1.擔任高階主管司機，需配合主管行程，負責上下班、公務行程接送 2.維持座車美觀清潔、定期檢修車輛保養 3.開車技術佳、沉穩有耐心、反應快、無違規肇事紀錄普通小型車

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.負責倉庫的日常運作，確保貨物存放整齊、出貨過程暢通無阻 3.運用CHATGPT輔助工具分析公司各項統計數據，提高倉庫與其他管理效率。 4.使用CHATGPT進行產品需求預測，避免庫存過多或缺貨的情況發生。 5.運用CHATGPT協助進行進貨文件管理，提高工作效率。 6.優化倉庫作業流程，應對突發狀況，確保物流的正常運作。 7.與採購、銷售等相關部門協同合作，確保供應鏈流程順暢。 8.運用CHATGPT等AI軟件，協助電商部門運作。 9.願意嘗試新的學習，熟悉電腦操作。 10.認真負責向上願意創新與學習。

1- 執行主管所交代的事項 2- 安排公司賓客招待等事宜 3- 支援公司其他部門的行政人員 4- 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況

1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 3.協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程 4.整理和保存高階主管文書與電子檔案 5.安排公司賓客招待等事宜 6.支援公司其他部門的行政人員 7.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 8.協助主管維繫客戶關係輕型機車,普通小型車

1. 有業務、研發、製造相關至少十年或主管之經驗，或有外派工作者經驗佳。 2. 可接受總經理指派特別任務。 3. 須具備良好溝通協調能力，有獨當一面抱負者.有意往專業經理人發展才適合此職位。

1.行政.業務.財務歷練有素,具協調執行能力。 2.協助主管推展業務及執行交辦事項。 3.負責連絡會議安排行程及公關事宜。 4.協同幹部群,協助解決各部問題。 5.檔案文件分類管理建檔。 6.備汽照行事敏捷負責,能獨立作業者。 7.具備建築營造相關經驗者。輕型機車,普通小型車,普通重機車

▎Responsibilities 1. 配合公司要求，負責特定專案制定、規劃與執行 2. 統整行銷資訊，爬梳、分析市場數據，協助主管制定商業策略 3. 管理並監督各項專案執行進度，包含KOL宣傳、數位廣告等 4. 配合主管要求，完成各階段之指定事項 5. （重要）需6個月之運營實務訓練 ▎Requirements 1. 自主工作能力強、結果導向，具備新項目擘劃與開發能力。 2. 邏輯思考能力清晰。具基礎數據分析能力。 3. 勝任專案交辦事務，具優秀簡報、溝通協調能力。

1. 負責老闆工作需求行程之規畫安排。(當老闆的司機，載老闆四處談生意) 2. 把老闆的想法具體化，擬訂計劃，並推動執行。 3. 安排公司會議與通知，會後製作會議紀錄並追蹤處理決議事項。 4. 優化公司營運之各項層面，專案項目追蹤執行，並協助各部門處理。 5. 接待老闆貴客及協助處理。 6. 完成老闆交代的其他任務及庶務。 (以居住於內湖區or大直區者為優先)普通小型車,普通重機車

1.主管行程安排、協調與規劃。 2.公司管理專案研究與專案執行。 3.組織結構效能與編制研究與控管。 4.部門協調與工作釐清。 5.公司制度研究與改進。 6.各項管理缺失研究與改進。 7.各部門支援與學習。貿易學類,企業管理學類,工業管理學類

1.執行主管所交代的事項 (陪同主管外出之行程) 2.行程安排 3.工作時間11:00~20:00 4.週休二日(週日及週一) 5.需 細心 負責 6.可開車加分普通小型車

1.配合主管行程外出 2.安排主管工作行程 3.工作記錄 4.就電腦操作 5.主管交辦事項處理輕型機車,普通小型車

1.對交通運輸業具高度的服務熱忱。 2.對相關職能有專案企劃經驗. 3.能有效、專精完成交辦事項.

協助營業主管處理圖面相關事務與總務行政關聯業務商業及管理學門,數學統計學門,工程學門輕型機車,普通重機車

1.協助制定營運目標，定調流程制度，確認執行進度 2.協助制定營運策略，預估局勢制定符合局勢的相關策略 3.以營運為主，串接各部門流程 4.追蹤各部門專案執行進度與相關執掌進度 5.統整各部門進度狀況並匯報，與各部門討論需求並做調整達到最高效益 6.協助協調制定各統整部門問題的解決方案 7.協助執行長與財務長職務相關執行輕型機車,普通小型車

1.確實掌控各校行政執行狀況並不定時督導及巡視(※視支援狀況需跑校)。 2.擔任部門之間或主管間的橋樑，專案的承接，需具有良好的簡報及溝通能力！ 3.處理與主管相關的行政事務，例如：負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、理事長交辦事務處理、協助各區業務執行順暢。 4.執行理事長所交代的事項及專案執行。 5.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展。 ●具實務營運執行或管理業五年以上者。 ●具良好溝通能力、有企圖心、抗壓性強，願接受協會培訓。 ●可配合支援狀況跑校。 ●上班時間：09:30~18:30(週休二日)。普通重機車

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助學會會議、學會活動籌備 3.一般行政文書處理 4.主管交辦事項一般商業學類普通小型車

執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程 整理和保存高階主管文書與電子檔案 支援公司其他部門的行政人員 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況

【1】協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 【2】負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 出貨單、訂單之處理及整理 【3】顧客連絡資料整理 【4】完成業務主管其他交辦事項 【5】協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 【6】定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 【7】主管交辦事宜或各部門後勤支援輕型機車輕型機車

1. 主管交辦事務及專案任務執行及團隊臨時工作之執行，與後續之追蹤及聯繫工作 。 2. 協助主管整理及保存文書資料與檔案。普通重機車普通重機車

1.院長所有行程安排(入google行程) 2.所有對外聯繫窗口 3.文書處理&資料整理 4.院長交辦事項 5.中英打速度快 6.熟PPT操作 7.能獨當一面 8.解決事情能力強