幸福企業
(美妝)直銷業務主管
晶碩光學股份有限公司
新北市新莊區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.掌握直銷產業動態,開發直銷市場,能夠獨立開發直銷團隊 2.熟悉直銷模式、培訓運作機制、優化直銷運營計畫 3.根據公司展策略,制定、實施和優化直銷招商政策和機制 4.負責公司產品及業務制度介紹講解、追蹤業績結果 5.負責協助輔導會員及佈達公司訊息,成為公司與會員的溝通橋樑 6.負責公司產品及業務制度介紹講解、開發培訓課程 7.具彩妝/保養品產業傳直銷培訓督導經驗者 8.其他主管交辦事項 ※初期於大溪廠受訓,後續工作地點位於新莊

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
品質客服工程師
立誠光電股份有限公司
桃園市蘆竹區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.客戶端問題的處理與應對 2.熟悉Minitab或JMP軟體應用 3.熟悉8D手法 與 了解IATF 五大工具應用 4.主管交辦事項

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16

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放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

幸福企業
(六福旅遊集團)一禮莊園 部門經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 辦公室基礎文書工作及報表建立。 2. 負責一禮莊園業務接洽及訂單處理。 3. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 4. 提供相關的市場資訊和業務報告,依其市場規劃擬定業務推廣計劃。 5. 需與酒店內部相關部門協調,以利活動進行。

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
御手國醫 嘉義地區門市店長 (保障底薪35,000起+營運分紅獎金)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市營運與人員管理(人力招募、人員配置及考核) 2.行銷策略擬定與活動執行 3.具數據管理能力 4.店面及人員管理與溝通 5.表現良好者,除營運分紅外,未來展店可享入股分紅機會 6.管轄新營店及嘉義店 7.具服務業或休閒產業管理經驗尤佳

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
【MAGiC TOUCH 点爭鮮】區經理
爭鮮股份有限公司
台北市信義區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

作為區域經營管理者,你是門市管理的擁有者,在團隊間發揮你的影響力, 進而建立與点爭鮮品牌一致的門市形象與維護門市經營運作。 你會著手規劃區域管理,讓門市流程優化且達到最大效益。 同時,你會讓來用餐的客人,透過你的團隊夥伴,帶給客人溫暖至心的服務品質。 最重要的是,你是一位領袖,帶領你的團隊達到公司目標, 也讓每一個人成為領袖。 【列車送餐超迅速、手機點餐最科技,加入點爭鮮讓你成為效率達人】 工作內容如下: 1.協助區域經營管理及發展 2.具服務流程管理及改善能力 3.具備良好溝通能力 4.執行能力佳 5.具財務報表分析能力 6.人員招募、管理、教育、督導、調配、各項績效考核 7.商圈分析及評估 8.另享有團隊績效獎金

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
客戶服務課長
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.客戶品質抱怨處理及廠內溝通協調 2.客戶品質需求報告彙整與回覆 3.客戶品質相關會議主導 4.異常處理資源調度及安排工業工程學類,企業管理學類

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
【新北土城辦事處】【客戶關係經理】
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

【客戶關係經理】職務責任 客戶關係經營與服務,帶領產品客服同仁們進行例行性售後服務,提升服務品質,建立起友善的客戶關係(如:客戶拜訪、產品狀況了解及客訴處理) 【職務:客戶關係經理】具備能力 一,溝通協調,人際關係經營,工作管理的能力。 二,深度了解公司營運流程,熟悉運作與安排執行。 三,應變能力,能夠靈敏彈性地解決客戶的問題。 四,自發性接聽來電,以及主動LINE回覆。輕型機車,普通小型車

2022/05/17
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
遊戲客服主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.規劃與公司規章符合之客戶服務作業流程 (如:相關表單製作、客服作業流程)。 2.有效進行客服人員的培訓、激勵、輔導及管理。 3.提出明確客服系統需求,與工程人員協調溝通。 4.檢視客戶滿意度,並向上報告,如顧客滿意度低需找出問題點並提出解決方案。 5.各項客服相關管理表單製作與分析,有效強化內稽內控之作業執行。 6.客訴案件處理。 7.協助玩家處理線上遊戲疑問,追蹤客訴進度並維繫客戶關係。 8.維護遊戲平台運作正常,異常狀況處理、回報及追蹤反饋。 9.協助遊戲營運活動測試。 10.完成主管交辦事項。

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
【柬埔寨】AH-遊戲推廣客服專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 參與製作市場部的市場活動準備並實施; 2. 根據公司要求製定有效的app渠道推廣計劃並實施。

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
業務主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

工作內容: 1. 劃分業務區域,立定目標,並幫業務人員建立訓練課程 2. 協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 3. 指導業務接洽客戶、訂單等相關事宜 4. 協助業務負責大型客戶或指定專案之業務 5. 評估買賣合約(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)的合理性, 有效尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求 6. 決定銷售商品的價目表跟議價的空間 7. 市場客戶/產品資訊之動態調查、蒐集、與脈動趨勢分析 8. 瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 工作技能: 1. 須具備英文聽說讀寫流利之溝通能力 (日文也能聽說讀寫者,優先考慮) 2. 熟悉進出口相關作業 3. 跨部門溝通與協作能力 4. 規劃與執行力 5. 團隊領導力 6. 教育部屬能力TOEIC多益 (Blue730-855分)普通小型車

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
一般會計
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

<無業績壓力!!!不用電話招生! > <不用陌生開發!!!也不用外出發傳單> <我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!> <我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!> 【我們希望的工作夥伴特質 】 (1) 極度教育熱忱 (2) 有同理心與觀察力 (3) 需多重分工 與 組織/logic 能力 (4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 (5) 需主動發問與積極改善 (6) 善於觀察與應變 【重要備註】 我們的工作對象是未來主人翁-高中生 所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 <85% 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!> 再來應徵我們的工作,因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 來來去去,傷害到的都是學生,也是你我自己。 【工作內容】 .學費管理.成本控管.金錢出入的SOP申請流程 .執行主任與授課老師交辦事項 .與家長溝通 .課程深入介紹 .支援行政導師相關工作 【月休】 1. 周休二日,月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 #六日為高中補習班的常態上課黃金時間,所以週六無法常態休息 週日可以與其他工作夥伴協調,如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! #國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 【公司福利】 1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 3. 每1-2個月聚餐一次 4. 農曆年年終小獎金 5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年,至少領一個月 6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 7. 留班獎金 【薪資範圍】 # 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #商業及管理學門,數學統計學門,電算機學門輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
PM Director (華亞科技園區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

Duties & Responsibilities: - Supervise and lead the customer services team - Supervise customer services allocation to customers in cooperation with sales - Supervise that the project status is correctly and timely updated in the system in order to have accurate actionable backlog - Set KPIs and track the KPIs in a weekly and/or monthly manner for project management - Set up the weekly and/or monthly reporting to share with management - Collaborate closely with sales and operations and ensure all projects are well processed - Monitor the team to make sure customer needs are understood and satisfied - Forecast the in-month revenue and cooperate with BC for billing - Internal communicate with different departments, handle the sales issues and client complaints - Define the internal process to manage the request for change from the customers - Improve the efficiency of process - Define training plan for the customer services team - Follow the company internal quality system and adhere to BV CPS quality requirements - Fully comply with the requirements of the Bureau Veritas Code of Ethics Skills and Requirements: - Strong communication skills & coordination abilities - Good orientation in customer satisfaction - Good knowledge of operation of EAW Taiwan - A good command of English in writing and speaking - Good team player and able to work under the pressure - Proficiency with Windows, Word & Excel

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
客務部主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.訓練、督導和協助櫃檯接待人員的工作。 2.接待人員人力安排與調度。 3.客房安排事宜(訂房、排房、進房、退房等),與房務部核對房間狀況,保持電腦資料之正確性。 4.針對住宿貴賓提供相關的服務 5.須具備流利英文交談與書寫能力 6. 緊急狀況危機處理 7.協助部門主管完成交辦事項

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
電商客服主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【工作職責】 1.指導客服人員,並規劃客服部門的作業流程、人員培訓及管理。 2.保持平台優良回覆率與維護顧客關係,提升店舖評價,優化顧客購物體驗。 3.處理客訴,解決客戶問題,找出問題點並提出解決方案。 4.跨部門溝通、協調及整合工作與行政事務追蹤。 5.提高工作效率,完善部門系統化管理。 6.統籌營業報表彙整與統計。 【必備能力】 1.具蝦皮商城、MOMO、PCHOME等熱門電商平台客服工作經驗,且熟悉平台操作。 2.具有一定的銷售能力與良好的口語與文字表達能力。 3.能適應電商快節奏,具團隊管理能力、跨部門溝通能力與良好抗壓性與良好的情緒管理及應對進退能力。 4.具備2年以上電商客服相關經驗,且管理人數5人以上, 無管理經驗或人數低於5人勿投。 【備註】 1.可接受任務導向制的上班方式,偶而因購物節、旺季等等..業務需求增加。 2.如欲嚴格要求朝九晚五者勿試。 3.主動積極,抗壓性高,有高度服務熱誠。

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
電商客服人員-『 早班/午班』
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【工作內容】 1.提供客戶相關產品的諮詢 (如引導客人正確下單、提供正確的商品資訊、協助客戶退換貨) 2.追蹤客訴案件/異議處理回覆/退換貨/產品送修進度。 3.其它主管交辦事項 【本職專業技能訴求】 1.有基本銷售能力與文字與電話溝通能力(有服務業經驗尤佳) 2. 電腦基本操作,及打字速度 具備文書(EXCEL)處理能力。 ※不熟悉者請勿投遞 3. 熟悉網拍作業者尤佳。 【需求條件】 1.可接受任務導向制的上班方式,偶而因購物節、旺季等等..業務需求增加 2.能適應電商快節奏,跨部門溝通能力與良好抗壓性與良好的情緒管理及應對進退能力,高度服務熱誠。

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
品牌客戶服務/總公司(急)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

歡迎房仲菁英轉換跑道再創事業高峰! 21世紀不動產具有國際宏觀視野且在台深耕達20年。 工作內容如下: 1.加盟店店務經營管理與專業諮詢。 2.加盟店活動規劃與定期區域會議。 3.來電諮詢服務、客戶應對、主管交辦事項處理。 4.熱情積極、願意認真學習、具開創企圖心 5.對工作具高度熱忱、強烈責任感與執行力、具溝通協調能力。 6.具不動產仲介背景2年以上或具不動產仲介業店長經驗尤佳。 7.專案行銷、數位企劃,願意多元發展自我實現者輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
行銷業務主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 新客戶合作業務規劃及行銷企劃專案執行。 2. 顧客關係管理及滿意度管理。 2. KPI異常管理及控管對策執行。 2. 經營績效管理追蹤。 3. 收集及分析市場情報,進行產業競爭分析及市場調查分析。 4. 分析企業統計數據(如:營業額、銷售量、客戶數等,預測與追蹤市場和銷售的趨勢)。

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
7天內回覆
業務主管/人事主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

業務主管: 管理業務人員 協助業績發展 (底薪+獎金) 人事主管: 培育新人教育訓練 (底薪+獎金) 洽: 吳小姐 或 張副總普通小型車普通小型車

2022/05/17
7天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
門市服務經理 ●仁愛
千里揚國際有限公司(Holo+FACE)
台北市大安區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

我們是 Holo+FACE — 人像攝影概念品牌「 你的價值,我來打照 」 在這自媒體時代,每個人都該創造一個獨特且屬於自己的品牌形象。 憑著讓台灣有一家攝影館,能為人打造自我品牌價值的希望, Holo+FACE就這麼誕生了。 我們正在快速發展中,徵求擁有出色的執行力同時注重細節、同時具備美感人才加入我們,跟我們一起打造更優質的品牌價值;我們重視團隊的溝通以及個人的成長,持續優化工作環境,挑戰新的領域! 如果你希望能用你的專業創造更多的價值,快將履歷寄給我們吧! 我們期待與你一起打造全新世代的攝影館 Holo+FACE! ★ 工作內容 1. 跨部門溝通協作及其他主管交代事項。 2. 負責部門單位服務教育訓練。 3. 管轄各部門服務品質及維持。 4. 培訓主管及人員服務品質,確保各人員服務品質穩定。 5. 規劃及服務培訓,提升同仁服務品質能力。 6. 具備團隊合作觀念,對於目標有高度企圖心。 7. 管理及負責櫃檯行政部各相關事務 (如下) ● 教導新人櫃檯工作事務,執行新進人員教育訓練。 ● 負責櫃台事務,預約安排,收銀結帳。 ● 接待客人,了解需求,提供建議。 ● 督導組員服務品質及工作狀況。 ● 負責櫃檯部門的管理工作。 ● 溝通協調各部門之間事宜。 ● 負責店內行政事務。 ● 處理櫃檯客訴事件。 ● 推展公司業務。 ★ 基本條件 1. 具有服務產業高階主管經歷2年以上。 2. 可獨立作業、主動積極、負責任及善溝通協調。 3. 具邏輯思考及溝通協調能力,喜愛團隊合作。 4. 具汽、機車駕照佳。

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
電商事業部 客服 ~ 專業客服
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

工作職責: 電商客服 1.客服諮詢、客訴 2.瞭解前台作業程序 3.會員、活動推播 經歷:相關資歷 3 年以上

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
電商事業部 經理~資深經理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

工作職責:電商事業部經營職 1.對人事物有經營、規劃、領導、統籌、問題預防及解決 2.電商建構,瞭解前台、中台、後台作業程序 3.數據分析,精準度行銷 4.活動、行銷企劃、品牌形象 5.會員推播、APP維護 經歷:相關資歷 6 年以上,管理職 2 年以上

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17
幸福企業
客服中心 領班 ~ 主任
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

工作職責:客服中心管理職 1.人事物管理、教育訓練、問題預防及解決 2.中央訂席、客服諮詢、客訴處理 3.數據分析 4.活動、行銷企劃、品牌形象 5.會員推播、APP維護

2022/05/17
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/17