職缺描述
1. 執行並監督各部門的工作計劃，並進行工作安排 2. 負責飯店的每日營運、房況管理 3. 館內員工服務、清潔、品質之管理及監督 4. 館內各種狀況及客訴的處理 5. 協調各單位，確保館內各項服務符合顧客需求 6. 人員調配及班表排定 7. 員工教育訓練 8. 各項備品物料盤點控管 9. 推動公司各項計畫及業務發展執行
收合內容
工作內容
工作待遇
月薪 39,300 至 48,000元(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
查看薪資水平
職務類別
飯店／旅館主管
、旅遊休閒類主管
工作性質
- 全職
工作時間
日班
、中班
、晚班
、大夜班
、假日班
、輪班
( 早班 07:30~ 16:30中班 10:00~ 19:00/ 11:00~20:00晚班 13:00~ 22:00/ 14:00~23:00夜班 23:00~08:00不須日夜跳班/ 依據職能安排常態班別 ）
休假制度
- 排休
- 輪休
工作地點
台北市 中正區 重慶南路一段111號 （近捷運台大醫院站）
要求條件
學歷要求
專科
大學
碩士
科系要求
不拘
工作經驗
3 年以上經驗
外語能力
方言能力
工作技能
顧客接待與需求服務
、產品介紹與解說銷售
、櫃檯收銀服務
、產品進銷存退控管能力
、維持場所的整潔與美觀
、人員工作績效督導
、售後服務之資料彙整
、具有通路相關常識
、網路活動規劃及執行
、社群媒體經營
、處理客戶訂房及客房分配
、房間的清理及補充
、熟悉訂房系統作業操作
、辦理住房與退房的登記
、監督旅客入住安全
、商品的規劃／主題性商品行銷計畫與執行
、旅館營運成本的控制
專業證照
打字速度
中文 - 每分鐘 30 字 、
英文 - 每分鐘 30 字
具備駕照
輕型機車
、自排小型車
、普通重機車
自備車輛
輕型機車
、普通重機車
附加條件
1.需有飯店主管經驗二年以上 2.熟悉飯店各項運作及流程 3.熟靈知作業系統 4.具良好溝通協調能力 5.需配合各部門支援需求 6.能配合輪班及各館輪調 7.需完成三劑新冠疫苗接種
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其他說明
需管理人數 11-20 人
歡迎身份
歡迎所有求職者
公司資訊
公司環境
聯絡資訊
聯絡人員
何經理
市話
可面試日
- 週二
- 、週四
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履歷關閉狀態，仍可投遞應徵！準時面試勿失約，務必留意自身求職安全！
五不原則：不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。
三要原則：要陪同、要確定、要存疑。
不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
不要因為急於找到工作，而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
如遇任何求職詐騙，請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。
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應徵小提醒
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