★★一年晉升店經理，百萬年薪等你來挑戰★★ 瓦城期待與您開啟一段戰友的夥伴關係，攜手和團隊邁向共同目標。 我們非常重視團隊合作，同時注重每位員工的個人成長。相信透過你的熱情投入，可以共同創造美好的用餐體驗，讓客人因為瓦城而感到開心且舒適。 我們致力於提供紮實的教育訓練，讓每位夥伴都能深入了解服務的重要性，並得到實踐與成長的機會。 不論您是否擁有餐飲產業的經驗，我們都歡迎您的加入。如果您正尋求新的挑戰，瓦城將會是您理想的選擇。期待與您相遇，一同成就更好的自己！ 【工作內容】 1.負責餐廳的整體店務管理。 2.負責調度人力，確保順暢的溝通和協調，以確保營運順利運作。 3.確保良好服務品質的餐點品質，讓每位客人都能享受良好的用餐體驗。 4.負責進銷存管理，有效控制成本。 5.規劃人員的招募和培訓，以確保團隊在專業上持續提升。 6.管理費用控制，協助餐廳達成設定目標，實現業績。

『INGE‘S BAR & GRILL』 獲選入列世界級餐飲評鑑50 Best Discovery。20樓高空270度飽覽台北101、松山機場飛機起降及基隆河畔絕美景致。結合炭火燒烤、煙燻廚藝及精湛酒吧，為饕客獻上絕無僅有的餐酒體驗。空間由紐約知名設計公司Studio MH操刀，以「蜂巢」為發想，打造五種特殊時髦的區域，包括室內酒吧區、露台區、室內休憩區、私人用餐區，而互動性十足的Chef‘s Bar則以造價百萬的頂級夢幻烤爐Grillworks結合炭火燒烤、煙燻手藝。美食搭佐INGE‘S Bar的精湛酒藏、特製及經典調酒，為饕客獻上極致五感餐酒體驗。 台北萬豪酒店 秉持著「以人為本」的精神 對大多數人而言，待客之道就是接待與服務賓客，如同歡迎他們到自己家來。但對我們而言，待客之道從熱忱邀請員工開始。只有我們的員工熱愛工作，才能得以成功。 邀請你和我們一同踏上 這趟旅程！ 具備職能： 1. 顧客接洽及現場客訴處理。 2.安排及執行教育訓練。 3.完成主管交辦事項。 4.獨立結帳、接洽訂位、固定資產管理。 5.熟悉酒類知識。 6.執行飯店制訂的各項政策及行銷方案 7.關心員工工作狀況及情緒，了解並反映主管

職務說明: 部門屬敦謙集團子公司（方孔科技) 這是一個旅宿業創新的科技管理模式，我們需要有前瞻的視野，喜歡突破自我 有積極企圖心且勤奮正直、誠懇細心、遇到挫折不輕易放棄。我們需要這樣的工作夥伴! 找一份有遠景可發展的工作 我們有專業的培訓，壓縮學習的年資，以最有效率方式培養優秀人才，機會不等趕快加入吧！ 智能自動化設備 科技先進化管理 降低旅宿業運營成本 旅宿業雲端櫃台整合服務 以最低規模能量運轉來創造最大獲利加值，透過科技運用及智能管理成為旅宿業之新型態領先者。 ※ 工作內容: 1.市場陌生開發。 2.進行客戶端產品介紹。 3.協助客戶系統導入並提供後續服務。 4. 顧客關係維繫。 5. 旅館 OTA整合開發 薪資待遇: 1.底薪:32000~35000元起 2.個案業績抽成優輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.精緻西式餐飲服務。 2.具餐廳經驗。 3.欲朝管理階層發展者。 (月薪34,000元起，自2024年起調整為月薪40,000元起)

1.負責客房餐飲相關服務,送餐及收餐。 2.服務標準流程的執行,並配合臨時調度。 3.還境及各項設備的清潔與維護。 4.維持飯店專業形象,確實向上級回報顧客狀況。 5.熟悉飯店政策及程序。 6.主管交辦事宜。

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 4.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 5.接待客人，並提供相關服務。 具親和力: *、具備英文基本會話能力。 *、積極主動配合度高、儀表端莊，具服務業之高度熱忱。 *待優:試用期過45000元 + 獎金 *月休10天 排休 6.升遷管道暢通 部門屬敦謙集團子公司（方孔科技) 這是一個旅宿業創新的科技管理模式，我們需要有前瞻的視野，積極且勤奮正直、誠懇細心、遇到挫折不輕易放棄的工作夥伴加入到團隊! 找一份有遠景可發展的工作 我們有專業的培訓，壓縮學習的年資，以最有效率方式培養優秀人才，機會不等趕快加入吧！ **我們歡迎有志從事住宿服務業的伙伴，投入最明星的主流產業。

. ★★★【澤翔餐飲集團ZEX】擴大展店，熱情招募中★★★ 我們也正在尋找對餐飲業有熱情的工作夥伴， 一起打造新概念的餐廳， 期許在競爭激烈、發展迅速的餐飲浪潮中， 成為脫穎而出的餐飲體系！ 在未來，我們有更多不同類型的餐飲規劃正在籌備中， 將繼續新品牌的開發及展店推動， 歡迎你熱情有潛力的你，一起加入我們！ ––––––––––★ 職務說明 ★–––––––––– 《 主要工作內容 》 －帶領營運團隊達成營業目標 －提升區域人員職能及訓練發展、控管調度人力規劃 －完善店務評估及監督管理門市所有作業流程 －能有效提升區域銷售及控管成本 －善盡督導職能並落實店務評估機制 －商圈經營管理並融入市場營銷概念 －具備優秀的現場管理協調能力 《 背景及能力要求 》 －五年以上餐飲管理經驗，具領導能力 －瞭解與掌握客戶需求，承擔責任，喜歡全力以赴 －具有服務熱忱及活潑開朗、親和力佳者 ––––––––––★ 福利說明 ★–––––––––– 《 公司優質福利 》 －員工禮券：每月免費享有關係企業、多店多品牌餐飲抵用券！ －生日禮券：當月壽星滿年資正職享有免費1,000元餐飲抵用券！ －購物優惠：專屬員工自購食材優惠！ －依法特休假：正職滿半年享有3天，一年再7天，兩年以上特休假10天 －全民健康保險 / 勞工保險 / 每月提撥6％勞退準備金 －薪轉跨行提領、轉帳手續費優惠 －尾牙 / 春酒（依公司整體營業額表現決定） ※ 投遞之履歷表將供本集團【澤翔餐飲集團ZEX】下之品牌使用 .

1. 相關飯店合約公司業務經驗4年以上或飯店櫃檯4年以上對客房業務有興趣者 2. 具備電商產業或品牌客戶的行銷/業務工作經驗 3. 具備數字分析、商業邏輯思考及業務開發能力，能夠主動開拓合作機會和建立長期合作關係 4. 自主能力強、抗壓性高並能接受不同的業務工作挑戰 5. 負責集團旗下飯店－華泰瑞舍、賦樂旅居台北、墾丁華泰瑞苑客房業務 6. 口條清晰，有服務熱枕 7. 有責任感團體配合度高者

歡迎加入【歐華酒店】房務領班一職! 來歐華做房務不只是整理房間，而是要帶給客人像家一樣的溫馨感。 來加入歐華這個小家庭，你將會學到如何提供細心的溫馨服務!!! 1.具服務熱忱、應對親切有禮 2.客房查房暨整理作業 3.客房整體環境維護 4.主管交辦事項 5.定期享有服務流程訓練,歡迎優質的您加入 來了解歐華是什麼樣的飯店吧! 歐華官網：https://reurl.cc/3YzE7L Google評論：https://reurl.cc/pMG0r4

CHECK inn 於2014年6月營業 是台北市首間工業風格的設計旅館，裝潢以簡約不造作的LOFT工業風格做為整體調性 座落於台北市中心，交通便利。 1. 走動式管理，巡視旅館環境及各項設施，確保館內軟、硬體設備在最佳狀態。 2. 建置及督導客務各項事務與作業SOP，並定期檢視及優化標準作業流程，提高服務品質。 3. 提出各館員工教育訓練課程需求，以提高各部門員工之專業知識。 4. 配合業務需求提出優化房間型態、軟硬設備及器具、客房備品等。 5. 制定與管理各類績效指標。 6. 預算及費用之編列，並管控營運各項成本。 7. 品牌行銷推廣與管理。 8. 提案各館創新及多元化之銷售或行銷方案，創造營收最大化。 9. 執行與追蹤各項營運績效指標達成狀況。 10. 跨部門、跨館溝通協調。 11. 督導參與各館例會，充份瞭解各館營運。 12. 定期彙整並報告各項營收管理指標狀況或活動成效。 13. 整合處理客人訂房及客房分配，提升管轄範圍內之各館營業額最大化(如:停售檢視及檢討) 14. 與其他銷售單位溝通，分析訂房需求並提供評估結果。 15. 人才培訓、績效考核及行政業務處理。 16. 隨時搜集市場資訊，提供予營運高層經營策略之參考與制定。 17. 參與各館大小型態行銷活動計劃及執行。 18. 與政府主管機關、廠商保持良好的關係。 19 .與公司其他館協商有關業務需求及配合事項。 20. 推動公司策略與執行。 CHECKinn官網 : https://checkinn.com.tw/。

1.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 4.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 5.接待客人，並提供相關服務。 具親和力: *、具備英文基本會話能力。 *、積極主動配合度高、儀表端莊，具服務業之高度熱忱。 *待優:試用期過40000元 *月休10天 排休 6.升遷管道暢通 部門屬敦謙集團子公司（方孔科技) 這是一個旅宿業創新的科技管理模式，我們需要有前瞻的視野，積極且勤奮正直、誠懇細心、遇到挫折不輕易放棄的工作夥伴加入到團隊! 找一份有遠景可發展的工作 我們有專業的培訓，壓縮學習的年資，以最有效率方式培養優秀人才，機會不等趕快加入吧！ **我們歡迎有志從事住宿服務業的伙伴，投入最明星的主流產業。

具備職能： 1. 能同時獨立管理餐廳菜色、音樂及酒吧營運所需事項，並確保服務品質符合飯店要求。 2. 達成營業目標。 3. 規劃餐飲活動 (如:客座活動)。 4. 具備業務能力與廠商洽談合約，及包場派對等相關酒水飲品符合獲利要求。 5. 定期規劃教育訓練課程並執行。 6. 確保餐廳成本控管、顧客寄酒追踪及陳列儲存等。 7. 有效帶領團隊、協助監督餐廳服務流程與管理及相關物品之採購。 8. 遵守衛生和安全法規及飯店規範。 『INGE‘S BAR & GRILL』 獲選入列世界級餐飲評鑑50 Best Discovery。20樓高空270度飽覽台北101、松山機場飛機起降及基隆河畔絕美景致。結合炭火燒烤、煙燻廚藝及精湛酒吧，為饕客獻上絕無僅有的餐酒體驗。空間由紐約知名設計公司Studio MH操刀，以「蜂巢」為發想，打造五種特殊時髦的區域，包括室內酒吧區、露台區、室內休憩區、私人用餐區，而互動性十足的Chef‘s Bar則以造價百萬的頂級夢幻烤爐Grillworks結合炭火燒烤、煙燻手藝。美食搭佐INGE‘S Bar的精湛酒藏、特製及經典調酒，為饕客獻上極致五感餐酒體驗。 台北萬豪酒店 秉持著「以人為本」的精神 對大多數人而言，待客之道就是接待與服務賓客，如同歡迎他們到自己家來。但對我們而言，待客之道從熱忱邀請員工開始。只有我們的員工熱愛工作，才能得以成功。 邀請你和我們一同踏上 這趟旅程！

歡迎加入【歐華酒店】地中海牛排館 廚房領班一職! 地中海牛排館有完整的薪資福利並有機會學習如何做台北數一數二高評價的熟成牛排! 想提升自己西餐的烹飪技巧嗎? 加入歐華你就能學到如何讓人回味無窮的西餐調理技巧!!! 1.執行菜單製作、盤飾暨品質督導。 2.執行廚藝訓練暨督導。 3.跨部門/單位之工作協調。 4.持有丙級以上証照者 5.熟悉並能執行HACCP作業者佳 來了解歐華是什麼樣的飯店吧! 地中海牛排館官網：https://reurl.cc/NRevZQ Google評論：https://reurl.cc/oQGkeD丙級西餐烹調技術士

1. 旅館經營與管理。 2. 督導櫃檯部、房務部等各項事務與作業。 3. 安排員工長期、短期訓練課程，以提高各部門員工之專業知識。 4. 配合業務需求提出改良房間型態、設備及器具、客房備品等。 5. 星級旅館或商務旅館主管經驗。具連鎖旅館經驗者優先。 6. 營運控管，成本控管，人員培訓管理，顧客服務，客訴處理。 7. 審閱每日相關營業報表。 8. 提供訂房預測分析及相關數據，做為營業參考。 9. 人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練。 10. 市場分析與經營策略之制定。 11. 參與店內員工甄選、考核。 12. 公共關係之維繫與處理。 13 .與其他館店協商有關業務需求及配合事項。 14. 公司策略執行與推動。

1.負責內外場服務管理,執行訂席/餐會場地安排。 2.營業設備維護管理,管控備品成本及協助帳務處理。 3.現場人力安排及工讀生管理。 4.主管交辦事項。

1.統籌負責房務、公共區域、洗衣房及人員管理 2.具客訴及危機處理能力 3.飯店客房、公共區域清潔品質管控 4.備品成本庫存之控管及資產盤點作業 5.部門預算編制及執行 6.制定客房清潔保養及設備維護計畫 7.房務部人員工作指導及訓練 8.制訂房務人員標準作業流程等事宜 9.安排人員調度，配合排班及公司機動性作業 10.具房務修繕及各項保養專業知識性 11.資產管理制度與流程規劃，具部門成本分析及控制能力 12.協助主管交辦事項 13.固定白天班 14.交通便利,各線捷運可抵達 15.享生日假

1. 督導房務員工作進度 2. 客房品質檢查 3. 房務樓層人力安排 4. 部門培訓與督導 5. 倉庫管理、報廢及盤點 6. 客房保養安排及監督 7. 顧客關係管理 8. 辦公室行政庶務(熟悉Opera系統及基本文書技巧者尤佳) 9. 其他主管交辦事項

1. 管理洗衣房及管衣室正常營運。 2. 與房務部其他單位合作，確保房務營運無礙。 3. 確認員工作業程序，衛生安全及所有工作狀況。 4. 管理飯店布巾相關作業及外包廠商聯繫。 5. 洗衣房機器維護及報修。 ※ 具「有害作業主管在職教育訓練」尤佳。 台北萬豪酒店 秉持著「以人為本」的精神 對大多數人而言，待客之道就是接待與服務賓客，如同歡迎他們到自己家來。但對我們而言，待客之道從熱忱邀請員工開始。只有我們的員工熱愛工作，才能得以成功。 邀請你和我們一同踏上 這趟旅程！

1. 執行並支援各館店及部門工作 2. 執行飯店營運之各項業務 3. 人員調配、並能安排支援人力 4. 各種突發狀況及客訴的處理 5. 協調各單位，確保館內各項服務符合顧客需求 6. 推動公司各項計畫及業務發展執行 7. 員工教育訓練 8. 需具備5年以上飯店管理經驗 9. 需熟悉靈知系統操作輕型機車,普通小型車

1、餐廳門市營運管理及行政作業。 2、負責內/外場的餐食管理與人力調配與支援。 3、制訂餐廳服務方式與作業標準流程。 4、政策執行及業績目標達成與管理。 5、接受完整專業的管理訓練。 6、掌握門店各項製備、服務作業，確保產品與服務品質。 7、為人親切、積極負責、溝通協調能力佳。 8、負責結帳、收銀與內外場協調之工作。 9、喜愛團隊工作，維持工作環境愉悅。 10、工作輪休，月休10日，排休8日，薪資已含加班費。 11、門店達成營運目標後，給予營運獎金5~10％。 **對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力** ★我們需要您~一起創造未來~★