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為你推薦的專屬職缺

1. 建立及優化生產標準作業流程,釐清單位權責,分工合作,提升作業效率,以縮短交期、提升產能降低生產成本及提升品質為主要目標。 2. 明確化、數據化、即時掌握生產進度以及生產工作日誌建檔與管理。 3. 建立品質檢驗政策與標準,管控及改善產品品質,讓產品品質提升,提升公司整體競爭力 4. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5. 人員工作安排協調,制定績效標準,負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 6. 主持跨部門會議,如生產會議、產銷協調會議召開,包括訂單生產進度、資源分配與部門協調 7. 管控廠內生產排程、交期及人員督導調配 (解決與協調幹部、現場人員在日常工作時發生的問題),維持製造部門正常運作。 8. 負責供應鏈管理,包括與供應商的關係管理與等級評鑑,談判物料成本、監督審核採購任務和進度以及掌握零件外包加工進度、品質,建立具生產優勢的供應鏈。 9. 負責廠務管理(生產設備保養與管理、廠區規劃、管理與清潔等)以提高並改善工作場所安全。 10. 帶領物管人員執行物料管理,包括倉庫管理、進銷存管理,確保原物料管理有序、帳料資訊一致。 11. 規劃並執行年度盤點計畫。 12.統籌相關廠務管理。機械工程學類,工業技藝及機械學門,企業管理學類普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

1. 專案進度管理、追蹤 2. 協助執案工程師設計曲柄、齒盤 3. 設計實驗,確保測試方法可達到實際騎乘、規格設定的安全規範 4. 與國外溝通技術回饋 5. 與產品經理溝通規格可行性 6. 熟知金屬沖壓、鑄造、鍛造製造方法機械工程學類,工業技藝及機械學門普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

熟AUTOCAD INVENTOR 3D繪圖能力, 能獨立作業, 參與公司專案產品設計研發及加工尺寸圖繪製 ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

1. 繪製機構零件圖、BOM 建立+ERP系統使用、組裝SOP等相關工作 2. 開發產品整合, 推動管理 3. 開發設計文件審核, 技術資訊管理 4. 開發作業流程制度訂定與優化 5. 創新、穩定設計 6. 研發團隊之管理: 人員培訓、輔導及管理,提升部門人員能力養成 7. 有機械(工業)設計經驗5年,含管理2年以上 8.機械機構設計及機械外型之開發設計&新品之開發 9.需機械科或相關科系畢,對機械有興趣工程學門,設計學門,工業技藝及機械學門普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

1)模具設計。 2)程式設計。 3)製造施工設計。 4)製造程序制定。 5)訂定最佳化製造流程。 6)設備操作及參數製定。 7)品質製程精進改善。工程學門

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

1.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。 2.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書, 建立完整的召募與任用制度。 3.建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本。 4.建立績效管理與薪酬制度,訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度。 5.各類人事資料的建檔與歸檔,管理公司人員異動或資料異動。 6.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況。 7.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 8.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 9.其他主管交辦事項。 ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★TQC專業人事人員,策略性人力資源管理,大陸人力資源管理師,大陸人力資源管理師證照(二級),大陸人力資源與勞動關係管理師認證,員工績效管理師認證,HRMP(人力資源管理專家)

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

1.沖壓生產安排指揮調度、工作協調。 2.設備保養維護排定、執行。 3.沖壓模具製作、使用維護管理。 4.單位人力/外勞績效管理、異常分析改善。 5.提升產能及改善效率。 6.自動化升級經驗。 7.有二、三次加工經驗佳。

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.主導研發專案與進度管控 2.負責設計圖面審議、技術可行性評估、優化設計品質 3.試產製程規劃、成本估算報告 4.優化研發流程制度,並維持運作 5.負責研發團隊管理與工作安排、教育訓練與發展規劃,達成組織目標 6.有醫療器材研發經驗及興趣尤佳 7.配合業務團隊進行新產品推廣及行銷 8.其他主管交辦事項機械工程學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1. 自動化機械手臂軟操作作及組立。 2. 繪製機構設計圖面。 3. 拆圖、組立圖、裝配圖、順序圖,描述組件、裝配、系統和機器的功能關係。 4. 產品機構設計與結構評估。機械工程學類,其他工程學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.帶領團隊執行新產品專案開發。 2.開發設計專案管理及跨部門協調與整合。 3.負責客戶端需求及規格等設計事項的溝通。 4.新產品設計驗證及設計確認相關工作。 5.熟悉ISO9001/IATF 16949 品質系統及五大技術手冊的運用等。 6.熟悉新能源車傳動系統者尤佳。機械工程學類,電機工程學類,電子工程學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

需求人才: 1.學歷:高職以上(機械、自動化控制相關科系)、夜校生可 2.具機械視圖能力(具機械繪圖能力佳) 3.技藝競賽選手待優 4.設備機構組裝、調整、試車、執行設備維修任務 5.自動化設備組立與試車經驗者佳 ※有經驗者另議

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

需求人才: 1.學歷:大學以上(機械、自動化控制相關科系)、夜校生可 2.熟用2D及3D繪圖軟體 3.乙級證照者佳(機械加工、機械製圖、機器人...)、技藝競賽選手待優 4.自動化設備設計與開發經驗者佳 ※碩博士以上、有經驗者另議

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.產品結構設計、開發、試作 機械加工相關知識 具板金製圖、機械製圖相關工作經驗佳 2.3D圖拆圖,2D圖繪製 2D板金展開,雷割排板 圖面資料整理維護 3.會Solidworks 3D/cad-2D 繪圖. 或有興趣學習者輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.自行車產品規格搭配 2.產品開發、制定規格、編排品質及測試標準 3.審查圖面、產品檢驗及後續追蹤改善 4.處理供應商採購零件之規格、價格、交期相關事項。 5.詢價、比價、議價。 6.其他主管交辦事項英美語文學類,其他外國語文學類,一般商業學類

應徵人數|6-10 人

分析

2024/04/16

1.協助研發工程師開發需求產品,於開發中檢視其方向正確性以確保開發之產品其品質、規格與預期相符 2.管控廠內之生產排程、交期及產量,並提升生產產能降低成本 3.監控和確實執行產品生產過程與產品品質、訂定生產目標 4.試產/量產時的產品異常分析改善 5.定期監督做生產設備之維護,使機器運作順利普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

熟autocad跟solidworks,有相關經驗者佳

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

1. 環境廢水處理設備機械設計。 2. 現場機械設備監造及安裝。 3. 設備詢價及廠驗。 4. 工程相關文書作業。機械工程學類普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

1.設計研究人機介面規劃與設計可程式控制器程撰寫及電機或訊號處理系統之自動控制系統 2.利用電腦輔助設計/製造系統(CAD/CAM),或電腦數值控制(CNC)機械、數值控制(NC)機械、工業機械人、自動測試系統、自動搬運及自動倉儲系統等,達到無人化境界 3.安裝、測試、改良、維修、偵錯各種自動控制系統,以適應特定之應用 4.規劃及督導自動控制系統與設備之發展、施工、裝置、運轉、維修 5.諳配電設置,自動控制系統穩定度控制、自動控制系統故障分析 6.對自動控制系統運作、管理及設備採購作業,提供技術性建議並做現場維修與試車工作 7.需了解IEC 61131-3語法的PLC 8.主動規劃並了解產品 9.主管指示佈達

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

機械設計、製圖、文書作業 熟AutoCAD、Solidworks;需配合加班, 一年以上機械設計經驗者佳。機械工程學類,電機工程學類,工業工程學類

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

1. 客戶資料和客戶關係維護,客訴及危機處理。 2. 業務部門管理經驗。 3. 負責應收帳款催收。 4. 展覽、經銷商會議組織跟籌備。 5. 廣告、雜誌、網路推廣等等相關訊息。 6. 人員工作指導和教育訓練。普通小型車普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/15