【工作内容】 1. 負貴管理、規劃軟體開發專案之流程（包含資料驗證、系統測試、上線等）。 2. 負責軟體系統專案「需求訪談、規劃、SA、SD」等工作。 3. 彙整客戶需求與技術團隊討論，確保專案執行與品質。 4. 負責每周 release 項目計畫、協調各項目的時程安排、掌控 5. 確保專案文件之完整性。 6. 提出工作流程優化建議與評估指標。 【你會獲得的】 1. 瀑布式與敏捷式的開發經驗 2. 負責從產品的需求分析、前端與後台產品規劃到上線的所有流程經驗 【我們會需要你擁有】 1. 良好的溝通能力 2. 清晰的邏輯與時間管理能力 3. 細膩的同理心 4. 強烈的好奇心與學習能力 【如果有，很加分】 1. 具備程式能力 2. 具UIUX設計經驗 【基本保障】 保險類：勞健保、勞退 請假/休假：週休二日、特別休假、生理假等。 【獎金/補助/津貼】 提供佳節、每月生日派對及婚喪生育補助，在節慶與人生重要的時刻不缺席。 年終獎金發放，享受奮鬥一年的豐碩成果。 【其他福利】 彈性上下班1小時 每月慶生活動及節慶團康活動 零食櫃、糖果餅乾、飲料無限供應

【工作内容】 1. 管理既有客戶 1) 與客戶建立並維繫牢固、信任的關係。 2) 釐清需求，並且根據客戶需求與目標，即時、成功地交付解決方案。 3) 服務現有客戶的過程中，積極尋求新的業務與銷售機會。 2. 跨部門溝通合作 1) 收到需求後，有效與產品開發部門溝通，確保團隊如期完成專案並交付。 2) 協調、維護內部跨職能部門的共事流程，讓整個團隊運作能更加行雲流水。 3. 保持對公司產品與服務的最新知識，提昇公司對外的專業度與優質形象。 【我們會需要你擁有】 1. 適應能力強，不自我設限，熱愛學習不同領域、產業的相關知識。 2. 出色的口頭和書面溝通能力，能與公司內外部的關係人建立融洽關係並進行協作。 3. 可接受短期國外出差。 【如果有，很加分】 1. 實際的業務或客戶管理相關工作經驗。 2. 英文流利 3. 符合下列特質 1)主動特質：主動學習、發掘問題、提出看法。 2)積極特質：積極管理，包含維繫客戶、維持團隊運作順暢，以及自身時間、健康等管 理。 3)細心特質：細心處理，包含確保認知同步，掌握進度，仔細驗證交付的解決方案等。 【基本保障】 保險類：勞健保、勞退 請假/休假：週休二日、特別休假、生理假等。 【獎金/補助/津貼】 提供佳節、每月生日派對及婚喪生育補助，在節慶與人生重要的時刻不缺席。 年終獎金發放，享受奮鬥一年的豐碩成果。 【其他福利】 彈性上下班1小時 每月慶生活動及節慶團康活動 零食櫃、糖果餅乾、飲料無限供應

滿腔創意卻在日復一日重複的工作上無處發揮? 愛好接觸及嘗試不同類型的工作? 能獨立思考及樂於與其他夥伴合作 邀請您來試試 1.規劃及管控各專案進度，確保符合時程規劃(含風險管理) (專案含系統導入，各項流程優化，活動規劃，新項目發展等或其他主管交辦事項) 2.跨部門協作，整合分析力強，主動積極，善於溝通 3.評估專案成效，回饋改善方案

We are looking for experienced, highly motivated & results orientated Project Manager to join our team. The ideal candidate is a professional who understands what it takes to coordinate a multi-faceted, complex project and who has the drive to make things happen. The right person is not only a project manager, but has the soft skills to help busy stakeholders willingly meet all their deadlines. You will work in a cross-functional team, and in this role, you are the glue that holds things together and will be on point to ensure success. Major duties & responsibilities: • Develop detailed project plan & project status updates to monitor and track progress, and to maintain with agile oriented tools. • Proactive, closely collaboration and communication with all stakeholders & project team members at all times throughout project life cycle. • Ensure overall solution or service fulfills user requirements and expectation. • Review & Track project deliverables produced by stakeholders, business analysts, technical service owners & QAs. • Change Management execution according to the internal Change Management model. • Understand and provide feedback on Root Cause Analysis report. • Worked with the team to present incident reports defining issues and solutions. • Perform risk management to minimize the project risks. • Resolve any issues and help look for resources to solve problems throughout the project life cycle. • Escalate major issues or showstoppers to senior management throughout project life cycle. 【Required】 • Past coding experience in Software Development of Web Applications in any language, with strong knowledge of Software Development Life Cycle, Software Quality Assurance and methodologies. • Must demonstrate excellent verbal and written skills to communicate effectively with cross functional teams including business, IT, application development and DBA teams. • Strong problem solving and troubleshooting skills with the ability to exercise mature judgment. • Track record demonstrating strong leadership skills, with multi-national and distributed development environments. • Must demonstrate track record in taking an IT project from concept to completion. • Good Project Management, Tracking, Control and Visibility (communication) for Stakeholders and project teams to give a forecast view of exisitng or incoming projects. • Effectively manage project scope by ensuring any changes to scope are documented and approved with project change request forms. • Ability to work under pressure, think analytically, define and roll out client and project specifics, develop plans and schedules. • Project Management execution according to the internal working model/methodologies/policies. • Track, manage, and be accountable for all aspects of successful project execution.資訊工程學類,資訊管理學類,其他數學及統計學類

資產管理事業群的業務範圍包括：基金會計、壽險管理、投信IMS等金融系統。本團隊主要負責資產管理系統的產品開發、系統建置與導入、系統增修與維護…等。為因應金融科技(Fintech)的應用趨勢，我們積極延攬人才，提供各種新的機會及發展空間。歡迎具備金融系統專案開發經驗者踴躍投遞履歷！ 因產品及專案性質不同，我們將根據您的經驗及專長，於面試時詳談工作內容與薪資待遇。 工作內容： 1.客戶需求訪談、系統商業流程與功能規劃、規格撰寫 2.推動與執行金融軟體系統專案、整合專案資源與問題解決 【資格條件】 1.大學以上學歷，科系不拘 2.軟體資深專案管理專員需有3年以上專案執行/專案管理相關經驗 3.軟體專案經理需有5年以上專案執行/專案管理相關經驗 4.具金融產品程式開發經驗尤佳 5.細心、負責任、具備良好的思考邏輯、溝通能力、表達能力與團隊合作能力

1. 媒體策略發展及企劃提案監督整合 2. 專案管理與溝通協調 3. 熟悉媒體生態並與維繫媒體關係 4. 維繫與建立良好客戶關係 5. 具優秀溝通協調能力及策略規劃能力 6. 熟悉網路社群操作與行銷 ▲需有兩年以上公關行銷經驗

1. 建立食品安全控管流程(如:產品品質檢驗及衛生管理) 2. 制定食安稽核作業流程 3. 執行分店及供應商食品安全之稽核作業 4. 擔任食品安全教育訓練講師，編撰培訓教材 5. 食品客訴事件處理,並提供解決方式

/關於新創事業部/ 部門主要負責多以大型線上線下主題規劃執行與活動策展，例如台灣奶茶節、咖啡日安、吧吧節、雲林百選等，團隊氣氛開放也重視溝通討論，加上是網路媒體產業快節奏步調是工作的日常，突破框架與勇於嘗試創新的目標也是日常！我們正在尋找和我們一樣喜歡有趣事物與正向面對挑戰的你，肯定能從中體驗與學習到不同的工作面向與技能。 /關於新創_專案企劃/ 這是一個充滿挑戰的工作，針對主管交付任務能掌握需求，根據需求與團隊創意發想、討論、規劃專案、提案，執行和控管專案進度及報價及成本，讓專案得以執行實現。 依據不同專案需求有可能需要拜訪客戶，以及異業合作規劃、洽談與執行。我們期待你貢獻所長，但也歡迎你從中累積學習，如果你具備以下的能力, 歡迎你與我們一起 1.個性主動、獨立、抗壓性高、具美感、喜與人接觸、善溝通、具備責任感、有良好的組織邏輯能力、團隊協作心強。 2.具有企劃案撰寫能力、提案與簡報技巧。 3.能精準控管專案進度規劃與執行。 4.有策展、市集等實體活動執行經驗者佳，或廣告/公關/活動/媒體產業有相關工作經驗者佳。

▍喜愛毛寶貝、熱愛毛寶貝，沒有毛寶貝就吃不下飯、睡不著覺、人生沒有樂趣的貓奴、狗奴、毛爸媽、毛家庭，您還在職涯路上尋尋覓覓，追求自我嗎? 萬達寵物事業股份有限公司，【寵物公園】是全台最知名的寵物連鎖體系集團，目前正大力發展，成為全台最強的寵物生活產業集團。2022年到2025年快速展店中，【我們正在尋找跟我們一起挑戰與改變寵物產業的事業夥伴!】，「『您可以在寵物公園~找到自己人生的可能』」。 ▍【讓我們用『愛』共同打造更美好的『毛宇宙』】，寵物公園目前正在尋找跟我們一樣熱愛毛寶貝，共同讓產業變更好「傳遞溫暖、守護毛寶貝幸福的您」，打造屬於我們與毛寶貝共同的幸福人生。 ▍我們誠心邀請你來了解下列職缺，為自己的人生尋找更多的火花： 【職務名稱】 商品經理(PM)...(依據經驗與能力評估) 【工作內容描述】 1.寵物市場調查、情報搜集，並依據數據分析，擬定品類策略(檔/季/年度)，並展開計畫與執行、效益追蹤及改善，以達到目標績效 2.供應商管理 3.新廠商/商品開發洽談與議價 4. 商品庫存管理及銷售數據報表分析 【我們需要的能力與特質】 1、 具商品經理、商品採購經驗2年以上，百貨零售通路經驗尤佳 2、 須分析業績報表，數字分析能力佳，具使用Tableau經驗尤佳 3、 團隊合作協調力佳 4、 抗壓性佳，勇於面對挑戰 【薪資區間】 ★獨一無二的薪資制度★ 年終獎金依績效核發平均1.5個月起，依表現最高可領取4個月年終獎金。 【企業優勢】 ★完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★新人引導適應：到職有完善的新人課培訓期，有教練進行工作指導與養成，協助適應與上手。 ★寵物員購優惠：商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★晉升管道暢通：每半年固定評估、只要您準備好了，歡迎挑戰職涯晉升與加薪，持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★勇於溝通對話的文化：給予各級人員表達心聲溝通對話的機會，我們未必凡事都能做到盡善盡美，但我們鼓勵溝通與對話，小步快跑，持續優化與進步，變得更好。 ★OMO線上線下全方位整合的零售通路，打造專業的寵物管家。 歡迎挑戰閃耀新星計畫-許自己更好的未來~不用羨慕別人薪水比你好! ▍【福利】 ★到職即享10天特休(採特休預給制)。 ★高績效獎金及年終獎金平均1-1.5個月起(優於同業)，績優人員可達4個月。 ★端午、中秋獎金及生日禮金。 ★好幾百萬等級的尾牙及聚餐活動獲補助(大獎中獎率達20％、全員通通有獎、通路中最優) 。 ★每月都有教育訓練的課可以上，外面很貴的課，公司開給您，並提供教育訓練補助。 ★免費提供團體保險、為您多一分呵護與保障。 ★不定期的訂餐犒賞、飲料及下午茶獎勵。經濟社會及心理學門,商業及管理學門,語文及人文學門專案管理,PMP國際專案管理師

工作職責：專案時程管制更新及維護 1. 溝通能力佳、邏輯組織能力佳 2. 專案成本╱品質╱風險管理 3. 專案時間╱進度控管 4. 專案管理架構及專案說明 5. 具專案管理師證照及國際專案管理師PMP尤佳 6. 細心、積極、擅溝通，能獨立作業。 7. 有責任感、抗壓性高，具團隊合作觀念、敬業精神

【職務職責】 本職務為事業單位資深經管人員，將負責分析事業單位各類預算與損益，產出對準事業單位生意型態之管理報表，並從管理報表分析數字提供事業單位各項管理建議，以推動改善事業單位生意結構保持競爭力。 【工作說明】 1. 年度經營分析：負責年度經營預算規劃及損益分析。 2. 產品線與客戶經營分析：負責產品線與客戶預算規劃及損益分析。 3. 成本管控：針對產品成本進行核算，包含材料、工費率、製費率等。 4. 費用管控：針對產品與客戶進行各類費用核算。 5. 製作管理報表並進行分析，針對公司營運管理或流程提出建議。 6. 其它主管交辦事項。一般商業學類,企業管理學類

【職務說明】 • 合理進行資源調配，對專案進程中出現的計畫變更，積極做出回應 • 及時跟進專案進度，定期向上級彙報工作進展 • 負責編寫APP及配套產品的設計文檔，UI交互介面，以及一個APP應有的所有功能 • 跨部門與美術、程式等相關成員協調溝通 • 撰寫遊戲企劃提案及規格書文件 • 測試問題彙整與改善驗證 【具備條件】 • 和項目經理配合好，能夠根據需求，有計劃地完成工作 • 良好的表達和理解能⼒/協調能⼒ ，能夠與團隊配合 • 3年及以上相關工作經驗，若有遊戲行業或者應用行業相關經驗為佳 • 會使用企劃軟體(Axure 等為佳) • 請提供企劃作品(當日或預先提供)

1. 事業單位營運管理相關制度優化之規劃與執行 2. 負責事業單位營運專案規劃／推動 3. 營運管理數據報表控管與分析 4. 主管交付任務執行

1.專案開設與管理 2.流程協調及進度管制 3.會議紀錄追蹤 4.成員工作指派及管理 5.專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) 6.專案風險、品質、成本規畫 7.跨部門溝通協調、定期召開會議，並向上報告進度及撰寫報告書 8.專案監控與查核使其符合時間、品質、成本，並持續改善

1.冷凍/空調/機電規劃&設計案合約管理、合約編審更新 2.各評估案工程預概算編制&整合、工程節費研究 、工程單價分析 3.現場監管&工程進度管理、工程質量抽驗 4.專案工程每周進度追蹤管理、圖面審查 5.了解市場行情、工程預算審查、變更設計追加減掌控 6.工程預算結算 7.圖檔資料&照片彙整維護保養 8.協助工廠機電, 空調、消防工程&修繕金額審核 9.協助工廠廠務維運計畫擬定&推動 10.其他主管交辦事項普通小型車,普通重機車

1. 能根據需求單位規劃與制定工作方向與優先順序 2. 與設計中心團隊或跨部門和外部各方合作以及良好溝通 3. 協調、協作、溝通並管理複雜的專案相依性和團隊資源 4. 專案時程追蹤及控制，並且掌握所有可能影響專案成功的風險

永慶集團總公司現正積極擴大延攬具連鎖通路「專案企劃」、「營運管理」相關經驗人才，邀請您共同加入永慶集團！無論您是否具備房仲相關經驗，都將透過漸進式的培訓，協助您職涯快速轉換至最具發展潛力的房仲業，自我挑戰更優渥的薪資與發展舞台。你會發現，永慶真的不一樣！ 【工作內容】 1. 事業單位營運優化相關專案之企劃與執行 2. 事業單位營運管理及政策推動 3. 跨部門整合溝通協調 4. 高階主管交辦事項執行

1. 依據海外地區展店計劃，開發並輔導門市開店及營運。 2. 總公司品牌政策傳達與執行。 3. 門市活動規劃及整體成效分析 4. 協助、支援海外門市作業(包括教育訓練、開幕支援、行銷宣傳)。 5. 督導海外門市依據公司之政策、標準作業程序執行從事營運工作。 6. 處理海外門市相關事宜。 7. 保持海外門市與總公司的溝通與聯繫。 8. 負責區域營業目標管理。

1. 新產品開發之產品規格/時程/成本之掌控 2. 追蹤及協助解決開發階段時所有產品相關問題 3. 開發階段時與客戶間之溝通橋樑,協助解決客戶對所有產品相關問題 4. 邏輯分析能力，善於團隊內(研發/業務/採購/工廠),外部溝通與協調,能夠相對獨立協助產品自開發至量產階段 5.具數據化、表格化之管理能力，良好Presentation能力 6. 英文聽、說、讀、寫能力: 中等(*以應對與海外客戶溝通) • Speaks and writes good English. • Well organized • Can work with team to develop schedule for projects and production • Gatekeeper to hold people accountable and drive projects • Drive production schedule to back log • Be able to stay up to date for where lots are in the production line. • Prepares for meetings • Good social skills and Team work

1. 規劃及執行平台營運相關事項 2. 管理營運團隊 3. 具備數據分析的能力及經驗 4. 跨部門合作與整合資源 5. 完成專案的管理與達成目標普通小型車