• 永軍保全股份有限公司|保全樓管相關
      永軍保全股份有限公司
      台北市松山區月薪 36,000~38,000元1年工作經驗以上學歷不拘

      1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 

      2.維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 

      3.處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 

      4.保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 

      5.準備管委會開會事宜 

      6.樓面管理與服務、廠商連繫與開發


      要求條件

      公寓大廈事務管理人員 專業憑證

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    • 更新時間:2020-07-15
    • 汎得保全股份有限公司|保全樓管相關
      汎得保全股份有限公司
      新北市蘆洲區面議(經常性薪資4萬/月含以上)5年工作經驗以上高中職以上

      *保全公司業務經理 

      具保全公司勤務及業務主管經驗, 

      一、熟悉案場事務及承接新案場能力 

      二、具總幹事經驗及證照 

      薪優面議


      要求條件

      公寓大廈事務管理人員 專業憑證

      ● 擁有 普通小型車 駕照

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    • 更新時間:2020-07-15
    • 永固環境工程顧問股份有限公司|環境衛生╱污染防治相關
      永固環境工程顧問股份有限公司
      基隆市信義區月薪 36,000~38,000元2年工作經驗以上大學,碩士

      碩士畢業或大學畢業具備相關工作經驗2年以上(需有勞保記錄可查詢) 

      1.具備較佳之溝通表達能力,能獨立完成資料彙整分析與成果報告撰寫。 

      2.計畫內容為環保局罰鍰催繳之行政相關業務,規劃管理計畫工作執行,熟悉環保署EEMS系統操作者佳。 

      3.熟悉文書軟體(Word、Excel、PowerPoint)操作 

      4.具備汽車及機車駕照,能開車上路 

      5.具有財會基本觀念或行政法令(如程序法、執行法、罰法等)相關概念者佳(非必要)。


      要求條件

      ● 擁有 輕型機車,普通小型車,普通重機車 駕照

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    • 更新時間:2020-07-15
    • 明志科技大學|大專校院教育事業
      明志科技大學
      新北市泰山區面議(經常性薪資4萬/月含以上)經驗不拘學歷不拘

      明志科技大學「研發處產發中心」誠徵副理 

       

      一、名額:副理1名(學士以上),薪資面議 

       

      二、資格條件說明: 

      1.具備教育部承認之國內外學士(含)以上學位資格 

      2.具業務性質之相關工作經驗佳 

       

      三、工作內容: 

      1.民間企業產學合作媒合窗口 

      2.校內專利/技術盤點、探勘及媒合、智財行銷、技術移轉 

      3.技術或產業類別辦理成果媒合發表/技術說明會 

      4.其他主管交辦事項 

       

      四、檢具資料:(請將以下資料依序標示清楚,裝訂成冊) 

      1.簡歷表 

      2.自傳 

      3.學位證書影本 

      4.其他有助審查之物件 

      5.應徵者個人資料蒐集告知條款及同意書(如附件)。 

       

      五、通過初審者,將通知至本校進行面談。 

       

      六、應徵截止日期及寄件地址 

      1.應徵截止日期:即日起至民國109年7月21日止(以郵戳為憑) 

      2.寄件地址(寄送電子檔履歷亦可): 

      (243303) 新北市泰山區貴子里工專路84號 

      明志科技大學產發中心 蘇家弘主任收 (信封封面請註明「應徵產發中心副理) 

      3.所寄資料,不論是否通過初審,恕不寄還 

      4.聯絡資訊: 

      明志科技大學產發中心 蘇家弘主任 

      Tel:(02) 2908-9899 #3069  

      E-mail:chsu@mail.mcut.edu.tw

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    • 更新時間:2020-07-15
    • 私立建成文理短期補習班.
      高雄市鳳山區月薪 25,000~35,000元5年工作經驗以上學歷不拘

      1.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 

      2.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作,指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 

      3.協助高層協調各部門,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 

      4.塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 

      5.制定人力資源發展計劃及執行 

      6.熟總務、人事、後勤及員工人性管理,並兼管財務,採購,倉庫部門 

      7.負責班級、學生管理,養成班級讀書風氣,激發學生學習成效 

      8.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 

      9.依據教學目標,評估學生學習狀況以調整授課進度、批閱考卷 

      10.協助教師處理教學上的行政事務 

      11.接聽電話,回答來電者對於補習班的疑惑 

      12.介紹補習班課程,協助補習班招生

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    • 更新時間:2020-07-15
    • 千翔保全股份有限公司(總公司)(怡盛)
      台北市南港區月薪 45,000元以上經驗不拘專科以上

      (一)工作內容 

      1.負責社區日常運營、管理、客服團隊。 

      2.建立、健全各項規章制度,優化現有工作流程,推動部門管理,解決部門日常運營中遇到的相關問題。 

      3. 制定與管理客服中心各類績效指標。 

      4. 建立、檢核及修正標準化之作業流程,以提供最有效率的顧客服務。 

      5. 負責人員業務能力的培訓、考核指標制定、考核工作的實施。 

      6. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 

      7. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 

      8. 協助人員處理特殊客訴案件。 

      9. 人員的培訓、激勵、輔導及管理。 

      10. 督導、並修正不當之服務行為,以確保高品質的服務。 

      11. 會館經營。 

      12.心要正、人要謙、要有禮貌、配合度要高。 

      (二)工作時間 

      1.日班09:00~18:00,中班10:30~19:30,晚班12:00~21:00月休八天。 

      (三)每月薪資 

      1.月薪 45000以上,面議。 

      (四)條件 

      1. 有忠誠度。 

      2. 有責任感。 

      3. 出勤守時。 

      4. 具備飯店管理或物業管理服務相關經驗者佳。

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    • 更新時間:2020-07-15
    • 東森房屋-聯合徵才專區(東森房屋)
      新北市板橋區月薪 26,000~28,000元經驗不拘專科以上

      1.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況 

      2.協助主管維維繫客戶關係 

      3.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 

      4.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 

      5.協調公司各部門會議的排程,並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項,和安排主管行程 

      6.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 

      7.將各類文件歸檔以供日後查詢 

      8.維持辦公室店面環境清潔整理

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    • 更新時間:2020-07-15
    • 廣埕公寓大廈管理維護股份有限公司
      新北市汐止區面議(經常性薪資4萬/月含以上)2年工作經驗以上專科

      1.客戶關係經營,代表公司定期參加客戶會議/會談。 

      2.各標的物派駐服務人員之出缺勤管理、日常執行工作管理、工作紀律管理與人員調派。 

      3.各標的物派駐同仁關懷、提出問題之處理與溝通協調。 

      4.下轄基層幹部之管理與調派。 

      5.標的物活動、大型會議、事務工作、緊急突發狀況之支援與指導。 

      6.公司經營管理政策宣導與傳達。 

      7.轄下派駐標的物人員應聘面試。


      要求條件

      廣告學類,美術工藝學類,美術學類 相關科系

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    • 更新時間:2020-07-15
    • 千翔保全股份有限公司(總公司)(怡盛)
      台北市中正區月薪 38,000~40,000元經驗不拘學歷不拘

      1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 

      2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 

      3.協調公司各部門會議的排程,並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項,和安排主管行程 

      4.整理和保存高階主管文書與電子檔案 

      5.安排公司賓客招待等事宜 

      6.支援公司其他部門的行政人員 

      7.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況 

      8.熟總務、人事、後勤及員工人性管理,並兼管財務,採購,倉庫部門

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    • 更新時間:2020-07-15
    • 凱閎國際有限公司(K-WAX)|汽機車及相關用品零售
      凱閎國際有限公司(K-WAX)
      新北市樹林區月薪 45,000~65,000元5年工作經驗以上碩士

      【人力資源主管(HR)】 

       

      新廠地址:新北市樹林區三龍街43號 

      距離迴龍捷運站步行7分鐘 

       

       

      工作內容: 

       

      〝需具備相關人資工作經驗〝 

      〝面試請草擬未來營運計畫〝 

       

      1.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。  

       

      2.讓企業具備招募優秀人才的優勢。  

       

      3.建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本。  

       

      4.建立績效管理與薪酬制度,訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度,以維持企業的競爭力。 

       

      5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 

       

      6.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。  

       

      7.規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。  

       

      8.設計、管理與執行公司的績效管理系統,並運用績效評核結果,提供管理上決策之參考(如:調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等)。  

       

      9.規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。  

       

      10.規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 

       

       

       

       

      本公司網站: 

      蝦皮賣場:http://shopee.tw/tsengxiang 

      FB粉絲團:https://www.facebook.com/Kwaxcoating/?pnref=lhc 

      官方網站:www.kwax.com.tw 

      公司YouTube頻道:https://pse.is/PP8K


      要求條件

      人力資源學類,工業管理學類,資訊管理學類 相關科系

      人力資源管理師,人力資源主管,策略性人力資源管理,人力資源管理師 ATS 國際認證,員工關係管理師,員工薪酬管理師,員工任用管理師,職涯輔導管理師,訓練發展管理師,人力資源管理師認證,職能管理師認證,企業內部講師認證 專業憑證

      展開收合此次搜尋不想看到這間公司
    • 更新時間:2020-07-15
    • 千翔保全股份有限公司(總公司)(怡盛)
      高雄市苓雅區月薪 45,000元以上經驗不拘專科以上

      1.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 

      2.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化 

      3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 

      4.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 

      5.客戶拜訪開發並推銷產品 

      6.依顧客需求做報價及簽約 

      7.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 

      8.危機處理 

      9.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作,指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 

      10.業務開發能力、具同業經驗佳、需定期配合出差。

      展開收合此次搜尋不想看到這間公司
    • 更新時間:2020-07-15
    • 陽程科技股份有限公司|專用生產機械製造修配
      陽程科技股份有限公司
      上海市面議(經常性薪資4萬/月含以上)5年工作經驗以上專科,大學千大企業

      1.規劃及執行會計作業流程,覆核各項會計作業。 

      2.定期結算財務報表,針對異常項目進行分析。 

      3.檢討預算執行,提供管理決策所需之管理會計資訊。 

      4.作業流程規劃及改善,並協調相關部門進行內部流程優化 。 

      5.主管交辦事項及專案執行 。


      要求條件

      商業及管理學門 相關科系

      ● 擁有 普通小型車 駕照

      展開收合此次搜尋不想看到這間公司
    • 更新時間:2020-07-15
    • 保成特種保全股份有限公司.
      新北市林口區月薪 34,000~38,000元2年工作經驗以上高中職以上

      1.領導統御秘書管理 

      2.執行與追蹤各項社區管理事項及年度活動會議。 

      3.社區資產建置管理 

      4.執行社區管委會各項管理制度,以符合經營管理之需求。 

      5.具電腦文書作業能力。 

      6.基礎財務收帳及報表製作。具電腦文書作業能力。 

      7.廠商聯繫與洽談事宜。 

      8.協助社區主管召開會議並執行會議決議事項。 

      9.規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 

      10.處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 

      11.參與社區管委會會議。 

      12.月休八日 

      13.享三節獎金及特休 

      14.上班地點:以居住地及工作條件做派任。


      要求條件

      公寓大廈事務管理人員 專業憑證

      ● 擁有 輕型機車,普通小型車,普通重機車 駕照

      展開收合此次搜尋不想看到這間公司
    • 更新時間:2020-07-15
    • 凱閎國際有限公司(K-WAX)|汽機車及相關用品零售
      凱閎國際有限公司(K-WAX)
      新北市樹林區月薪 35,000~45,000元3年工作經驗以上大學以上

      【人力資源專員(HR)】 

       

       

      新廠地址:新北市樹林區三龍街43號 

      距離迴龍捷運站步行7分鐘 

       

       

      工作內容: 

       

      〝需具備相關人資工作經驗〝 

      〝面試請草擬未來營運計畫〝 

       

      1.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。  

       

      2.讓企業具備招募優秀人才的優勢。  

       

      3.建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本。  

       

      4.建立績效管理與薪酬制度,訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度,以維持企業的競爭力。 

       

      5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 

       

      6.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。  

       

      7.規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。  

       

      8.設計、管理與執行公司的績效管理系統,並運用績效評核結果,提供管理上決策之參考(如:調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等)。  

       

      9.規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。  

       

      10.規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 

       

       

       

       

      本公司網站: 

      蝦皮賣場:http://shopee.tw/tsengxiang 

      FB粉絲團:https://www.facebook.com/Kwaxcoating/?pnref=lhc 

      官方網站:www.kwax.com.tw 

      公司YouTube頻道:https://pse.is/PP8KL


      要求條件

      人力資源管理師,人力資源主管,策略性人力資源管理,人力資源管理師 ATS 國際認證,員工關係管理師,員工薪酬管理師,員工任用管理師,職涯輔導管理師,訓練發展管理師,人力資源管理師認證,職能管理師認證,企業內部講師認證 專業憑證

      展開收合此次搜尋不想看到這間公司
    • 更新時間:2020-07-15
    • 社團法人中華兆陽文教發展協會
      新北市五股區月薪 40,000元以上1年工作經驗以上專科以上

      統籌規劃與執行所內、外事務  

      (一)一般行政  

      1.規劃中心的基本方針  

      2.擬訂各項功做計劃  

      3.中心財務設備購買與維護督導。  

      4.與行政行銷檢討親子館服務成果,並做指導調整,另針對社會局各項政府宣導事宜確認宣傳方案。  

      (二)人事方面  

      1.甄聘、考核工作人員。  

      2.工作人員之工作分配、協調與督導。  

      3.擬定、增修所的人事規章。  

      4.定期召開教保及中心事務會議。  

      5.策劃工作人員在職進修、成長活動。  

      (三)幼兒方面  

      1.幼兒健康安全的督導與管理。  

      2.幼兒個案輔導規劃。  

      3.教學活動的整體計劃與管理。  

      4.幼兒餐點管理督導。  

      (四)家長方面  

      1.擬定、增修家長手冊。  

      2.策劃與督導親師聯絡方式。  

      3.規劃辦理親職教育。


      要求條件

      學前教育學類 相關科系

      蒙特梭利證照,戊類所長,保母人員單一級技術士 專業憑證

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    • 更新時間:2020-07-15
  • 精選職缺
  • 企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介