幸福企業
[台中]日文翻譯 SIG-125D
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1、具溝通能力、做事細心、團隊合作精神 2、協助系統數據資料紀錄、製表 及各項數據紀錄‧ 3、協助主管或同仁與日籍客戶之溝通。 4、進行現場尋檢並協助工程師或主管進行排除。 6、需要進無塵室,並配合日籍工程師以及客戶端或現場作業人員之溝通 ※熟悉 Office、電腦數據資料處理 &日檢一級優先‧ ※視能力情況調薪日本語文學類,電機工程學類,資訊工程學類JLPTN1,FLPT (日語),BJT商務日語能力 J1

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
(中區)行政會計助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

徵求希望工作穩定、薪資福利健全,能協助業務主管處理行政庶務、進銷存作業及客戶資料管理的職務。無論你的經驗多寡,公司會指派專人陪訓,幫助你順利完成在職訓練,保障你能逐步晉升所得為目標。 1. 有無經驗均可,試用期保障薪26000起(一年13個月全薪起) 2. 由公司提供專人培訓,負責業務後勤行政與會計庶務工作 3. 員工福利健全、享有勞健保及績效獎金。 4. 周休2日、不用加班。

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
(南區)行政會計助理
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

徵求希望工作穩定、薪資福利健全,能協助業務主管處理行政庶務、進銷存作業及客戶資料管理的職務。無論你的經驗多寡,公司會指派專人陪訓,幫助你順利完成在職訓練,保障你能逐步晉升所得為目標。 1. 有無經驗均可,試用期保障薪26000起(一年13個月全薪起) 2. 由公司提供專人培訓,負責業務後勤行政與會計庶務工作 3. 員工福利健全、享有勞健保及績效獎金。 4. 周休2日、不用加班。

2022/05/23
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
特別助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 2.協助主管交代事項 3.協助收貨、點貨、零件歸位 4.刻苦耐勞、積極進取!體力佳,人品好!

2022/05/21
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/21
幸福企業
總經理特助
易度企業股份有限公司
桃園市龍潭區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.協助總經理督導管理各部門工作指標與追蹤。 2.協助整合部門之間的意見與資源、跨部門工作協調問題解決 3.協助專案推動與時程控管 4.企業經營績效分析與改善建議 5.總經理交辦事務之執行及回報輕型機車,普通小型車

2022/04/25
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/04/25

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以下我們用這些條件推薦職缺給您

幸福企業
高階主管助理
祜益建設股份有限公司
台北市大安區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.法律諮詢及處理。 2.熟營建相關事務。 3.一般事務處理。 4.勤勞及能配合暨完成交辦事項。法律學門

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
行政助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

維護公司環境 協助 完成主管交辦任務 製作文件表格 協助同仁建檔 需會基本文書 字跡工整 細心 有責任感 請先投履歷 初審通過後 才會聯絡面試時間

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
特別助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

具體工作內容電話詳談

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
主管特助
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

維護公司環境 協助 完成主管交辦任務 製作文件表格 協助同仁建檔 需會基本文書 字跡工整 細心 有責任感 請先投履歷 初審通過後 才會聯絡面試時間

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
3天內回覆
特別助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 採購商城產品. 物流.金流管理. 2. 美編及製作商品數位廣告媒體 3. 處理BOSS交辦事項,協同約訪等 4. 籌備MANO PAINT 藝術課程 教室藝術學門,設計學門,商業及管理學門

2022/05/23
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
董事長特助
富誠國際貿易企業股份有限公司
台中市西屯區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.具備汽車駕照 2.隨行陪同主管行程之規劃安排 3.處理主管交辦事務 4.主動積極、做事有效率、具抗壓性 5.具會計經驗尤佳輕型機車,普通小型車普通小型車

2022/05/23
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
Sustainability Manager
台灣普利司通股份有限公司
新竹縣湖口鄉
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

Job Purpose: The incumbent is required to develop, implement, and control the Sustainability activities in Bridgestone Taiwan in alignment with Regional Head Office (RHO) Sustainability Strategy, Bridgestone Group’s 3.0 journey, “Bridgestone E8 Commitment”, and in compliance with all the regulation. • To be the focal point and go to person in Bridgestone Taiwan for sustainability initiatives. • Work with business, manufacturing, and functions to deliver on the aligned goals of sustainability such as transition to renewable energy, developing circular economy strategies for End of Life Tire and other local and regional initiatives. • Provide training and education to build strong sustainability culture among Bridgestone Taiwan • Lead external strategic sustainability initiatives via relevant government, industry associations to engage key stakeholders (ex. customers, community, policy makers and regulators) and develop co-creation opportunities based on Bridgestone E8 commitment. • Track and forecast emerging legislation trends such as End of Life Tire regulation, carbon pricing, evolving customer, market sustainability needs and trends, and competitive activities and identify potential business risks/opportunities Key responsibilities include, but not limited to: Key Responsibility 1: Sustainability activity planning & budgeting • Identify, initiate, and develop sustainability programs as per Bridgestone 3.0 and Bridgestone E8 commitment • Plan and monitor programs and budget to align with company strategies both in local GC and regionally Key Responsibility 2: Sustainability Activation • Execute key programs and initiatives in collaboration with business and functions. • Champion implementation to be in line with RHO and global implementation phases. • Responsible for coordinating and activating regional sustainability and CSR initiatives within the company. • Training and Education; Conduct sustainability related trainings and education for Taiwan team mates and build foundation for sustainability knowledge, skills and competency. Key Responsibility 3: Project and Initiatives Coordination • Coordinate and establishing cooperation with other sections to ensure all programs and initiatives are organized effectively. • Encourage the full involvement of Bridgestone Taiwan teammates in initiatives and projects. • Work together with Sustainability Work Group and organize sustainability initiatives and report the progress. • Be the focal point for all sustainability activities with RHO, BSJ & internal Bridgestone Taiwan which in line with Bridgestone E8 commitment. Key Responsibility 4: Sustainability Publication • Coordinate and work closely with Communication or PR team to customize communications of all initiatives and programs in the country media communications to enhance Bridgestone Taiwan brand and reputation in alignment with regional or global standard • Disseminate announcement of global and regional sustainability updates to all Taiwan teammates工業管理學類,環境工程學類,化學工程學類

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
*工業工程師/IE工程師 ─ 年薪14個月起
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

● 全球最佳雇主:第258名;台灣上榜企業中第2名(2020年美國富比士雜誌) ● 連續30年屹立百大企業(天下雜誌) ● 2000大-製造業營業收入排名:第36名(2021天下雜誌) ● 2000大-製造業最賺錢公司:第41名(2021天下雜誌) ● 「公司治理評鑑」前5%績優公司(台灣證交所) ● 台中廠榮獲110年度績優健康職場─健康典範獎(衛生福利部國健署) ––––––––––––- 1. 標準工時建立、人力產能評估與工作流程改善 2. 專案執行、資料蒐集及效益分析 3. 具IE相關工作經驗3年以上且熟悉IE手法之應用 4. 會操作模擬軟件(Flexsim、Simio、Arena)尤佳 *年薪14個月起,平均16-17個月。 *此職務將視專案調配,須配合台南鹽水廠與台中梧棲廠間之出差。 –––––––––––––– 1. 福委會福利:春節摸彩、生日禮金、四節禮金/禮品、員工旅遊補助、結婚禮金、喪葬補助、生育補助、教育獎助學金 2. 企業工會福利:結婚禮金、喪葬補助、生育補助 3. 休假制度:到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度)、行政辦公職員週休二日 4. 獎金制度:年終獎金、年度績效獎金(約1-2個月)、每月生產獎金(廠區事業單位)、年度員工分紅(視集團營運績效) 5. 友善職場:新人輔導制度(PTA)、家庭日、廠慶禮品、單身聯誼活動、各項健康促進活動、每年員工健康檢查、職護健康諮詢服務、特約醫師駐診服務、公益舒壓按摩、午/晚餐補助、週末返鄉來回交通車(適用返回雲嘉南高地區之常日班人員) 教育訓練: 1. 內部訓練:新人教育訓練、工程師職位必修藍圖、技術員現場通識課程、基層主管管理培訓、內部講師培訓、關鍵崗位訓練、多樣化華新麗華學院線上微課程選修 2. 外部訓練:職安署規範之技術士/操作人員/管理人員等相關證照、其他專業證照取得訓練工業工程學類,電機工程學類,電子工程學類普通小型車

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
經營企劃專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.規劃公司各項管理制度與內部稽核事項,負責績效追蹤管理。 2.管理指標報表製作、維護。 3.協助公司作業流程合理化。 4.專案規劃、推動及管理。 5.跨部門會議主辦及執行管理。 6.完成主管交辦事項。企業管理學類,一般商業學類,其他商業及管理學類

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
主管特助(需協助開車)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.行程安排 2.執行主管所交代的命令及專案 3.處理與主管相關的行政事務,例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 4.擔任部門之間或主管間的橋樑,專案的承接

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
執行長特助
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.執行主管所交代的命令及專案 2.處理與主管相關的行政事務,例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.擔任部門之間或主管間的橋樑,專案的承接 4.行程安排 5.處理與主管相關的行政事務,例如:商業書信的往來、與其他主管的聯繫、連絡和排定會議行程、準備統計資料報告、主管會議前準備及會議後追蹤、董事長及主管交辦事務處理 6.安排公司賓客招待等事宜 7.支援公司其他部門的行政人員 8.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況

2022/05/23
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
特別助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.能學習公司各 項業務 2.執行主管所交待的命令及專案 3.參加公司的各種參展、特賣會 4.有行銷經驗及網路銷售平台經驗 5.有責任心、具抗壓性、反應靈敏、主動積極 6.願意多方面成長、參與公司提供的培訓課程普通小型車

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
廠務助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.執行主管所交代的命令及跨部門工作協調 2.處理與主管相關的行政事務,會議記錄執行追蹤、 3.生產單位之帳務以及原物料帳務控管 4.協助處理廠內之採購、產銷協調等行政事務 5.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相符有,不符找出原因 7.倉庫物品、物料進出管理品,與其他相關憑證是否相符會計學類,一般商業學類,企業管理學類輕型機車,普通小型車

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
部門業務管理(土城場區)
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

部門內研發、專案及業務活動之行政規劃、業務佐理、管制及綜合彙整等工作商業及管理學門

2022/05/23
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
P-副總經理 特別助理
霹靂國際多媒體股份有限公司
新北市汐止區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.主管行程安排與聯繫,並陪同(含國內外出差)。 2.陪同主管參與各項會議並進行即時口譯(中文/日文為主),熟捻商業談判用語。 3.會議安排、通知與會者、登打會議記錄(中文/日文),決議事項追蹤。 4.負責專案推動與時程控管。 5.主管簽呈與帳務處理。 6.跨部門溝通與協調。 7.其他主管交辦事項。

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
總經理室專員
歐都納股份有限公司(ATUNAS)
台中市西屯區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.具3年以上專案策劃撰寫執行能力,能獨立作業。(請檢附作品) 2.時程規劃及後續追蹤進度並製作相關報表、流程圖。 3.進行跨部門及廠商溝通協調,具備良好溝通、邏輯思維能力。 4.負責企業營運績效分析與改善管理相關方案。 5.文筆佳,對文字及時事有敏銳度,具創意思考及執行力,溝通協調能力。 6.具簡報製作、數據分析彙整能力,如Excel樞紐分析及視覺化報表經驗。 7.具數據分析,規劃及執行能力,理解邏輯能力強。 8.跨部門溝通協調能力、具團隊合作精神,樂觀能接受挑戰。

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
特別助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

董事長助理 完成董事長交代事項職業大貨車

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
總經理室專員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 高階主管行程安排 2. 協助主管會議召集、會議記錄、會議待辦事項進度追蹤 3. 呈主管審核之公文彙整、管理、歸檔 4. 主管指派跨部門專案執行、進度管理回報 5. 報表統計分析、中英文簡報製作 6. 其他主管交辦庶務TOEFL,IELTS國際英語測驗普通小型車,普通重機車

2022/05/23
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
6天內回覆
業務助理/主管助理
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.會計帳務處理 2.主管交辦事項處理 3.登打出貨文件,出貨單、訂單之處理及整理 4.公司對帳,內外銷帳務處理

2022/05/23
6天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23
幸福企業
3天內回覆
英文行政人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.公司英文文件檔案的建檔、整理以及追蹤 2.英文文件資料檢查與更新 3.協助簡單的辦公業務 4.維護辦公室環境與設備之整潔 5.主管其他交辦事項處理,配合主管公務彈性機動時間出勤務 -兩年以上相關工作經驗 - 英文能力(聽-精通、 說-精通、 讀-精通、 寫-精通普通小型車

2022/05/23
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/23