有得雙語中小學
桃園市有得實驗教育機構 · 桃園市私立双得幼兒園
負責人
劉安國資本額
20 億統一編號
21590381員工人數
97 人電話
成立時間
2010/01/01傳真
公司網址
http://www.yoderedu.org/公司位置
產業類別
About公司簡介
創辦人謝有得先生在經營事業之同時，熱心參與地方文教活動，並推動民間協助政府發展教育工作。於民國八十七年成立「謝有得文教基金會」，積極投入教育工作。並希望在事業有成、生活無虞之時，為自己生長的地方辦一所不一樣的「優質學校」，提供中壢桃園地區的孩子一個全人化的學習舞台。 2010年，董事長在創辦人的指示之下籌設中壢市第一所私立雙語小學，命名為「私立有得雙語小學」、於2012年成立了國中部，正式更名為「私立有得雙語中小學」。 2018年春季，董事長萌生成立幼兒園的想法，讓培育國際視野的孩子再向下紮根，並將其命名為 「桃園市私立双得幼兒園」。創辦人與董事長共同為有得學園訂下了「勤、實、精、新」的校訓，期許這些核心價值，成為未來有得人「教」與「學」的共同規準與目標，戮力教育深耕辦學，期許成為培育國際菁英的搖籃。
Environment公司環境
Product/Service產品/服務
班式精緻教學，注重學生個別學習成效
中外師雙導師制，兼具基本學力及英美語能力提升
體感式教學活動，引導學生體驗、實作、探索，強化學習動力
多元化學習課程，從活動中學習，提供加深加廣學習選擇
中外師雙導師制，兼具基本學力及英美語能力提升
體感式教學活動，引導學生體驗、實作、探索，強化學習動力
多元化學習課程，從活動中學習，提供加深加廣學習選擇
Benefits公司福利
專屬福利
年終獎金
考績獎金
教師節禮金
國內外員工旅遊
豐富精彩的尾牙餐會、摸彩活動
中秋節禮品
員工照護
教職員工子女就讀本校國小、國中及附屬幼兒園享員工優惠。
免費員工健康檢查。
免費供應午餐
免費汽、機車停車位
考績獎金
教師節禮金
國內外員工旅遊
豐富精彩的尾牙餐會、摸彩活動
中秋節禮品
員工照護
教職員工子女就讀本校國小、國中及附屬幼兒園享員工優惠。
免費員工健康檢查。
免費供應午餐
免費汽、機車停車位
福利制度
獎金類
年終獎金
禮品
績效獎金
保險類
意外險
餐飲類
免費供餐
交通類
員工停車位或停車補助
娛樂類
國內旅遊
國外旅遊
尾牙
補助類
員工結婚補助
生育補助
員工及眷屬喪葬補助
法定項目
勞保
健保
週休二日
員工體檢
勞退提繳金
注意！本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
Resources其他資源
Jobs工作機會
共 5 個職缺
工作性質
職務類別
工作地區
每頁 10 筆
05 / 07
一、有國中閩南語教學經驗者尤佳
二、授課節數：每週3節(每星期三第1節~第3節；08：30~11：05)
三、鐘點費面議
應徵方式及通知：
1.意者請將相關履歷資料證件 E-mail：fancley@yoder.tyc.edu.tw 人事 楊小姐
2.所有之履歷文件合者本校將【隨時】以電話或E-mai通知考試面試，並保護及保密所有應徵人員之資料。
★閩南語教師報名表詳面試須知中的檔案★
05 / 07 ｜ 1 ~ 5 人應徵
桃園市中壢區
待遇面議
大學、碩士
經驗不拘
05 / 07 ｜ 1 ~ 5 人應徵
05 / 11
有得是個溫暖的大家庭，福利制度完整，歡迎有教學熱誠的老師加入有得。
ㄧ、 缺額：國小部專任(代理)儲備教師1名
【本次甄選採一次公告分次招考，如缺額補滿於網站公告且不再進行下階段招考】
第1次招考：具有各該教育階段、科（類）合格教師證書者。(國民小學教師證書或具有國民小學教師資格者)
第2次招考：無前款人員報名或前款人員經甄選未通過者，得為具有修畢師資職前教育課程，取得修畢證明書者。
第3次招考：無前款人員報名或前款人員經甄選未通過者，得為具有大學或研究所畢業者。
二、 資格：無違反教師法第 14 條、第 15 條、第 19 條或教育人員任用條例第 31 條各款及第 33 條之情事者；大學、研究所本科系或相關科系所畢業，有任教國小相關經驗1年以上者。
三、 教甄日期：115/05 (收件後書面資料審核通過者將以E-mail方式回信或電話聯繫細節事宜)
四、 敘薪標準：依照公立學校標準敘薪。
五、 應徵方式及通知：
1.意者請參考簡章，將相關履歷資料證件 E-mail：fancley@yoder.tyc.edu.tw 人事 楊小姐
2.所有之履歷文件合者本校將隨時以電話或E-mai通知考試面試，並保護及保密所有應徵人員之資料。
★國小教師報名表詳面試須知中的檔案★
05 / 11 ｜ 1 ~ 5 人應徵
桃園市中壢區
待遇面議
大學、碩士
經驗不拘
05 / 11 ｜ 1 ~ 5 人應徵
05 / 11
有得是個溫暖的大家庭，福利制度完整，歡迎有教學熱誠的老師加入有得。
ㄧ、 缺額：國中部國文科教師2名
【本次甄選採一次公告分次招考，如缺額補滿於網站公告且不再進行下階段招考】
第1次招考：具有各該教育階段、科（類）合格教師證書者。(中等學校合格教師證書)
第2次招考：無前款人員報名或前款人員經甄選未通過者，得為具有修畢師資職前教育課程，取得修畢證明書者。
第3次招考：無前款人員報名或前款人員經甄選未通過者，得為具有大學或研究所畢業者。
二、 資格：無違反教師法第 14 條、第 15 條、第 19 條或教育人員任用條例第 31 條各款及第 33 條之情事者；大學、研究所本科系或相關科系所畢業，有任教國中國文相關經驗1年以上者。
三、 教甄日期：115/05 (收件後書面資料審核通過者將以E-mail方式回信或電話聯繫細節事宜)
四、 敘薪標準：依照公立學校標準敘薪。
五、 應徵方式及通知：
1.意者請參考簡章，將相關履歷資料證件 E-mail：fancley@yoder.tyc.edu.tw 人事 楊小姐
2.所有之履歷文件合者本校將隨時以電話或E-mai通知考試面試時間，並保護及保密所有應徵人員之資料。
05 / 11 ｜ 1 ~ 5 人應徵
桃園市中壢區
待遇面議
大學以上
經驗不拘
05 / 11 ｜ 1 ~ 5 人應徵
05 / 11
有得是個溫暖的大家庭，福利制度完整，歡迎有教學熱誠的老師加入有得。
ㄧ、 缺額：國中部理化科教師1名
【本次甄選採一次公告分次招考，如缺額補滿於網站公告且不再進行下階段招考】
第1次招考：具有各該教育階段、科（類）合格教師證書者。(中等學校合格教師證書)
第2次招考：無前款人員報名或前款人員經甄選未通過者，得為具有修畢師資職前教育課程，取得修畢證明書者。
第3次招考：無前款人員報名或前款人員經甄選未通過者，得為具有大學或研究所畢業者。
二、 資格：無違反教師法第 14 條、第 15 條、第 19 條或教育人員任用條例第 31 條各款及第 33 條之情事者；大學、研究所本科系或相關科系所畢業，有任教國中理化相關經驗1年以上者。
三、 教甄日期：約115/05 (收件後書面資料審核通過者將以E-mail方式回信或電話聯繫細節事宜)
四、 敘薪標準：依照公立學校標準敘薪。
五、 應徵方式及通知：
1.意者請參考簡章，將相關履歷資料證件 E-mail：fancley@yoder.tyc.edu.tw 人事 楊小姐
2.所有之履歷文件合者本校將隨時以電話或E-mai通知考試面試日期，並保護及保密所有應徵人員之資料。
05 / 11 ｜ 1 ~ 5 人應徵
桃園市中壢區
待遇面議
大學以上
1 年以上經驗
05 / 11 ｜ 1 ~ 5 人應徵
05 / 07
(一) 資格條件：無違反教師法第 14 條、第 15 條、第 19 條或教育人員任用條例第 31 條各款及第 33 條之情事者；
大學、研究所本科系或相關科系所畢業可以教授地理、歷史、公民者佳。
【本次甄選採一次公告分次招考，如缺額補滿於網站公告且不再進行下階段招考】
第1次招考：具有各該教育階段、科（類）合格教師證書者。(中等學校合格教師證書)
第2次招考：無前款人員報名或前款人員經甄選未通過者，得為具有修畢師資職前教育課程，取得修畢證明書者。
第3次招考：無前款人員報名或前款人員經甄選未通過者，得為具有大學或研究所畢業者。
(二)教甄日期：收件後書面資料審核通過者將以E-mail方式回信或電話告知
敘薪標準：依照公立學校標準敘薪。
應徵方式及通知：
1.意者請參考簡章，將相關履歷資料證件 E-mail：fancley@yoder.tyc.edu.tw 人事 楊小姐
2.所有之履歷文件合者本校將隨時以電話或E-mai通知考試面試，並保護及保密所有應徵人員之資料。
05 / 07 ｜ 1 ~ 5 人應徵
桃園市中壢區
待遇面議
大學以上
經驗不拘
05 / 07 ｜ 1 ~ 5 人應徵