幸福企業
PM Director (華亞科技園區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

Duties & Responsibilities: - Supervise and lead the customer services team - Supervise customer services allocation to customers in cooperation with sales - Supervise that the project status is correctly and timely updated in the system in order to have accurate actionable backlog - Set KPIs and track the KPIs in a weekly and/or monthly manner for project management - Set up the weekly and/or monthly reporting to share with management - Collaborate closely with sales and operations and ensure all projects are well processed - Monitor the team to make sure customer needs are understood and satisfied - Forecast the in-month revenue and cooperate with BC for billing - Internal communicate with different departments, handle the sales issues and client complaints - Define the internal process to manage the request for change from the customers - Improve the efficiency of process - Define training plan for the customer services team - Follow the company internal quality system and adhere to BV CPS quality requirements - Fully comply with the requirements of the Bureau Veritas Code of Ethics Skills and Requirements: - Strong communication skills & coordination abilities - Good orientation in customer satisfaction - Good knowledge of operation of EAW Taiwan - A good command of English in writing and speaking - Good team player and able to work under the pressure - Proficiency with Windows, Word & Excel

2022/05/11
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/11

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放寬一點點條件,有更多工作機會等著您

以下我們用這些條件推薦職缺給您

幸福企業
御手國醫 嘉義地區門市店長 (保障底薪35,000起+營運分紅獎金)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市營運與人員管理(人力招募、人員配置及考核) 2.行銷策略擬定與活動執行 3.具數據管理能力 4.店面及人員管理與溝通 5.表現良好者,除營運分紅外,未來展店可享入股分紅機會 6.管轄新營店及嘉義店 7.具服務業或休閒產業管理經驗尤佳

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
保修事業處-南區廠長(高雄地區)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.服務廠績效管理 2.車商業務開拓維護 3.客戶服務 4.人員出勤管理 5.行政業務管理 6.主管交辦事項輕型機車,普通小型車

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
國外業務高階主管-成衣事業部
興采實業股份有限公司
新北市新莊區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.部門營業目標。 2.產品開發、生產管理。 3.部門行政、人事、財務管理。 4.完成總經理交辦事項。 5.執行公司政策。

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
客服人員
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.親和力、喜歡溝通、好學習心、耐心 2.解決客戶疑問與介紹適用產品 3.建立回電檔案入系統歸檔 4.了解產品之用途及工法運用 5.將有職前訓練課程普通小型車

2022/05/16
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
【營運】北區儲備區經理-完成培訓者,薪資$50,000元起,含績效獎金)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

108年轉型更名「媽咪樂健康科技」, 後疫情時代開啟「數位化」與「居家訂閱式服務」新趨勢, 這是一個具開創性和極具挑戰的舞台。 公司全力支持提供必要的資源及空間,讓你大展身手,我們願意提供高於市場行情的薪酬,給具價值的您~(依過去工作成果或薪資證明做為公司核定薪資參考) 【你需要做什麼?】 • 門市營運管理,達成營業業績 • 執行門市夥伴訓練和資源統籌分配 • 落實人員績效管理及考核作業 • 顧客關係維護與客訴處理 • 隨時支援門市各職務 【你需要具備什麼?】 • 具有5人以上管理經驗3年者優先錄取。 • 具企圖心、良好溝通及學習能力。 • 喜好閱讀,運動,對學習有高度熱忱 • 需接受3-6個月門市管理培訓(總部及門市訓練與考核升遷)。 • 完成培訓可配合跨區外派者,另提供駐外津貼。輕型機車,普通重機車

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
【營運】南區儲備區經理-完成培訓者,薪資$45,000元起,含績效獎金)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

媽咪樂居家服務集團成立26年,全台居家清潔服務第一品牌, 108年轉型更名「媽咪樂健康科技」, 後疫情時代開啟「數位化」與「居家訂閱式服務」新趨勢, 這是一個具開創性和極具挑戰的舞台。 公司全力支持提供必要的資源及空間,讓你大展身手,我們願意提供高於市場行情的薪酬,給具價值的您~(依過去工作成果或薪資證明做為公司核定薪資參考) 【你需要做什麼?】 • 門市營運管理,達成營業業績 • 執行門市夥伴訓練和資源統籌分配 • 落實人員績效管理及考核作業 • 顧客關係維護與客訴處理 • 隨時支援門市各職務 【你需要具備什麼?】 • 具有5人以上管理經驗3年者優先錄取。 • 具企圖心、良好溝通及學習能力。 • 喜好閱讀,運動,對學習有高度熱忱 • 需接受3-6個月門市管理培訓(總部及門市訓練與考核升遷)。 • 完成培訓可配合跨區外派者,另提供駐外津貼。輕型機車,普通重機車

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
【營運】中區儲備區經理-完成培訓者(薪資$47,000元起,含績效獎金)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

108年轉型更名「媽咪樂健康科技」, 後疫情時代開啟「數位化」與「居家訂閱式服務」新趨勢, 這是一個具開創性和極具挑戰的舞台。 公司全力支持提供必要的資源及空間,讓你大展身手,我們願意提供高於市場行情的薪酬,給具價值的您~(依過去工作成果或薪資證明做為公司核定薪資參考) 【你需要做什麼?】 • 門市營運管理,達成營業業績 • 執行門市夥伴訓練和資源統籌分配 • 落實人員績效管理及考核作業 • 顧客關係維護與客訴處理 • 隨時支援門市各職務 【你需要具備什麼?】 • 具有5人以上管理經驗3年者優先錄取。 • 具企圖心、良好溝通及學習能力。 • 喜好閱讀,運動,對學習有高度熱忱 • 需接受3-6個月門市管理培訓(總部及門市訓練與考核升遷)。 • 完成培訓可配合跨區外派者,另提供駐外津貼。輕型機車,普通重機車

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
【總部】居家訂閱服務新事業體經理人(我們願意提供高於一般行情的薪酬,給具價值的您※可供宿舍)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

媽咪樂居家服務集團成立26年,全台居家清潔服務第一品牌, 108年轉型更名「媽咪樂健康科技」, 後疫情時代開啟「數位化」與「居家訂閱式服務」新趨勢, 這是一個具開創性和極具挑戰的舞台。 公司全力支持提供必要的資源及空間,讓你大展身手,我們願意提供高於市場行情的薪酬,給具價值的您~(依過去工作成果或薪資證明做為公司核定薪資參考) 【你需要做什麼?】 • 新事業體經營策略提案與規劃 • 市場資訊之收集分析、評估與建議 • 新事業商模規劃及評估 • 建立組織團隊及人才發展,落實新事業營運目標。 • 集團內部各事業體的跨部門溝通與資源整合 【你需要具備什麼?】 • 曾自行創業或擔任100人以上企業之高階經營主管(總經理或營運長) • 具資源整合與數據分析能力 • 具備良好溝通能力與抗壓性商業及管理學門,經濟社會及心理學門輕型機車,普通小型車,普通重機車

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
【CC】全球外商客服中心 維運經理
台灣特思爾大宇宙股份有限公司
新北市板橋區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 訂定事業計劃與執行計劃策略與實踐。 2. 達成公司年度事業計畫與數字目標。 3. 新客戶開發。 4. 既有客戶維護。 5. 專案業績管理、利益管理、成本管理、經營管理。 6. 營運與收支改善計畫。 7. 人員管理(人才選用、面試/配置等安排)。

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
捷行輪胎連鎖店 會計/文書處理/櫃台/客服接待人員(清水區門市)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.顧客進店接待 2.網路社群媒體拍賣操作、電話詢價報價、客休室櫃檯清潔維護、盤點出入庫進銷存系統操作 3.結帳、櫃台文書資料處理 。輕型機車,普通重機車

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
(美妝)直銷業務主管
晶碩光學股份有限公司
新北市新莊區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.掌握直銷產業動態,開發直銷市場,能夠獨立開發直銷團隊 2.熟悉直銷模式、培訓運作機制、優化直銷運營計畫 3.根據公司展策略,制定、實施和優化直銷招商政策和機制 4.負責公司產品及業務制度介紹講解、追蹤業績結果 5.負責協助輔導會員及佈達公司訊息,成為公司與會員的溝通橋樑 6.負責公司產品及業務制度介紹講解、開發培訓課程 7.具彩妝/保養品產業傳直銷培訓督導經驗者 8.其他主管交辦事項 ※初期於大溪廠受訓,後續工作地點位於新莊

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
3天內回覆
【總管理處】營運管理主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

【工作內容】 1.人員教育訓練 2.人員報到、離職、出缺勤管理等相關事務處理 3.維護門市正常營運 4.維持門市績效成長 5.主管交辦事項 【福利制度】 ➪ 勞健保/勞退金 ➪ 另有招募績效獎金 ➪ 享三節獎金或禮品 ➪ 生日禮金/結婚禮金/生育津貼等 ➪ 享每季員工聚餐 –––––––––––––––––––––––––––––––- ☀ 面試方式:【採線上投遞履歷】 ☀ 洽詢專線:0967-353-177姜小姐 ➪請於每週一至週五/上午09:00至下午18:00洽詢輕型機車輕型機車

2022/05/16
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
櫃台禮賓主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.旅館櫃檯服務 (旅客入住資料登記、退房結帳等)。 2.旅客房間安排 (訂房、排房、進房、退房等)。 3.旅客收款、核帳等帳務。 4.提供旅客話務服務 (電話轉接、留言等)。 5.提供旅客接待、禮賓、諮詢等相關服務。 6.顧客抱怨與異常事件緊急處理 7.主管交代事項。 8.具五星旅館經驗者,優先面試。 9.需輪值大夜班。TOEIC多益 (Green470-725分),BJT商務日語能力 J3

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
電話客服人員(客服支援部)
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

我們的工作內容: ●提供企業求才行銷服務及維護廠商徵才效果 (需電話聯繫廠商,無揹個人業績壓力) ●提供企業求才行銷服務及系統操作引導 ●與企業客戶維持良好關係,維持續約 ●協助企業使用系統及操作教學 ●業務相關行政工作及主管交辦事項 ●週休二日的好工作 ●享有大公司福利制度 ●中午供餐就是狂 ●年終(依考績)、三節禮金、員工旅遊、員工尾牙、員工聚餐...等 ●保障底薪27,000元起+全勤獎金1,000元+工作達成獎金。

2022/05/16
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
【柬埔寨】DB-網站聯盟客服
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 線上解答客服各類問題、客服信箱處理,並解決平臺使用者各類使用問題; 2. 回覆産品諮詢與客訴問題,安撫客戶情緒,轉呈客戶意見; 3. 根據公司要求,在互聯網收集平臺所需信息。

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
客服人員
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

① 客服中心訂購商品服務電話接聽 ② 客戶訴願處理 ③ 各項話務作業支援 ④ 具一年以上客服經驗佳

2022/05/16
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
3天內回覆
海外客服副主管
寶誠有限公司
台北市內湖區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 建立、檢核及修正標準化之作業流程,以提供最有效率的顧客服務。 2. 制定與管理客服中心各類績效指標。 3. 進行客服人員的培訓、激勵、輔導及管理。 4. 協助前線客服人員處理特殊客訴案件。 5. 督導、並修正不當之服務行為或產品資訊,以確保高品質的服務。 6. 建立人員培訓制度,督導課程的執行,以提升人員專業技能。 7.需要有客服主管相關經驗者。

2022/05/16
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
客服行政主管(海安館)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.櫃檯接待服務事項管理 及熟悉督導櫃台流程 2.管理排解各種緊急事件及顧客抱怨問題 3.確切執行並完成高階主管交辦事項 4.協助高階主管規劃計畫進度執行 5.維持現場營運狀況 6.館內維修物品通報及聯絡及排解 7.有櫃台及行政經驗者佳 8.無業績壓力,需抗壓力強

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
海外國際客服
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.使用客服系統查詢、處理與回覆,解決顧客需求 2.維繫與顧客間的良好互動,提升顧客服務滿意度 3.具溝通能力,邏輯清晰 4.提供產品相關資訊及申辦資料流程協助 5.客服例行工作協調 6.熟悉文書系統及具備基本電腦操作知識。

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
御仙堂 北區門市店長 (保障底薪、營運分紅獎金、展店獎金、責任津貼)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市營運與人員管理 2.行銷策略擬定與活動執行 3.具養生會館或美容休閒產業管理經驗尤佳 4.享門市營運獎金、展店獎金、責任津貼 5.表現良好者,未來展店可享入股分紅機會 6.考核通過後,管轄台北地區門市

2022/05/16
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/16