3.擬訂工作計畫,維持廠內正常作業程序與確保各設備操作運轉效果 4.核閱各項紀錄資料、文書作業、報表審視等,推動各操作之最佳化模式 5.核定及品管各種工作報告與紀錄 6.策劃敦親睦鄰活動及對外相關業務之推動 7.指揮執行緊急應變、風險管理措施,統籌運用調度人員及機具車輛 8.其他公司交辦事項機械工程學類,土木工程及水利學類,環境工程學類甲級廢棄物處理技術員,廢水處理專責人員合格證書,甲級廢水處理專責人員

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標 2. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核 3. 規劃並執行管理政策 4. 須能配合加班 5. 大學以上,機械、電機、材料等相關科系所畢,具有製造業主管經驗一至三年以上者機械工程學類,電機工程學類,電子工程學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1. 麵包製程管制點控管 2. 管理執行標準生產流程、產品生產製程規劃及工時估算 3. 試產/量產時的產品異常分析改善 4. 控管製造成本、人員與設備,達成產能及出貨目標 5. 作業員出缺勤管理 6. 監督作業員作業,維持作業品質以及進度 7. 檢查管理工作環境 8. 解決、協調作業員在作業時發生的問題丙級烘焙食品技術士

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1.機器、工具機、發動機、工業廠房及設備之顧問及設計 2.分析產品異常狀態、維修紀錄建檔,提供日後參照、管理 3.建立管制標準與程序,以確保機器、工具機、發動機、工業廠房、設備之安全及有效運轉 4.維修問題技術分析,回覆客戶端諮詢 5.工廠運作管理工業管理學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

海外廠主管 會計: 1.具有財會背景的工作經歷,大學學歷以上畢。 2. 熟悉會計作業,傳票、總帳, 成本,財報編制。 3. 報表編制 。 4. 熟悉鼎新ERP系統操作。 5. 各項稅務處理 。 6. 上級主管交辦事項。 7. 可外派駐海外廠者。

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

Coupang is reimagining the shopping experience with the goal of wowing each customer from the instant they open the Coupang app to the moment an order is delivered to their door. We have recently launched our services in Taiwan including Rocket Delivery which offers next-day delivery for a wide selection of items at affordable prices and Rocket Overseas which offers free international delivery on millions of best-selling products from Korea, the U.S., and beyond. We are looking for talents to help us lead Coupang’s expansion in Taiwan. This is an exceptional opportunity to become a part of Coupang’s growth in Taiwan and create a world where our customers wonder, “How did we ever live without Coupang?〝 What You Will Do: • Drives creation of quality initiatives, process change initiatives and other Lean initiatives to enable Fulfillment Center(FC) to meet and exceed the operating plan. • Responsible for the overall safety, quality, performance, and customer experience of the operations • Will set and clarify requirements and expectations for Operations and Shift Managers. Measures performance, provides feedback, and holds Operations Managers accountable for their performance and the performance of their departments. • Leverages the Operations and Area Managers by sourcing and nurturing ideas and rolling them into the creation of improvement plans for the functional area. • Works closely with support staff (HR, Finance, Facilities, Safety, IT) to build and secure support and resources for projects and initiatives in their area, as well as providing needed support and resources for other staff initiatives. • This position will lead and manage around 10 direct reports and 150 indirect reports. • Responsible for the site‘s growth and partnering with capacity planning and facilities for all growth workforce management needs. • Managing workflow, escalations and effectively delegating across your leadership team. • Managing and driving the manpower demand plans, schedules, quality initiatives, process change initiatives and assist the business to achieve aggressive business/operation goals. • Develops talent - Create, lead, engage with and direct a workforce to drive enhanced performance include at all levels of the business- employee engagement, performance leadership, talent & succession and training & development. Qualification: • Degree graduate in manufacturing, supply chain, engineering or related degree 7+ years direct management experience, including a salaried workforce, in a manufacturing, production or distribution environment • Experience with performance metrics, process improvement and Lean techniques. • Track record of effectively leading an operation comprising both salaried and hourly staff of at least 100 • Strong in oral and written communication skills with the ability to think clearly, analyze quantitatively, problem -solve, support scope of requirements and prioritize. • Able to manage detail, establish root cause and be able to extract and manipulate data • Proven in delivering projects within scope, time, budget and quality. • Demonstrated ability to successfully develop others into higher levels of leadership in an organization. Preferred Qualifications: • Ability to handle changing priorities and use good judgment in stressful situation • Entrepreneurial in mind, with the tenacity to develop ideas independently and thrive in fast-paced environment is crucial • An analytical thinker with project management skills, attention to detail, an ability to influence others, and exceptional organizational skills. • Interest in long-term career development through assignments in multiple FCs across the nation.

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

研發設計、工程規劃 、製程管理、營運企劃、鈑金雷射工程技術處理機械工程學類,工業管理學類,模具工程學類普通小型車,普通重機車普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1. 生產線人員、設備之安排與管理 2. 督導生產流程之規劃及人力調配 3. 作業人員職前基本技能教育指導 4. 確保製造流程與生產品質 5. 異常處理與分析改善 6. 專案執行 7. 其他主管交辦事項機械工程學類,電機工程學類,電子工程學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

.要有實際染廠.染房生產經驗10年以上 .負責品質、生產、交期 & 廠務管理

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

管理場,處理一般行政業務、協調工作、管理公司資源、人力資源以及日常運作,要有管理經驗2年以上

應徵人數|11-30 人

分析

2024/04/22

1.負責協調製造生產、銷售、物料庫儲等事項統籌 2.生產部門之監督管理、人事調度與GMP訓練 3.部門人員績效考核 4.產品品質檢討,調查與改善,跨部門溝通,達成品質與生產目標 5.生產製程改善 6.GMP相關稽核作業 7.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本 8.確實執行生產目標,並達成各項生產指標

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1.負責生產控管及人員管理。 2.負責整體設備效率提升。 3.負責生產製程異常問題分析/改善。 4.負責修訂/撰寫課內相關之管理文件及標準作業書。 5.負責KPI績效統計報告。 6.主管交辦事項機械工程學類,電機工程學類,模具工程學類輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標 2. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核 3. 規劃並執行管理政策 4. 須配合生產線作息輪加班 5. 大學以上,機械、材料相關系所畢,具有製造業主管經驗一至三年以上者機械工程學類,電機工程學類,電子工程學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本 2.確實執行生產目標,並達成各項生產指標 3.負責所管轄人員的工作監督與績效考核 4.具備工廠製造或品管管理經驗 5.具備兩岸三地或東南亞電子製造業經驗 6.上級主管交辦事項

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1.數理清晰。 2.可接受排班制度、部門輪調、廠區調動、操作設備、現場作業。 3.可接受高、低溫環境。 4.熟電腦報表、簡報。 5.需對機械、管理、食安有概念。 6.需接受公司任務、派訓…等安排。 7.個人抗壓性高、且需從基層做起。 8.問題分析及判斷能力及風險管制。 9.品德操守輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1. 全廠管理與績效評估:包含人、機、料、法、環安衛等 2. 擬定各部門工作目標、工作計劃並負責實施、指導、協調、檢查、監督及控制、協調各單位處理生產異常、確認對策實施的狀況並持續改善。 3. 管控廠內之生產排程、交期及產量之統籌,並提升生產產能降低成本。 4. 經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 5.建置並完善生產團隊,整併及維護生產相關知識,提升關鍵技術強化生產競爭力。 6.跨部門溝通及專案推動。

應徵人數|1-5 人

分析

2024/04/22

1..鋁鋅合金壓鑄主管經驗5年以上. 2..鋁鋅合金壓鑄機器操作熟練. 3..壓鑄作業相關統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務. 4..模具開發及對策. 5..熟AUTO 2D&3D圖面. 6..使用各種工具、儀器、量具完成壓鑄模具的加工與測量

應徵人數|1-5 人

2024/04/22

1.現場作業人員工作分配及調度 。 2.排程進度控管、生產線物料庫存管理。 3.產線安全、衛生、品質管理的執行督導。 4.人員管理、教育訓練、與SOP生產作業執行 。 5.產線設備維護管理 。 6.執行主管交辦事宜。

應徵人數|1-5 人

2024/04/22