1. 調製各種冷熱飲料 2. 負責吧台設備以及周遭工作環境 3. 定期盤點剩下的物料 4. 提供顧客諮詢及販售說明 5. 負責結帳與收銀 6. 遞送帳單，請顧客付款或簽字

1.門市操作：如餐點、飲品製作..等 2.掌握各班門市現場人員操作 3.門市每日業績紀錄及回報 4.門市營運環境維護或設備損毀叫修 5.協助門市現場營運事務處理 6.協助門市進銷存作業 7.門市人員教育訓練 8.門市顧客關係管理及維護 9.規劃/協調門市活動和促銷宣傳 10.執行與追蹤各項營運績效管理、達成目標 11.有熱忱，勇於挑戰的企圖心 *需求 1.個性開朗、親切活潑，喜歡接觸人群。 2.認真、負責、學習意願高。 3.對餐飲營運有興趣，有心向管理階級發展者。普通重機車

1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3. 店舖行政工作管理與帳務處理 4. 員工績效考核以及升遷的判定 5. 規劃餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 6. 人員的選用及訓練 7. 廠商接洽、決定餐廳內主要的活動、商品

1.相簿編排美編設計 2.與客戶校稿線上聯繫 3.產品包裝及寄出需有機車與駕照 4.環境整理維護輕型機車,普通重機車

1.負責櫃台事務，禮貌接待客人 2.需會電腦美工、熟悉修圖軟體 3.對工作效率與時間管理優秀，且細心負責任 4.擅長 Facebook 粉絲團操作優先錄取 5.負責店內行政事務及其他主管交辦工作事項

1. 協助處理一般行政事務。 2. 一般文書類、行政事務處理，為內勤人員 3. 負責電腦操作，將客戶訂單文件資料等建檔至電腦 4. 中打速度快 * 1.職缺上班時段為:9:00~18:00 2.月休8天(每周一固定休假，剩餘4天為排休)

1. 調製各種冷熱飲料 2. 負責吧台設備以及周遭工作環境 3. 定期盤點剩下的物料 4. 提供顧客諮詢及販售說明 5. 負責結帳與收銀 6. 遞送帳單，請顧客付款或簽字

1. 佈置及清理餐桌 2. 調製各種冷熱飲料 3. 負責結帳與收銀 4. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 5. 清洗食材 6. 工作區域和設備的清潔以及保養

1.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 2.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 3.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 6.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客輕型機車,普通小型車

1. 協助公司主管處理工作上交辦的事務

整體造形.頭髮編整.

1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 4. 上菜並提供有關用餐的服務 5. 調製各種冷熱飲料 6. 負責吧台設備以及周遭工作環境 7. 定期盤點剩下的物料

職務說明： 1.門市操作：如餐點、飲品製作（需要內場完成出餐）.等 2.掌握各班門市現場人員操作 3.門市每日業績紀錄及回報 4.門市營運環境維護或設備損毀叫修 5.門市現場營運事務處理 6.門市進銷存作業 7.門市人員教育訓練 8.門市顧客關係管理及維護 9.規劃/協調門市活動和促銷宣傳 10.執行與追蹤各項營運績效管理、達成目標 11.有熱忱，勇於挑戰的企圖心 *需求 1.個性開朗、親切活潑，喜歡接觸人群。 2.對咖啡文化有高度興趣及熱忱。 3.認真、負責、學習意願高。 4.對餐飲營運有興趣，有心向管理階級發展者。 5.有咖啡工作相關經驗，須具備咖啡基本知識。

1. 人員的選用及訓練 2. 調製各種冷熱飲料 3. 負責吧台設備以及周遭工作環境 4. 提供顧客諮詢及販售說明 5. 負責結帳與收銀 6. 佈置及清理餐桌 7. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 8. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 9. 上菜並提供有關用餐的服務 10. 廠商接洽、決定餐廳內主要的活動、商品

1.協助攝影師拍攝工作及搭景。 2.協助30天以下新生兒寶寶安撫工作。 3.整理拍攝使用的道具、整理歸位。 4.喜歡小孩,有耐心者為優，個性主動積極為佳。 5.歡迎有相關工作經歷者。 6.有保母執照優。

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.陪伴客戶（產後媽咪）選寶寶相片 3.依顧客需求做報價及成交 4.顧客售後滿意度維持 5.顧客意見回饋以供公司改善參考

1.門市操作：如餐點、飲品製作..等 2.環境整潔 3.接待客人 4.有熱忱，勇於挑戰的企圖心 *需求 1.個性開朗、親切活潑，喜歡接觸人群。 2.對咖啡文化有高度興趣及熱忱。 3.認真、負責、學習意願高。 4.對餐飲營運有興趣，有心向管理階級發展者，有機會晉升管理職位。 5.有咖啡工作相關經驗，具備咖啡基本知識者加分 —————————————————— 儲備幹部/店長 1.環境、店內品質維持 2.掌握各班門市現場人員操作 3.門市每日業績紀錄及回報 4.門市營運環境維護或設備損毀叫修 5.協助門市現場營運事務處理 6.協助門市進銷存作業 7.門市人員教育訓練 8.門市顧客關係管理及維護 9.規劃/協調門市活動和促銷宣傳 10.執行與追蹤各項營運績效管理、達成目標 11.有熱忱，勇於挑戰的企圖心

1.門市操作：如餐點、飲品製作..等 2.掌握各班門市現場人員操作 3.門市每日業績紀錄及回報 4.門市營運環境維護或設備損毀叫修 5.協助門市現場營運事務處理 6.協助門市進銷存作業 7.門市人員教育訓練 8.門市顧客關係管理及維護 9.規劃/協調門市活動和促銷宣傳 10.執行與追蹤各項營運績效管理、達成目標 11.有熱忱，勇於挑戰的企圖心 *需求 1.個性開朗、親切活潑，喜歡接觸人群。 2.認真、負責、學習意願高。 3.對餐飲營運有興趣，有心向管理階級發展者。普通重機車

1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3. 店舖行政工作管理與帳務處理 4. 員工績效考核以及升遷的判定 5. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 6. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 7. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 8. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 9. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表輕型機車,普通重機車普通小型車