1.具自我成長學習有強烈特質。 2.具居家服務督導員基礎訓練課程證書佳。 3.工作態度積極.能配合業務機動調整。 4.居家服務和喘息服務接案、人力調派、排案管理。 5.個案需求評估、協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜的協調，個案管理、個案家訪簽約。 6.規劃居服員工作內容、工作守則、流程、分配調度與作業標準 。 7.定期訪視 (電訪、家訪)、不定期抽查服務品質。 8.配合政府政策辦理評鑑及機構目標管理 。 9.辦理.個督.團督及在職教育。 10.完成每月訪視紀錄。 11.核對服務報表.計算服務薪資及收費。 12. 與政府相關單位連繫及核銷等行政作業。 13. 其他業務相關辦理及主管交辦事項。 14.須熟悉EXCEL使用。 15.本單位排班受恩系統使用。 16.工作性質變動性高，須具細心.抗壓性高.適應力高.態度積極學習之人格特質。 17.績效獎金另計。

照顧服務員定期至家中提供日常生活及身體照顧等服務，內容包括：基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、協助餵食或灌食、餐食照顧、協助沐浴及洗頭、翻身拍背、肢體關節活動、協助上(下)樓梯、陪同外出、陪同就醫、家務協助、代購/代領或代送服務、協助執行輔助性醫療、安全看視、陪伴服務、巡視服務、協助排泄…等。 ※AA另計 ※可申請缺工獎勵 ※可採月薪制，保障前期，不受前期案量少影響。

提供居家個案(失能老人,身心障礙者)身體照顧服務,家務及日常生活照顧服務,送餐服務等

1.服務諮詢與晤談。 2.服務使用者服務紀錄撰寫。 3.服務使用者個別化服務計畫之擬訂與定期檢視(含修訂)。 4.服務使用者者結案評估、轉介(銜)與追蹤。 5.服務月報表及成果報表之彙整。 6.工作報告之撰寫與核銷。 7.機構活動帶領與設計。 8.其他與機構相關業務。

1.記錄病患用藥記錄和各種病徵 2.服務對象健康管理 3.護理相關行政工作 4.身障者照護、護理衛教 5.活動團體的設計、引導、訓練 6.提供一般健康檢查、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 7.其他交辦工作 8. 接送看診 8. 評鑑指標 9. 服務對象緊急事件處理與送醫流程

協助院生生活自理，工作訓練，常規建立，進行教學活動。 主管交辦事項。 薪資待優，請面談。

1.負責提供日常生活照顧服務，包括協助進食,沐浴,更衣,上下床,上下輪椅等相關活動。 2協助團體活動的進行 3.配合專業團隊，參與制定和實施個別化的照顧計畫。 4.負責環境整理、清潔，確保居住環境的整潔和安全。

一、工作內容: 1、身障日間照顧機構，服務對象為18歲以上，領有中度以上身心障礙證明之對象 2、服務對象的評估、開案及相關服務的轉介 3、服務對象生活照顧、功能評估、生活及社會技能訓練、個別輔導、家庭訪問等。 4、服務對象個別化服務計畫之擬定及執行、團體教案設計。 5、輔導服務對象工作態度、壓力調適、情緒管理。 6、其他相關服務配搭執行。 二、科系: 1.專科以上學校醫護、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保、早期療育、聽語、照顧等科系、所（組）畢業，優先考量。 2.大專畢業。 3.高中（職）畢業且經政府單位辦理教保員培訓結業及格。 三、其他: 1.對身心障礙者的服務有熱誠 2.具妥善溝通及文書作業能力 3.具團隊合作及個案管理之能力

(1)服務對象個別化服務計畫之設計與執行。 (2)提供服務對象日常生活能力訓練支持服務。 (3)課程規劃設計及執行。 (4)提供嚴重情緒行為服務對象輔導及活動支持。 (5)環境清潔管理。 (6)服務紀錄之撰寫。 (7)其他主管交辦事項。

教導學生功課 完成學校作業 安排複習課程

提供居家個案(失能老人,身心障礙者)身體照顧服務,家務及日常生活照顧服務,送餐服務等。 1.為病患翻身、沐浴、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等 3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品 薪資 1. 論件計酬，採拆帳B碼60％ (依年資調整到70％)。 2. A碼政策鼓勵服務，採拆帳70％。 3.特休轉換薪資 4.各節禮金 依照勞工局相關規定備有完善的保險制度保險制度 1. 勞保。 2. 健保。 3. 勞工退休金提撥。 4. 團體傷害保險。 5. 雇主意外責任保險。

上班地點：雲林縣斗六市 –––––––––– 一、居家服務業務推展： (一)參與在地社區活動，宣導居家服務。 (二)針對潛在服務使用者，宣導居家服務。 (三)社區資源連結、活動規劃與執行。 二、行政業務管理： (一)行政業務：日常行政作業、核銷檢核。 (二)協助各項會議、活動規劃、教育訓練及辦理。 (三)配合主管機關業務：督導查核、參與會議及課程、所需之各項報表及服務紀錄登打。 (四)主管交辦事項。 三、個案服務業務管理： (一)個案開發、連結或提供長照服務：居家服務需求者，連結居家服務員提供長照服務；並隨時依服務使用者之需求及變化來調整照顧計畫。 (二)檢核新案服務情形、居家服務督導員訪視情形、個案紀錄。 (三)後續追蹤：了解服務使用者長期照顧服務情形，處理申訴案件，並定期進行服務品質追蹤。 (四)家屬及服務使用者之異常/意外/申訴處理。 (四)稽查與查班：依據規定頻率進行稽查及查班。 (五)資源連結與轉介。 (六)招募人才相關活動辦理 四、儲備主管業務： (一)學習居家服務中心經營與管理 (二)上級主管的指示及業務管理 (三)員工任用、訓練與考核 –––––––––– 資格限制：資格不符者，恕不聯繫 一、師級以上醫事人員、社會工作師：具有1.5年以上長期照顧服務相關工作經驗。 二、護理師或護士： (一)護理師：具2年以上臨床護理相關工作經驗。 (二)護士：具4年以上臨床護理相關工作經驗。 三、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業，或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業：具3年以上長照服務相關工作經驗。 四、專科以上學校，前款以外科、系、所、學位學程畢業，領有照顧服務員技術士證者：具4年以上長照服務相關工作經驗。 五、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業：具5年以上長照服務相關工作經驗。 六、照顧服務員技術士：具7年以上專任照顧服務員相關工作經驗。

拍攝剪輯/美編人員 ✦ 具備影片拍攝基本概念，進行活動拍攝、行銷相關影片拍攝。 ✦ 拍攝設備手機、相機都可，通常使用手機方便快速。 ✦ 需規劃影片腳本和影片後製剪輯。 ✦ 熟悉操作 剪映、Adobe (Photoshop、Illustrator) 影片剪輯及平面相關軟體。 ✦ 熟知操作各類社群媒體（Facebook、Instagram、TikTok及其他社群媒體等)。 ✦ 活動/廣告Banner設計、海報/DM設計、具圖文文案撰寫及編輯能力。 ✦ 能獨立製作出符合公司需求之平面圖片及影片。 ✦ 工作積極、反應快、有責任心，擁有良好的團隊合作精神。 ✦ 主管交辦事項。 本職務需提供個人作品集，電子檔亦或連結。

職務執掌內容： ．教導照護幼童基本生活 ．觀察並記錄學齡前兒童發育、情緒及健康等相關問題 ．觀察並且紀錄幼童的行為表現與學習情形 ．協助並教導孩童飲食、衣著、衛生習慣上之適當發展與學習 ．安排教育活動及戶外活動 • 計畫全院當天以及過夜旅遊活動 ．監管兒童日常生活以確保安全 ．維護並教育嬰幼兒衛生及健康 • 每年進修時數需符合規定 • 內督、外督各樣學習精進課程需全程參與

一、職缺及錄取名額:專任行政專員1名(總務/出納)。(正取1名,備取若干名) 二、 (一)工作內容: 1. 辦理傳票、報表、系統登錄、帳冊整理等會計帳務處理。 2. 撰寫經費補助計畫相關公文書、辦理經費核銷、所得申報等財務事項。 3. 兼辦行政、人事、宣導、公文等業務及其他主管交辦行政事務。 電腦專長： 熟悉Office軟體（Word、Excel、PowerPoint）及中文輸入法 (二)待遇:依財團法人犯罪被害人保護協會工作人員薪點表支薪，月薪新台幣33,593元，試用期間3個月。 (三)工作地點:高雄市前金區 (四)工作時間:08:30-17:30,周休二日(遇特殊狀況須利用假日及下班時間,可排補休或申請加班費) 三、甄選條件:中華民國國民,並具有下列資格者。 (一) 1.大專院、校會計及財務等相關科系畢業且具有會計帳務處理經驗者佳。 2.能獨立作業、策劃活動並執行。 3.應分會辦理活動之需要，需配合加班，無法加班者，請勿報名。 (二)男女不拘。 (三)品行端正、具服務熱忱且無不良嗜好。 (四)需具備汽車或機車駕駛執照。 (五) 應試人員應比照公務人員切結確無公務人員任用法第二十八條第一項第一款至第九款。 四、報名時間及方式: 報名方式(檢附): 財團法人犯罪被害人保護協會甄選報名表。 (一)身分證、最高學歷證件、經歷證件或其他專業證照等影本各一份。 (二)最近半年內2时脫帽半身彩色照片2張(背面註明姓名、身分證字號)。 (三)應含「自傳」「書面資料」。 **備齊以上文件後以掛號郵寄或高雄市前金區中正四路249號財團法人犯罪被害人保護協會高雄分會。資格符合者另行通知應試,相關報名表件恕不退回。 五、口試及公布取時間:報名文件經初審合格者,將以電話通知參加甄試,未約試者不另行通知。 六、甄選項目: (一)自傳(50％)規格-1000字以上、電腦打字、標楷體14號字、以A4纸式列印。 備註:自傳請於通訊報名時一併繳交 (二)口試:就應試人儀表、言辭、才識、應變能力等綜合考評。(口試不及格者,不予錄取)(佔總分50％) 七、甄選時間：通過初審者將另行通知面試時間。未通過者不在通知。 八、甄選地點:財團法人犯罪被害人保護協會高雄分會 九、正取人員報到、到職時間:另行電話通知。

1.支持及協助領有身障者就業 2.開發職缺、面試及媒合 3.職前評估、追踪及密輔 4.填寫個案工作記錄

◤快樂服務人◥ 您，期望回饋鄉里 您，渴望關懷弱勢 您，熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案，招募組訓義工，服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心，照顧本鄉本土長輩，凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度，激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力，幫助沒有社工經驗或背景，在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度，讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長；並鼓勵進修，提供公假與補助。

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負責初生滿一月至未滿三歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: 1.班級經營管理總規劃 2.擬訂教保計畫、規劃教保環境、製作教具、實施教保活動。 3.班級教保、衛保活動執行與紀錄。 4.實施班級親師溝通與親職教育。 5.負責班級情境佈置與維護，定時維護班級內外清潔。 6.配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 7.配合行政規劃相關事務及勤務。 8.主任交辦之事情

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