幸福企業
台中購物中心機電維護人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

※駐點購物中心機電設備維修與保養 1.三井outlet(提供宿舍) 2.台中國家歌劇院(目前無職缺) 3.中信台中金融大樓(目前無職缺) ※固定上班時段,不需輪班 ※無經驗可電機工程學類,冷凍空調學類甲種電匠,乙種電匠,甲級工業配線技術士,乙級工業配線技術士,丙級工業配線技術士,甲級冷凍空調裝修技術士,乙級冷凍空調裝修技術士,丙級冷凍空調裝修技術士,甲級室內配線技術士,乙級室內配線技術士,丙級室內配線技術士,特考消防設備士輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/05/29
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/29

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以下我們用這些條件推薦職缺給您

幸福企業
機電監造工程師(台中市梧棲區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 督導工程(承包商)現場施工 2. 施工數量核算 3. 管控工程進度電機工程學類,電子工程學類,機械工程學類輕型機車,普通重機車

2022/05/29
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/29
幸福企業
現場操作員(台中)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

儲槽區現場操作及維修保養工作。 船卸及灌車作業操作。 需配合輪日夜班(做四休二)。 工作經驗不拘,歡迎尋求一份穩定成長的工作者應徵 *另有輪班津貼、夜間津貼。 *優渥的員工紅利與年節獎金,「依當年度在職服務比例及考績核發」 。 *依據公司營運狀況及個人績效提供員工分紅,讓員工共享公司營運的成果。 *暢通的升遷管道。

2022/05/29
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/29
幸福企業
【修護廠】電機技術員(薪40000起)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

具PLC、自動控制經驗優先錄用、無懼高症者電機工程學類,電子工程學類,機械工程學類

2022/05/29
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/29
幸福企業
設備工程師【儲備幹部】
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.廠務日常維修保養、異常緊急處理、系統維護與巡檢。 2.負責純水、鍋爐、空調和機電設備系統的異常處理。 3.維護建築物公共安全。 4.監控廠內儀器設備運作。 5.協助廠務系統評估改善/規劃/提案/發包/執行 6.協處廠務工程的配置、測試、及安裝。 7.記錄、統計、分析廠務系統運作資料。 8.節能效益評估、導入相關能源管理(ISO50001碳足跡等) 9.主管交辦事項。電機工程學類,電子工程學類,冷凍空調學類乙級工業配線技術士,丙級工業配線技術士,乙級室內配線技術士,丙級室內配線技術士,甲種電匠,乙種電匠,乙級冷凍空調裝修技術士,丙級冷凍空調裝修技術士普通小型車,普通重機車

2022/05/28
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/28
幸福企業
電控人員(梧棲廠)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

能源管理、設備維修等

2022/05/28
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/28
幸福企業
[F2104-4]電機工程師(台中)
富崴能源股份有限公司
台中市梧棲區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 電力設備及儀器之驗收與管理 2. 公部門(能源局、建管、台電等)送審文件產出協助,並與其溝通協調 3. 機電顧問公司檢測監督 4. 協助離岸風場岸上電力系統設計規劃與興建 5. 岸上電力系統軟硬體之施工與管理 6. 執行軟硬體導入,並控管執行進度 7. 自動化系統設計整合及管理 8. 電力工程 SCADA 規劃與導入 9. 電工儀表裝置使用 10. 了解製程控制系統(DCS/PLC/ESD) 10. 儀表及控制元件設計規劃及選用 12. 邏輯圖/控制迴路圖等規劃分析設計 13.現場監造與施工界面協調 14.施工圖面審查與建議 15.各項施工許可追蹤 16.主管交辦事項土木工程及水利學類,電機工程學類,電子工程學類

2022/05/28
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/28
幸福企業
台中廠-儀電人員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.無經驗可。 2.負責更換、調整及修理電氣/電子設備的故障零件。 3.維持工廠內電氣/自動化系統之正常運作。 4.測量儀器與校正。 5.須輪3班:早班(08~16)、中班(16~24)、夜班(00~08)。電機工程學類,電子工程學類

2022/05/28
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/28
幸福企業
電機工程師(梧棲廠)-加給夜點費
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.設備操作及維修及懂PLC 2.休假情形:月休8天不含國定假日,以排休方式機械工程學類,電機工程學類,電子工程學類

2022/05/28
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/28
幸福企業
生產儲備幹部(梧棲廠)加給夜點費
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.設備維護,生產管理 2.休假情形:月休8天不含國定假日,以排休方式食品科學類,機械工程學類,電子工程學類

2022/05/28
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/28
幸福企業
*儀電工程師/助理工程師 (台中廠) ─ 年薪14個月起
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

● 全球最佳雇主:第258名;台灣上榜企業中第2名(2020年美國富比士雜誌) ● 連續30年屹立百大企業(天下雜誌) ● 2000大-製造業營業收入排名:第36名(2021天下雜誌) ● 2000大-製造業最賺錢公司:第41名(2021天下雜誌) ● 「公司治理評鑑」前5%績優公司(台灣證交所) ● 台中廠榮獲110年度績優健康職場─健康典範獎(衛生福利部國健署) ––––––––––––- 職務內容: 1. 完成電機設備規劃、設計、發包、施工與試俥以及爾後生產維護。 2. 設備預防保養的規劃與執行、PM工單的計劃與執行並建立設備保養履歷 3. 西門子與ABB設備之PLC撰寫、參數調整。 4. 針對各項維修工作制定標準作業流程,並教導班長及技術員。 5. 曾負責廠務或公用設施之電氣維修者優先面試 *年薪14個月起,平均16-17個月。 ––––––––––––- 1. 福委會福利:春節摸彩、生日禮金、四節禮金/禮品、員工旅遊補助、結婚禮金、喪葬補助、生育補助、教育獎助學金 2. 企業工會福利:結婚禮金、喪葬補助、生育補助 3. 休假制度:到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度)、行政辦公職員週休二日 4. 獎金制度:年終獎金、年度績效獎金(約1-2個月)、每月生產獎金(廠區事業單位)、年度員工分紅(視集團營運績效) 5. 友善職場:新人輔導制度(PTA)、家庭日、廠慶禮品、單身聯誼活動、各項健康促進活動、每年員工健康檢查、職護健康諮詢服務、特約醫師駐診服務、公益舒壓按摩、午/晚餐補助、週末返鄉來回交通車(適用返回雲嘉南高地區之常日班人員) 教育訓練: 1. 內部訓練:新人教育訓練、工程師職位必修藍圖、技術員現場通識課程、基層主管管理培訓、內部講師培訓、關鍵崗位訓練、多樣化華新麗華學院線上微課程選修 2. 外部訓練:職安署規範之技術士/操作人員/管理人員等相關證照、其他專業證照取得訓練電機工程學類,電子工程學類普通小型車

2022/05/27
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/27
幸福企業
*儀電人員(台中廠) ─ 年薪14個月起、租屋補助
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

● 全球最佳雇主:第258名;台灣上榜企業中第2名(2020年美國富比士雜誌) ● 連續30年屹立百大企業(天下雜誌) ● 2000大-製造業營業收入排名:第36名(2021天下雜誌) ● 2000大-製造業最賺錢公司:第41名(2021天下雜誌) ● 「公司治理評鑑」前5%績優公司(台灣證交所) ● 台中廠榮獲110年度績優健康職場─健康典範獎(衛生福利部國健署) –––––––––––––– 職務內容: 1. 電力系統保養維護 2. 電機設備點檢、修護 3. 現場5S整理 4. 電機相關科系無經驗可 5. 對PLC有興趣學習者 6. 須配合輪班、搶修、定修狀況 ● 輪班制(四班三輪):8小時制;排休、每週換班 早班 08:00~16:00/中班 16:00~24:00/晚班 00:00~08:00 ● 電機經歷資深者,視當時職缺狀況另有常日班可詳談 ● 月薪$32,000起,輪班津貼/加班費/月生產獎金 另計 ● 年薪14~17個月 ● 戶籍所在地距離公司30公里以上且有租屋事實者,另提供租屋補助申請:$2000/月 –––––––––––––– 公司福利: 1. 福委會福利:春節摸彩、生日禮金、四節禮金/禮品、員工旅遊補助、結婚禮金、喪葬補助、生育補助、教育獎助學金 2. 企業工會福利:結婚禮金、喪葬補助、生育補助 3. 休假制度:到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度)、行政辦公職員週休二日 4. 獎金制度:年終獎金、年度績效獎金(約1-2個月)、每月生產獎金(廠區事業單位)、年度員工分紅(視集團營運績效) 5. 友善職場:新人輔導制度(PTA)、家庭日、廠慶禮品、單身聯誼活動、各項健康促進活動、每年員工健康檢查、職護健康諮詢服務、特約醫師駐診服務、公益舒壓按摩、午/晚餐補助、週末返鄉來回交通車(適用返回雲嘉南高地區之常日班人員)電機工程學類,電子工程學類

2022/05/27
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/27
幸福企業
研發設計人員
升協工業股份有限公司
台中市梧棲區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.新產品設計規劃。 2.機構設計變更提案/申請。 3.機構設計變更標準圖面修整。 4.修改設計以改良操作缺點或生產問題。 5.熟solid works 尤佳

2022/05/27
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/27
幸福企業
電機工程師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

依據電機圖進行設備的維修,更換零件或按裝新的控制器 按照電機圖組裝設備,並對其進行測試電機工程學類,光電工程學類普通小型車,普通重機車

2022/05/27
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/27
幸福企業
急徵(梧棲店)汽車維修技師(引擎/底盤/音響/電機)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

★徵求汽車定期保養作業、引擎/底盤/電系機件安裝修護作業技師 ★需有以上維修實務相關經驗 ★具有主動與客戶應對及服務能力 ★願意接受公司長期培訓者佳 ★紅利獎金另計 歡迎您加入旭益汽車大家族,讓我們一起顛覆傳統,創新不同的汽車服務,共同打造中部最強服務團隊!汽車汽修學類甲級汽車修護技術士,乙級汽車修護技術士,丙級汽車修護技術士,汽車修護技工執照普通小型車,普通重機車

2022/05/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/26
幸福企業
電機學徒
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

*進行電力、儀控工程施工及維修 *有電機相關證照者佳,無亦可 *具電匠或工業配線技術員證照佳 *本科系佳輕型機車

2022/05/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/26
幸福企業
電機技工/半技工
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

*進行電力、儀控工程施工及維修 *有電機相關證照者佳,無亦可 *具電匠或工業配線技術員證照佳 *本科系佳輕型機車

2022/05/26
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/26
幸福企業
電機人員(機械設備維修)台中廠
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責工廠機械設備維修保養 2.機械設備各製程了解 3.相關廠區機械設備保護運作管理 可配合早中班輪班 4.具一年以上經驗優先 5.無經驗者(可配合公司培訓者佳)電子工程學類,電機工程學類,機械工程學類

2022/05/25
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/25
幸福企業
電氣配線技術員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1、無經驗可肯學習者 2、能配合公司加班及出差輕型機車輕型機車

2022/05/25
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/25
幸福企業
電控工程師/助理工程師
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.電路圖繪製 2.技術文件與BOM表建立 3.PLC與HMI設計開發 4.配電規劃與設計電機工程學類,電子工程學類,資訊工程學類

2022/05/24
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/24
幸福企業
電機及自動控制技術員
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.一般控制及PLC/人機程式編輯 2.現場電路功能試車及排除 3.須有二年以上電控實務經驗

2022/05/24
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/24