職缺描述
1.餐廳營運管理。 2.內場/外場的良好溝通能力。 3.餐廳營運績效管理以達成營運目標。 4.餐廳外場人員管理調度。 5.跨部門溝通協調,具良好的EQ及溝通協調能力。 6.維護客戶關係、處理客訴事件。
收合內容
全職
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
專科以上
高雄市大樹區
1.餐廳營運管理。 2.內場/外場的良好溝通能力。 3.餐廳營運績效管理以達成營運目標。 4.餐廳外場人員管理調度。 5.跨部門溝通協調,具良好的EQ及溝通協調能力。 6.維護客戶關係、處理客訴事件。
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餐飲主管
、餐飲服務人員
、飯店/旅館主管
日班
、中班
、假日班
、輪班
高雄市 大樹區 學城路一段153號
人力資源部
履歷審閱後,將主動聯繫合適者,不合適者則不另行通知
1111人力銀行提醒您
履歷關閉狀態,仍可投遞應徵!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
五不原則:不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。
三要原則:要陪同、要確定、要存疑。
不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。
如發現公司或職缺有疑慮,請即時向 1111 回報/檢舉。
應徵小提醒
致電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔!
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