• 登盛企業股份有限公司
      台北市內湖區面議(經常性薪資4萬/月含以上)3年工作經驗以上大學以上

      1.建立完整的召募與任用制度 

      2.建立更新(職務說明書、工作流程)。 

      3.建立績效管理制度。 

      4.規劃、組織、指導及協調企業或組織內部日常行政作業。


      要求條件

      人力資源學類,企業管理學類 相關科系

      展開收合此次搜尋不想看到這間公司
    • 更新時間:2020-09-28
  • 精選職缺
  • 企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
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