1.具備洗、剪、燙、染、護等美髮設計經驗 2.有意成為整體造型師者 3.可自由參與公司與各大品牌之造型協力活動 4.已具設計師資格一年以上者 5.勞基法基本保證底薪外，依法足額投保，保障夥伴權益 6.業績抽成抽成級距最高達50％(未含電商HAPPYREWARD銷售分潤)

本公司擴大營業，廣邀人才！提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』，歡迎您加入，一起共創未來。 【工作內容】: 1.商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運作業。 4.營運幹部培訓。 5.偶爾須支援資訊展等活動。 6.含加班費後平均29300，業績獎金另計。 7.月休9天。普通小型車,普通重機車

1.幫忙出貨以及倉庫管理，需要時支援送貨 2.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 3.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛小客/貨車 4.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 5.運送貨物並保護貨物的完整 6.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 7.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修普通小型車,普通大貨車

行政團隊有活力會創新 重視每一個成員，不放生 不怕你接班 只怕你不來!! 薪資福利: 平日純時薪: 235元-240元起 加班純時薪依勞基法: 315元起 國定假日純時薪翻倍: 470元起 純時薪就很高~~還有轉場費可以賺!! (轉場費:基本時薪176元*轉場耗時) 紅利獎金: 1.單一級證照加給 2.AA碼獎金 3.三節獎金 4.生日津貼 5.積分課程補貼等等福利 政府補助: 配合政府缺工就業獎勵(需先至就服站開立推介卡) 新台幣10萬8千元勞動部獎勵讓你領! 需具備 (1)照顧服務員訓練結業證明書 照顧服務員職類技術士證 高中(職)以上學校護理、照顧相關科(組)畢業證書 以上三種資格任一種皆可!!! (2)身障、失智20小時研習證明 工作內容：長照2.0居家照顧服務服務項目 長照2.0服務對象： (1) 65以上失能老人 (2) 50-64失能身心障礙者 (3) 55-64失能原住民 (4) 50以上失智症者 由專業社工與護理師組成超給力團隊， 做好溝通橋梁，成為夥伴們的後盾一直都是我們的宗旨! 完整升遷制度，不放生手把手帶領服務! 歡迎加入我們歡樂的大家庭!

1、櫃台接待 2、櫃台帳務處理 3、處理顧客需求及客訴 4、具服務熱忱 5、完成主管交辦事項等 6、語言津貼、出納津貼另計JLPTN3,JLPTN4

1.餐廳收銀作業 2.餐飲服務諮詢 3.餐廳電腦操作 4.會計作業

1.保健食品、ＯＴＣ、醫美及醫療器材銷售 2.提供醫藥保健及用品專業諮詢 3.提供親切熱忱顧客服務 4.具積極態度及責任感 5.門市藥品管理藥學學類

1. 執行各項安全勤務工作。 2. 緊急狀況通報及處理。 3. 監控及消防設備使用及維護。 4. 廠商及施工人員進出管制及查察。 5. 參與共構區域務業各項防災演練。 6. 各政府相關單位蒞館通報及接待。 7. 協助大客車巴士車道引導。 8. 主管交辦事項執行與回報。 *薪資待遇含加班費及大夜班津貼。

工作內容 一、教育制度： 『為你量身打造優秀餐飲人職涯舞台』 不管你未來想要開店或是擔任餐飲主管，我們期待您能夠成為獨當一面的人才。 【培育職場能力】 1、我們提供完整SOP教育專業知識，讓您循序漸進上手。 2、通過考核即增加獎金！實力主義一分努力一分收獲。 3、店務教學過程詳細有耐心，學習效果更好！ 【管理能力培訓】 管理能力是成為主管的第一步，成為優秀人才的必經之路！ 誰說學習如何獲利或是具備經理人能力需要去外面花大錢才能學？ 透過工作中學習成長，逐漸累積成為主管的實力。 在陳季炸雞您可以學到： 1.產品銷售、維護品質、顧客服務升級。 2.行銷思維及技巧操作、網路行銷。 3.溝通技巧、人才教育培訓、幫助夥伴適才適所。 4.新品研發、創意發想、定價漲價策略學習。 5.財務報表製作分析、學習如何管理成本結構。 6.營運報表製作及分析、擬定營運方針教育。 二、升遷管道及薪資福利 職位越高，分紅越高 up up up 兼職人員 時薪180元 起 正職人員 37000-43000元，每月共享盈利分紅 儲備幹部 37000-46000元，每月共享盈利分紅 組長 46000以上，每月共享盈利分紅 副店長 49000以上，每月共享盈利分紅 店長 56000以上，每月共享盈利分紅 （ 享優先加盟權 ） 創店店長 100,000以上，每月享淨利抽成（ 享優先加盟權 ） 三、資格條件 一、無經驗可，對餐飲服務業有熱忱或喜歡合作及與人溝通。 二、個性正向、積極、具責任感，能激勵夥伴與同仁並肩合作。 三、虛心學習、具有良好續航力，喜歡幫助他人。 四、福利制度 1.三節獎金、每月盈利分紅，職等越高分紅越高 2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6％ 3.店內餐點享用 4.尾牙或春酒，不定期聚餐 5.員工旅遊 6.升遷快速且制度完善，採實力主義與年資無關 五、工作時間 - 依據營業時間排班10:30 – 01:00。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.門市之間互相支援。輕型機車

工作內容: 1.區域案場督導管理與現場人員服務品質要求以達客戶滿意. 2.人員調度工作與溝通協調. 3.臨時機動勤務支援. 4.合約管理與參加業主協調會議. 5.人員市場搜尋與開發 6.人才招募面試(需具備主管面試能力) 7.其他主管交派事項處裡. 8.儲備幹部培訓. 9.確實執行長官交辦事項,將公司制度落實於各個現場. 歡迎有企圖心 、具備高度抗壓性、認真負責、態度正向積極、肯接受公司培訓成重要主管之物業人才! 公司福利佳，享勞退提撥外加,勞、健保、團保。 若對我們的工作機會有興趣，請盡快與我們聯絡確定面談日期。謝謝您! 聯絡人員：吳經理 公司電話: (02)8251-0167分機11 手機聯絡：0930-765-470 公司地址: 新北市板橋區文化路一段100號3樓 (漢生東路口全國電子旁，1樓大門自假髮店旁104巷進入，近捷運新埔站2號出口)公寓大廈事務管理人員,總幹事證照輕型機車,普通重機車

擴大營運：高薪聘請有企圖心~有責任感的人才。 各式水電.機電工程.廠房.廠務系統 水.電.氣.空調.動力.配管.配電 各類工程承攬施工.會吊管施作者優先聘用。 依能力調薪 *****意者請先電洽0979-149557約面試時間與地點*****

！ ！！ 無相關經驗者，請勿投遞！！ ！ 【請檢附過去操作之廣告文案素材及廣告之媒體成效數據】 ● 線上投放廣告成效追蹤、優化、數據分析 ● 對市場具有高敏銳度，具市場情報蒐集能力 ● 主管交辦事項執行，且達成公司設定KPI相關工作 ● 廣告成效數據追蹤(例：utm埋碼追蹤，AB test ...等) ● 廣告優化，且具成效數字分析能力(轉換成效 CPA、ROAS)報表彙整 ● 熟悉各個網路廣告平台的操作和分析工具(例：GA、Google Search Consol..等) ● 數位廣告(Facebook/Google ads/Line)廣告投放操作、策略制定、架構擬定與執行 ● 依據行銷漏斗進行分眾廣告規劃與執行，製訂每日預訂的投放預算、費用控管投放 　　　　　　　　*業績達標時，另有業績獎金發放* －－ 面試時，會詢問 FB & Google廣告相關知識，可先參閱官方說明中心 FB：https://www.facebook.com/business/help/337584869654348 Google：https://support.google.com/partners/topic/3204437Google Analytics,Google AdWords輕型機車,普通小型車,普通重機車普通重機車

1.視從事產業而定，協助或負責特定工作事務 2.上下料加工生產

1. 公司另有一日本食品銷售業務部，故須徵求有相關經驗人員 2. 電商行銷活動檔期專案策劃、企劃、執行 3. 依品牌階段性需求製作行銷企劃、窗口洽談及活動執行 4. 官網之操作與產品上/下架維護管理及運作 5. FB粉絲團、IG、LINE@活動以及廣告文案內容撰寫 6. 具Photoshop、Illustrator美編能力者佳 7. 成效資料數據追蹤分析彙整報告製作商業及管理學門,資訊科學學門輕型機車,普通小型車

*****(無經驗可，須取得照顧服務員訓練課程結業證書)***** 政府雇用計畫： (1)缺工獎勵，最高可領取10萬8,000元 (2)安穩雇用計畫，最高可領取2萬元 工作薪資與各項福利： 一、薪資：200-400、加班費另計 二、地點：台中全區，必要時支援其他區域(不挑案) 三、福利： 照顧責任險：由保險公司來評估賠償(非故意) 轉場制度：轉場油資補貼 保險制度：採足額投保-全民健康保險、勞工保險、勞退提撥金6％ 休假制度：排休制度 獎金制度：協助開案獎金、介紹人才獎金 衛材制度：口罩、手套 培訓制度：資深居服員帶領實習(實習期間也有工資，以基本工資計算)、補助費用、定期辦理長照積分課程、急救訓練 健康檢查：每年定期健康檢查(補助)、個別督導幫助同仁掌握自己的健康狀況及紓解工作壓力排班工作內容,確實執行照護工作及交班： 一、 日常生活照顧&家務處理 1. 家事類服務：以老人的基本生活範圍為主、陪同或代購物品、食物 2. 文書類服務：代寫或代唸信函聯繫親友、協助領取物品 3. 心靈關懷服務：關懷老人身心狀況、陪伴老人聊天、情緒支持 4. 休閒活動服務：陪同散步、陪同參加團體活動、陪同外出 5. 居家類生活：日常生活的協助與技能訓練 二、 身體照顧服務 1、清潔衛生：個人口腔清潔、洗臉、洗頭、洗澡、梳理頭髮、修剪指甲、刮鬍子、更衣、更換床單 2、飲食：協助進食、餵食、服藥 3、如廁：協助床上大小便、使用便器 4、醫務照顧：陪伴協助簡易運動、肢體關節活動；協助使用輔具、協助移位(如翻身、上下床) 5、健康維護：提醒有關醫囑事項、注意老人的身體 三、其他受交辦事務 1、會使用智慧型手機-網頁及APP操作(上下班打卡) 2、參與並執行照顧計畫 3、完成服務紀錄相關單張之核實書寫 4、遵守機構訂定之管理規章、工作倫理以及相關辦法和照護技術作業。 5、完成主管交辦相關事項,並且協助查核工作。 須具備資格： 1.照顧服務員訓練課程結業證書。 2.照顧服務員單一級證照。 無經驗可，有一種即可 (可協助代辦長照小卡) 4.工作態度佳、配合度高、不挑案。 5.有愛心陪伴老人，有耐心照顧身障者。 6.備有駕照及交通工具。照顧服務員結業證書,照顧服務員技術士(單一級)

TWMEC TaiWan Mobile Electronic-Commerce Co., Ltd. 成立於2015年由中華民國經濟部Web2.0創新應用服務競賽獲獎團隊所組成(2002年)，致力於持續不斷的研發與創新，為專業大型電商通路代理營運管理服務公司，提供各合作廠商電子商務平台銷售通路完整解決方案，於2020年經由經濟部加工出口區管理處及中小企業處審查通過，進駐高雄軟體科技園區。 TWMEC為全臺灣唯一同時具全台大型電商通路營運管理完整豐富經驗及台灣微軟Microsoft Taiwan EC ISV技術認證之廠商，多元通路代理營運服務及強大軟體開發技術，提供完整全方位電商解決方案，致力於提供您產品與服務的極致體驗，同時綜合線上與線下的新零售市場，協助您的企業邁向成功。 結合來自各領域專業顧問與經理人，提供企業經營電商所需之全方位完整一站式服務。 公司官網 https://www.twmec.com 公司介紹影片 https://www.youtube.com/watch?v=08wOwMsnd9U ✍其它資訊: Facebook : https://www.facebook.com/twmectw/​​ Instagram: https://www.instagram.com/twmec/​​ Twitter: https://twitter.com/twmectw/​​ Youtube: https://www.youtube.com/channel/UCskS...​ SHOPBIZ開店平台 ✍產品官網: http://www.shopbiz.tw/​​ ✍產品介紹影片: https://www.youtube.com/watch?v=JvSkjy0qXYA ✍立刻15 天免費試用: http://www.shopbiz.tw/signUp.html​​ ✍馬雅人KOL網紅媒合平台: https://www.mayans.ai/?i=252 Requirements /職務要求 - 工作經驗8年以上 - 有管理職經驗 / 具電商相關工作經驗 - 具高度抗壓性以及正面思考的能力，積極進取，成熟、能適應快速變動產業。 產品優勢:商品最多元 主要產品包含: -全方位電子商務解決方案 企業專屬電子商務事業部服務 大型電商通路代理營運管理服務 電商開店平台代營運服務 電子商務代營運管理服務 自有開發產品: SHOPBIZ開店平台 MAYANS網紅媒合平台 系統開發服務: 客製化開店平台系統開發服務 傳銷系統開發服務 APP系統開發 數位行銷服務: 品牌規劃服務 CIS視覺設計 平面設計 品牌行銷 企業網站製作 數位媒體製作 數位廣告投放 專業電商顧問服務 其它完整服務: Microsoft Azure雲端服務伺服器服務 ERP 進銷存軟體 電商聯盟行銷服務 其它電子商務之相關服務

一、排程安排掌握生產進度，適時調整排程符合訂單需求 二、生管打單:彙整訂單及補貨單、彙整每日生產量及預估生產量 (成品及半成品工單) 三、生管資料統計、Excel操作及ERP系統維護 四、原物料需求預估,規劃及管控 五、生產程序規劃、編校標準作業指導書(程序書) 六、電腦操作熟練，孰悉EXCEL，有ERP系統經驗者佳 七、完成主管臨時交辦事項 【公司福利】 *上班免費提供餐點普通重機車

1.GDS全球定位系統操作 2.各家航空公司機票：計價/開票/改票/退票作業 3.機票/船票訂單及帳務作業 4.主管交辦事項 5.薪資待遇將依學歷與工作經歷敘薪

彰化中央路站-計時服務員