幸福企業
人事主管/經理
今隆達海洋股份有限公司
高雄市苓雅區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、 辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.分析人力結構,降低企業非必要之成本支出 5.有系統的培育員工,強化企業的人才資本 6.建立績效管理與薪酬制度,留下優秀人才,維持企業競爭力 7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 8.年度教育訓練規劃與執行

2022/05/16
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/05/16
幸福企業
觀光工廠館長
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.觀光工廠管理 2.規劃及審核管理制度,以符合經營管理之需求 3.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 4.成員工作指派及管理

2022/05/15
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/15

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以下我們用這些條件推薦職缺給您

幸福企業
御手國醫 嘉義地區門市店長 (保障底薪35,000起+營運分紅獎金)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.門市營運與人員管理(人力招募、人員配置及考核) 2.行銷策略擬定與活動執行 3.具數據管理能力 4.店面及人員管理與溝通 5.表現良好者,除營運分紅外,未來展店可享入股分紅機會 6.管轄新營店及嘉義店 7.具服務業或休閒產業管理經驗尤佳

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
1天內回覆
經營管理 銷售管理
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 2.塑造公司組織氣候及企業文化,以符合發展需要,引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 3.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 4.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標輕型機車輕型機車

2022/05/18
1天內回覆
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
3天內回覆
【同業獎金最高】業務主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.指導並協助業務銷售線上美日韓語課程。 2.管理業務團隊,達成公司業績目標。 3.協助規劃課程銷售方案。 4.規劃行銷方案及預算執行。 5.責任心強、態度主動積極、善溝通協調者佳。 6.底薪加高額業績獎金。 7.有線上語言學習平台業務經驗佳。

2022/05/18
3天內回覆
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
Operations Manager
富懋特國際有限公司
東南亞越南
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 負責越南分公司的日常所有行政,財務,人事事務等配合協調工作,當好參謀和助手 2. 負責越南分公司QC人員日常工作管理,安排,督促及在供應商中的工作協調,巡視等工作 3.負責越南分公司所有資料,信息審核,確保真實,有效,合法 4. 按時完成公司領導交辦的其他任務 Job Responsibilities: 1. Responsible for Overseeing the coordination of all daily administrative, financial, personnel, etc. with the Vietnam branch. 2. Responsible for daily work management, arrangement, supervision and work coordination among suppliers, inspections, etc. of QC personnel in Vietnam branch 3. Responsible for all materials and information review of the Vietnam branch to ensure authenticity, validity and legality 4. Complete other tasks as necessary. Including trade shows, factory/vendor coordination, etc.

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
技術主管R2
瑞昱半導體股份有限公司
新竹市東區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

工作項目: 1. Yield learning cycle reduction of advanced process nodes and special technology platforms. 2. Design support manual qualification. 3. Process qualification & Yield improvement. 4. Product qualification & margin optimization. 應徵條件: 1. 碩士畢業; 電子、電機、電子材料相關科系為主。 2. 具15年以上相關工作經驗。 3. 熟悉半導體元件物理 & 半導體製程。 4. 熟悉半導體量產相關技能、具先進製程經驗者尤佳。 5. 熟悉 IC產品特性(電性、物性、可靠度等)。 6. 良好的人際關係以及跨部門溝通能力。電機工程學類,電子工程學類,材料工程學類

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
技術主管R1
瑞昱半導體股份有限公司
新竹市東區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

工作項目: 1. To establish and maintain IC design flow/reference flow of advanced process nodes. 2. To qualify and enhance IC design sign off & methodology. 3. To realize and implement IC PPA. 應徵條件: 1. 碩士畢業; 電子、電機、資訊相關科系為主。 2. 具15年以上相關工作經驗。 3. 熟悉半導體元件物理 & 半導體製程。 4. 熟悉 IC設計流程與性能優化技能, 具先進製程經驗者尤佳。 5. 熟悉 先進製程 Device Model/PDK. 6. 熟悉 先進製程 Library, Memory Complier, OTP等。 7. 良好的人際關係以及跨部門溝通能力。資訊工程學類,電機工程學類,電子工程學類

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
業務協理(IoT BU)
威剛科技股份有限公司
新北市中和區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責開拓全球市場,尋找國外戰略合作夥伴。 2.根據國際市場變化適時調整銷售策略,以提高公司產品市場佔有率。 3.負責客戶維護及開發新客戶,帶領業務團隊達到預訂之業績目標。 4.參加國際性展覽並規劃各項事宜。 5.掌握出貨狀況,並追蹤產品交期。 6.對中大型客戶提供專案規劃服務,並進行公司研發與代理產品之銷售推展。 7.進行專案之企劃、推行、導入、追蹤,並負責業務開發與整合管理。 8.負責所屬客戶的經營管理,並與支援團隊協調配合。 9.進行專案客戶的接洽與業務開發。 10.蒐集、分析客戶或產品之相關情報。

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
幕僚類-總經理特助
威剛科技股份有限公司
新北市中和區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

直屬總經理,負責『業務/採購/行銷/PM/研發/資材』跨領域的多功能統籌營運管理

2022/05/18
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
總經理特助(台南廠)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.配合公司目標落實管控生產進度 2.建立有效率的生產流程及改善 3.生產成本控制 4.改善產品良率 5.原物料 成品庫存及耗材管控 6.負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理) 7.負責⼯廠⼈員管理(如:招募、培訓、考核、勞⼯關係協調) 8.積極正向有責任 9.抗壓性高、具有溝通協調能力 10.落實6S管理 11.具鋼筋加工經驗極佳

2022/05/18
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
經營企劃高級(資深)管理師
宇隆科技股份有限公司
台中市梧棲區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.彙整總公司與子公司合併經營分析 2.統籌集團執行與追蹤各項營運績效管理目標 3.推動與執行各項專案,並督導各部門專案執行進度 4. 內控及各項辦法修訂與管理 5. 會議管理 6. 公司治理相關議題及評鑑管理 7.負責總經理室預算編審與控管 8.負責跨部門之溝通與協調 9.編製與覆核工作相關的報表與作業流程等商業及管理學門普通小型車普通小型車

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
總經理
滬台國際貿易股份有限公司
台北市內湖區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:11-30人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1.負集團公司經營成敗之責 2.分析業界最新資訊,關注產業市場變化 3.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求 4.規劃公司人才開發及教育訓練課程 5.規劃集團預算、目標及訂定達成目標之手段 6.新市場及新產品之可行性評估及市場銷售之推動 7.集團公司日常運作之全盤管理

2022/05/18
應徵人數:11-30人分析
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
研發工程主管(海外廠)
宇隆科技股份有限公司
台中市梧棲區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 研發技術策略擬定與落實 2. 新技術之研究/改善/評估/分析及應用 3. 產品開發之規劃/擬定/執行/督導/追蹤及協調事項 4. 研發團隊管理,達成組織目標與人才發展 5. 協助整合集團研發團隊資源、控管研發資源整合、專案推行與技術移轉工程學門

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
【數位金融】數位銀行產品主管(線上面談)
遠東國際商業銀行
台北市信義區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

具銀行卡、貸、存、理財、保險或金融科技產品規劃經驗10年以上,至少有兩項以上經驗為佳,有帶領團隊經驗,負責數位產品策略規劃及業務拓展,以達成年度目標。

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
財務特助
盈太企業股份有限公司
台北市內湖區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.有3,000人以上工廠製造業工作經驗者,抗壓性高、配合度高,具跨部門之溝通協調能力,能獨立作業。 2.(1)規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 (2)定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 (3)解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 (4)檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 (5)提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 (6)熟悉越南當地稅務以及相關財務法令。 3.作業流程改善提案與推動。 4.MBA畢業尤佳 5.能配合出差企業管理學類,其他商業及管理學類

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
總經理室經理(熟稽核)
盈太企業股份有限公司
台北市內湖區
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.有3,000人以上工廠製造業工作經驗者,抗壓性高、配合度高,具跨部門之溝通協調能力, 能獨立作業。 2.有財務背景,熟稽核。 3.作業流程改善提案與推動。 4.MBA畢業尤佳 5.配合長期出差 6.完成主管指派之事項企業管理學類,其他商業及管理學類,會計學類

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
儲備幹部(台南營運處)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

※願意從基層做起,以身作則,領導團隊,達成公司業績目標。 ※負責上下級資訊的傳承,管理監督並給予協助指導。 ※從事公司營運策略的規劃執行,以及全面指導、協調的工作。 ※具有企圖心,對經營管理有興趣者。 ※接受公司培訓並執行各項工作任務,準備未來擔任管理職。普通小型車

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
企業總部-中央廚房主管
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1.負責工廠中央廚房生產規劃、設定、動線安排、生產量控管 2.統籌中央廚房生產暨研發規劃,並取得相關專業認證 3.確實執行生產目標,並達成各項生產指標 4.負責所管轄人員的工作監督與績效考核 5.預估各專案成本,並擬定預算、時程規劃及品質管理、執行與追蹤檢討 6.負責中央廚房各標準訓練專案執行 (需三年以上中央廚房經驗)

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
海外公司主管
宜蘭食品工業股份有限公司(旺旺集團)
東南亞越南
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:6-10人分析
通勤費:來回約 56 元/日

1、根據集團戰略目標,製訂分公司經營目標和經營方針、銷售策略與經營預算,帶領團隊成員達成經營指標;確保完成公司年度運營的計劃、利潤控製目標和生產目標; 2、負責海外分公司運營、業務等全方面的統籌管理,包括主持海外分公司的日常經營管理工作,海外市場業務拓展及管理工作; 3、負責分公司的職能管理工作,監督、指導、審核分公司各項業務活動,確保各項業務的運營; 4、負責分公司的基本團隊搭建及人員管理,製訂並審批人事決策,統籌人事行政各項工作; 5、健全分公司財務管理製度,依據集團財務管理製度的授權範疇審核財務用支出,合理控製財務支出; 6、組織並完成市場調研、市場推廣、產品開發、開拓客戶及客戶管理等工作;及時了解竟爭對手、客戶信息、市場動態等信息,為集團製訂經營策略提供信息支持; 7、負責與當地政府等公眾機構保持良好合作關系,處理及協調各類突發事件,維護員工的人身安全及合法利益保障。

2022/05/18
應徵人數:6-10人分析
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
海外駐廠技術主管【備宿舍】
岱妮蠶絲股份有限公司(岱妮純蠶絲)
東南亞泰國
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 產區管理:廠區人資、行政、總務庶務、採購等規劃執行,以及成本檢核與控管。 2. 工廠生產製造與廠務管理。 3. 工廠各項費用預算控制,有效控制生產成本。 4. 規劃生產計畫。 5. 生產線營運:掌握成衣工廠生產進度、效率及品質進行,督導並提出改善。 6. 需先在台灣廠培訓六個月以上。 7. 能長期派駐東南亞國家。 8. 善與人互動、具溝通協調能力,誠信正直、主動積極,個人時間管理佳。 9. 負責廠區人員的工作監督與績效考核。

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18
幸福企業
海外駐廠生產主管【備宿舍】(需熟車縫)
岱妮蠶絲股份有限公司(岱妮純蠶絲)
東南亞泰國
面議(經常性薪資4萬/月含以上)
應徵人數:1-5人
通勤費:來回約 56 元/日

1. 對員工進行現場教育和實際操作演練等工作。 2. 執行生產計畫、規劃與安排產線。 3. 管理現場的產線人員,確實達到公司目標。 4. 管控及維持生產流程中之產品品質與突發狀況處理。 5. 擔任設計及生產間的溝通橋樑。 6. 定期保養檢查機台、減少機台的故障率。 7. 解決新商品車縫技術問題,彙整問題回饋給相關單位。 8. 追蹤新品試作品質與速度,並協助新品預備上線生產之進度。 9. 負責車縫人員的工作監督與績效考核。 10. 先在台灣廠培訓六個月以上。

2022/05/18
應徵人數:1-5人
來回約 56 元/日
2022/05/18