台中中區旅行社，面試的時候還以為是普通美編工作，結果進去之後根本就完全沒人帶，第一天原地發呆老闆直接跑去開會就算了，還想說可能是比較忙還沒安排，本來還以為之後可以正常工作，結果沒有，還是一樣動不動工作只交代一半，問問題都找不到人，每次都事情做一半就要等老闆有空，在做自己的事情又會被老闆娘說，你要對公司有貢獻？？但是從來沒有正式美編帶我，進公司之後就變成好像我什麼都要知道一樣？

而且老闆話都不會說清楚，今天要你做A明天又說做B，後天回過頭直接指說這不是他要的C，然後把所有錯都推到員工上，好像做不好是我的問題，都不是因為他考慮大半輩子都還不確定，有時候還會直接交代事情到一半原地當機，連自己想怎麼樣都不知道，要自己親自交代可不可以規劃一下？不要隨便丟說要做xxx然後人就直接放著不管好不好？

說到老闆為什麼會考慮大半輩子，因為美工根本不是他專業，他自己不知道只會整天堅持著華國美學很棒，然後再來疑問為什麼不好看，現在聘了一個設計系進去，然後跟設計系的說學校教的不是他要的，那我就想問找美編幹嘛？要員工會讀心術為什麼不自己做就好？講一講還會跟老闆娘意見分歧，那幹嘛不要自己搞一搞最快？我是來上班的不是來吵公司美工應該怎樣比較好的欸，一個方針都沒有我要怎麼知道什麼是公司要的？？

上班的時候公司設備爛到一個不行也不會換，什麼錢都要計較，才進去不到半年電腦連線印表機壞了5次以上，還有資料庫系統根本登不進去，這些事情應該是早就要處理好對吧？我都不知道這樣的環境工作怎麼有效率？

因為上班有一堆問題，基本上我上班去就是在被迫發呆，又不能做自己事又不給我清楚交代事情，又說要我有貢獻？我真的是從頭到尾問號了三四個月，到後面越來越覺得去公司坐著當吉祥物根本是在浪費時間，就開始請假不去了，之後被老闆解雇，連遣散費都沒有，我還從美編直接變成僱用關係，可以的話真的很想檢舉違反勞基法，這樣的公司我覺得也賺不到什麼錢啦^^