需具有餐飲業熱誠，熱愛服務工作，點餐送菜，服務客戶 無經驗可培訓，月薪34000起，月休8~10天，享勞健保，勞退，供餐 【職涯規劃】 正職人員(34000元/月起)→儲備幹部(35000元/月起)→副店長(37,000元/月起.獎金另計)→店長(45,000元/月起，獎金另計) 副店長(37,000元/月起.獎金另計)平均可領四萬 店長(45,000元/月起，獎金另計)平均可領四萬五以上 工作地點 嘉義市東區垂楊路40號（啟明路與垂楊路口） 電洽052762000輕型機車,普通重機車

「沒意願的請勿投歷」 1.協助廚師處理廚務工作 2.協助準備食材 3.清潔廚房

上班時間為16:00 ~ 00:30 月休7-8天，排班日期可討論 提供全勤獎金，績效獎金 提供制服、不定時聚餐、尾牙抽獎、店內用餐折扣 享健保、勞保與6％勞退 老闆人好，同事好相處，上班氣氛融洽 只要你想學，提供訓練與餐飲技巧 只要你認真，提供優渥獎金 歡迎對餐飲業有興趣的你加入燒肉心

1.負責內外廚及品質控管 2.管理各分店公司營運及人事 3.需有積極企圖心 歡迎無經驗也可加入我們的行列 公司會有專業培訓 4.享有年終分紅 🟡歡迎電洽 段先生手機 0910830684 預約面試詳談

1.專科以上畢，有餐飲工作經驗，對茶飲發展，門市管理，人員培訓有興趣及想法者! 2.工作內容:店務學習，門市營運管理、人員培訓 3.月休八天 福利制度 1.享團保.勞健保及勞退 2.免費員工飲品 3.三節禮金 4.生日禮金 5.中秋禮品 6.年終獎金

1.負責日本餐點握壽、手捲、生魚片懂熱食等料理製作 2.負責料理台整潔、清潔、設備維護 3.處理魚貨、有開魚能力 4.掌控菜餚的出菜品質與順序 5.薪資:依能力訂定 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 意者請直接投遞履歷，勿親洽、電洽

1.員工出缺勤管理 2.人員的選用及訓練 3.餐廳或飯店的其他事項管理 4.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 5.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 6.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 7.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 8員工之教育訓練 9.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 10.協助主管推展餐廳業務 11.廠商接洽、決定餐廳店內主要的活動、商品 12.餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論

只要您對餐飲業有興趣，饗賓的百億舞台等你來圓夢， 歡迎充滿服務熱忱、正面積極的你一同與饗賓夥伴並肩作戰!!! 【工作內容】 1.協助店務管理、現場服務管理 2.協助店舖人事管理 3.協助盤點及叫貨作業 4.協助執行員工教育訓練 5.現場客訴事件處理 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 面試日期：2022/09/02(五)下午1230-1600 面試地點： 果然匯夢時代店/高雄市前鎮區中華五路789號3樓 *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團******* Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/

只要您對餐飲業有興趣，饗賓的百億舞台等你來圓夢， 歡迎充滿服務熱忱、正面積極的你一同與饗賓夥伴並肩作戰!!! 【工作內容】 1.落實現場各站別工作準則 2.執行教育訓練基層人員 3.安排現場人力調度 4.協助顧客抱怨處理 5.負責領貨、進貨及物料盤點 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 面試日期：2022/09/02(五)下午1230-1600 面試地點： 果然匯夢時代店/高雄市前鎮區中華五路789號3樓 *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團******* Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/

⭐網紅Joeman強力推薦東京最強海鮮丼 日本橋海鮮丼つじ半(Tsujihan) ⭐東京最強海鮮丼日本橋海鮮丼つじ半(Tsujihan) ⭐ 日本職人文化、燃燒你的匠人魂， 誠摯邀請您火速加入我們， 教您製作史上最奢華海鮮珠寶盒， 入職福利享多多: 享勞、健保、團保 享每月提撥勞工退休新制6％ 享績效獎金、年終獎金、生日獎金 享春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 享完整透明升遷制度 工作內容如下說明： 1.海鮮生鮮食材備料(會殺魚及前處理) 2.會處理海鮮魚類食材 3.具生鮮食材處理經驗及餐點製作 4.餐點盛裝、出餐 5.廚房設備維護保養(冰箱等) 6.維護環境清潔 7.需配合早晚輪班及二頭班出勤 PS.如有餐飲相關乙級以上證照另外加給1000-3000元 我們對新夥伴的期許 對餐飲內場工作有興趣者 有熱忱、認真負責、學習意願高 如果您是，我們誠摯邀請您的加入

【外簡內明，用人惟才】【能者多勞，勞者多得】 【商科 優先錄取】 １加盟申請　２初次面談　３條件審核　４實習　５第一次簽訂加盟契約書 ６本職學能教育訓練　７第二次簽訂加盟契約書　８店面租賃與施工裝潢 ※非毗鄰鄉鎮　二擇一 (1)房屋租賃補貼限額：5000 (2)交通津貼或借住親朋好友家：3000　 （調店訓練：房屋租賃補貼全額） 基本條件： (1)不得遲到或無故請假 (2)不具負面情緒與心態 (3)需參與幹部之培訓課程（下班期間） 1.薪資（含加班費）： (1)時薪制 (2)申購投資分紅 2.特許加盟目前開放： (1)大村鄉 (2)溪州鄉 (3)線西鄉 3.創業價值 (1)成就感：開疆闢土 (2)展店經驗：為自己工作 (3)財商邏輯：讓錢為我們工作 Boss三事：用人、融資、分錢 (1)日獎勵 (2)月獎勵 (3)年終(資)獎金：開工日分配 (4)過年營收分紅：初一～初四 (5)四月春酒與紅包：與四月薪分配 (6)八月暑假聚餐與十月聚餐 (7)公關費 (8)幹部 管理津貼 (9)幹部 月分紅：建議會分配 (10)(申購)投資：01/20分配 ※育兒投資：若有直系子女，可多申購1股/每胎 Boss學經歷： 2008.06 輔大經濟系畢 2008.12 pass CFA L1(美國特許財務分析師) 2009.12 pass FRM(美國風險管理師) 2010.06 台科大財金所畢 2014.11 彰化 溪湖平和店 2016.04 彰化 溪湖忠孝店 2017.06 新竹 竹北惟馨店 (歇業) 2019.04 彰化 溪湖培英店 2021.04 彰化 埤頭彰水店 2021.10 彰化 伸港新港店

工作內容 1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌) 2.外場清理(客席、餐具、器具、環境) 3.從基層培育為店舖營運幹部 4.學習管理外場事務及營運管理 工作時間 12:00~22:00 (休息1-2小時，有供餐) 休假制度 月休8-10天(排班制) 歡迎就近於各縣市門市面試 福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500元 3.優秀案例提報，獎金1,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.外語證照加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元，計時任職滿6個月，獎金2,500元 7.生日禮券：同仁、配偶、子女、父母、兄弟姐妹、外祖父母 →團體 1.免費供膳、台北免費供宿 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、每年國外旅遊補助 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(3月春酒、6月年中餐券、9月中秋聚餐、12月年終餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

1.需貝備基本刀工 2.依據菜單準備相關的食材 3.將食材清洗並做處理備用 4.依據顧客餐點進行烹調 5.工作區域、設備的清潔及保養 6.炒台使用、翻鍋、上火烤檯、炭火烤檯 7.維持店鋪營運順暢 8.盤點、叫貨、進貨，控制食材成本 ———————————————— 休假天數6-7天普通重機車普通重機車

非相關科系、非餐飲工作經驗，無論您來自哪個行業， 只要您對餐飲業有興趣，饗賓的百億舞台等你來圓夢， 歡迎充滿服務熱忱、正面積極的你一同與饗賓夥伴並肩作戰!!! 【工作內容】 1.顧客桌邊服務 2.自助餐檯整理工作 3.協助督導現場清潔工作 4.協助每月盤點及叫貨作業 5.管理交班作業 6.主管其他交辦事項 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 面試日期：2022/09/02(五)下午1230-1600 面試地點： 果然匯夢時代店/高雄市前鎮區中華五路789號3樓 *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團******* Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/

1.具火鍋或餐廳連鎖開發經驗2年以上 2.具火鍋開發及調製能力 3.具火鍋食材開發經驗 4.營運單位管理、營運方針擬定、成本控管、人力配置及調度

1.集團火鍋品牌廚務及資產管理 2.人員招募、教育訓練及績效考核 3.菜單研發、製作、SOP標準流程製定 4.廚務成本、製作流程、品質控制管理 5.廚務備料、烹調製作、出餐流程管理 6.執行廚務專案工作 7.執行主管交辦工作

1.集團火鍋品牌廚務及資產管理 2.協助人員招募、教育訓練及績效考核 3.協助菜單研發、製作、SOP標準流程製定 4.協助廚務成本、製作流程、品質控制管理 5.廚務備料、烹調製作、出餐流程管理 6.執行廚務專案工作 7.執行主管交辦工作

1.負責廚房運作，確保所有食品按照飯店標準出餐。 2.負責制定新菜色的研發及菜品排盤與裝飾標準 3.訂定菜單及製作、出餐之標準作業流程(SOP)並監督執行。 4.菜色成本控制及預算編列。 5.廚房人員配置/職掌/教育訓練計劃擬訂及執行。 6.餐飲活動企劃推動與執行營運促銷計劃。 7.管控廚房內的安全衛生，以符合食品衛生管理規定。 8.配合度與溝通能力佳。丙級中餐烹調技術士

如果你有這些特質，一定適合成為 Mr. Light 的夥伴。 充滿熱忱！對於工作，持續擁抱熱忱，面對前方有著無比動力！ 團隊精神！對於服務，總是細心周到，難搞的問題，一起想破頭都可以解決， 勇於進步！對於合作，總是負責用心，耍雷一兩次還行，知錯向前就會更好。 - 我們提供完整的教育制度規劃， 從不同工作站中發展餐飲人的軟硬實力， Mr. Light 團隊把你視為事業的夥伴， 1-3個月快速升遷，升遷路上學習更多管理能力， 新鮮、健康、自由的餐飲品牌是我們一同堅持的目標。 【薪資制度】 實習生：30,000（無內場經驗，需要接受訓練） Mr. Light 正職：32,000 （工作經驗豐富，可解決現場工作問題，無需訓練/訓練時間極短） Mr. Light 副理：33,000 （具管理專業知識及方法，解決營運問題，帶領團隊成長） Mr. Light 店經理：35,000 （具經營專業知識及方法，訂定制度及經營方針，扛起業績，帶領公司成長） Mr. Light 事業夥伴：40,000+ （加入團隊或內部創業，和公司一起成長） 每個月定期考核，最快半年升店經理，加成業績獎金，月領4萬不是夢。 【工時排班】 上班時間： 10:00 - 19:00 中間休息一小時 11:00 - 20:00 中間休息一小時 不加班開心做！ 月休8天，排班自由度高，可自行協調 【福利制度】 每個月一起吃個飯吧！ 每月店內員工聚餐活動(每月第四個星期五在店裡辦桌！) 當天生意好好辛苦了！ 爆單津貼－當日人力成本/營收比例低於15％，當日上班夥伴皆可獲得一張星巴克飲料券或等值禮品券 當月服務好棒鼓勵大家！ 服務津貼－每月1日結算，一個月內google評論皆無服務類型負評，全店夥伴皆可獲得一張星巴克飲料券或等值禮品券 生日快樂！ 生日獎金－每月聚餐活動時慶生，當月壽星獲得生日禮金(正職$600；PT$200) 三節開心心！ 三節禮金禮品－正職享春節開工小紅包、端午中秋禮品 過年開心心！ 年終獎金－正職人員滿一年享年終獎金！ 勞健保、勞退、國定假日補休等皆有喔！ 【訓練制度】 工作內容為食材準備和製作餐盒工作並支援櫃台外場。 到職後進行兩周到職訓練，正職須接受管理訓練。 【工作地點】 Mr. Light 輕食先生 文山店 台北市文山區新光路一段50號(政治大學步行5分鐘) 【關於你的自身權益】 投遞履歷同時，代表你已詳閱所有以上內容且理解，對自己負責，公司不多做解釋 如工作表現或工作態度，不符合1111規範及員工守則內容，公司得以合法解雇，不負其他法律責任 以上兩點若有不理解的地方，務必主動詢問清楚，否則不屬於公司責任

(一) 負責本店餐點品質查核控管，並協助達成經營目標。 (二) 管控內場物料及食材符合食品衛生安全。 (三) 餐點標準化流程製作與新人教育訓練之執行。 (四) 內外場人事及倉儲管理。 (五) 監督成員落實清潔作業及店內環境之維護。 (六) 服務、送餐、結帳、存款等作業。 (七) 食材及原物料之盤點、零用金管理並基本成本之管控。 (八) 人事招募、排班管理並其他主管交辦事項。 (九) 配合並執行行銷營運計畫。 (十) 店內器材修繕、器材採購之聯繫接洽。 (十一) 網站後台管理、外送平台管理與更新。

外場正職人員 工作內容 帶位，點餐，送餐，服務客人 收桌，整潔打掃。 能力越強，學習，上班態度優良優先 上班時間 10.30~15.00(提早用完，提早休息) 17.00~21.30(提早用完，提早休息) 禮拜二公休。

1.西餐/日式 領班人才 ·擅日式/西式星級餐廳服務(具備獨立出餐能力) ·具良好的溝通及人際關係技巧 2.良好的團隊配合執行能力，樂於溝通，喜歡自我挑戰 3.有飯店經驗者佳 4.工作地點：淡水區，且需配合調派台北市甲山林湯旅丙級餐旅服務技術士,丙級中餐烹調技術士