PE部級主管(越南)

鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)

1192個職缺
  • 全職

面議(經常性薪資達4萬元或以上)

  • 大學以上

越南

  • 應徵人數

    1 ~ 5 人
  • 需求人數

    1 人
  • 到職日期

    不限
  • 更新日期

工作內容

職缺描述

1.負責 PCBA 生產製程優化,降低不良率,提高直通率(FPY)。 2.負責系統組裝製程優化,提升組裝效率,減少返修。 3.主導新產品導入(NPI),優化 DFM、DFA,制定標準作業程序(SOP、WI、FMEA)。 4.鋼板&治具設計,驗收等管理 5.處理生產異常,分析資料並提出改善方案(8D、PDCA)。 6.推動自動化生產,提高 SMT、PTH,系統組裝自動化程度。 7.負責製程教育訓練,提升第一線技術員和作業員的技能水準。 8.監控關鍵製程指標(KPI),如 OEE、FPY、UPH、PPM,並持續優化。 9.組織跨部門改善專案,提升生產效率,降低成本。

收合內容

工作待遇

面議 (經常性薪資達4萬元或以上)

查看薪資水平

職務類別

  • 生管主管

  • 生產技術/製程工程師

  • 生產線工程師

  • 工業工程師

工作性質

  • 全職

工作時間

  • 日班

工作地點

越南 依指定工作地點分派

要求條件

學歷要求

  • 大學以上

科系要求

工作經驗

5 年以上經驗

外語能力

  • 英文 聽| 精通、 説| 精通、 讀| 精通、 寫| 精通
  • 中文 聽| 精通、 説| 精通、 讀| 精通、 寫| 精通

工作技能

不拘

附加條件

1.10 年以上 PCBA 生產製程或系統組裝經驗,至少 5 年管理經驗。 2.熟悉 PCBA 生產流程(SMT、DIP、測試)和整機組裝製程(組裝、測試、包裝)。 3.有消費性電子、通訊設備、車用電子、醫療設備等產業經驗優先。 4.技能需求: 4.1 熟悉 PCBA 製程技術(如焊接、AOI、ICT、FCT 測試)及系統組裝的 SOP。 4.2 瞭解 DFM(可製造性設計)、DFA(可組裝性設計),能與研發、NPI 團隊合作優化製程。 4.3 具備精實生產(Lean)、六標準差(Six Sigma)、8D、FMEA、DOE 等品質管理工具經驗。 4.4 熟練使用 AutoCAD、SolidWorks、CAM350、Gerber Viewer 等工具,分析生產製程問題。 4.5 熟悉 ERP/MES 系統,能優化生產資料管理。 4.6 良好的英文或中文溝通能力,能與跨國團隊合作。 5.管理與溝通 5.1 具備跨部門協調能力,能與生產、品質、工程、採購等部門合作,推動製程改進。 5.2 具備團隊管理經驗,能培養工程師團隊,提高整體製程能力。 5.3 具有問題分析和解決能力,能快速定位生產異常並制定對策。 6.加分項目 6.1 有通訊類相關經驗。 6.2 熟悉大型 BGA、QFN、底部填充(underfill)、保護塗層(conform coating)、高密度連接器壓合(press-fit)等高難度 SMT 製程優化。

收合內容

其他說明

需外派

需管理人數 未定

歡迎身份

    歡迎所有求職者

  • 應屆畢業生

公司資訊

產業類別

  • 消費性電子產品製造

資本額

1,386 億

公司環境

聯絡資訊

聯絡人員

人資處

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陸續發現國人因赴阿拉伯及東南亞地區就業,落入詐騙集團陷阱,面試時請務必留意工作內容,以維護自身安全、避免觸法。(詳見外交部網站求職防詐提醒

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