畢業季搶人戰開打！臺灣銀行徵才245名正備取 薪上看4.4萬再加獎金

臺灣銀行公布辦理115年新進人員甄試，網路報名時間自4月24日（五）10時起至5月13日（三）17時止。（圖／臺灣銀行提供）

 

因應6月畢業季即將到來，企業提前啟動搶才布局，臺灣銀行公布辦理115年新進人員甄試，網路報名時間自4月24日（五）10時起至5月13日（三）17時止。本次甄試預計正取167名、備取78名，合計245個名額，積極延攬金融新血加入。

本次招考職缺分為一般金融人員及儲備理財專員兩大類別，開放應屆畢業生先行報考。報名資格須具專科以上學歷，並已取得畢業（學位）證書，同時需具備金融市場常識與職業道德資格測驗合格證明等相關專業證書，強調基本金融專業能力門檻。

薪資待遇方面，一般金融人員試用期間月薪約39,700元，試用期滿正式派用後約40,900元，並另有獎金制度；儲備理財專員試用期間月薪同樣約39,700元，試用期滿則可達約44,500元，獎金另計，具理財業務發展空間。

本次甄試採兩階段進行，第一試為筆試，各類別均考兩科，預計於5月30日（六）下午，分別在臺北（雙北）、臺中及高雄三大考區同步舉行；第二試為口試，將於7月11日（六）辦理，著重專業能力與應對表現。

整體招募流程預計於7月完成，錄取名單將於7月20日（一）14時正式公告，鼓勵具金融熱忱之人才踴躍報考，掌握進入公股銀行體系的機會。

隨著畢業季來臨與金融產業持續擴大人才需求，公股銀行近年積極提前布局徵才，不僅釋出穩定職缺與具競爭力薪資條件，也強化專業門檻與培訓機制，吸引具備基礎金融能力與服務熱忱的年輕人才投入。金融業工作穩定性高、升遷制度明確，對應屆畢業生而言，是相對熱門且具長期發展性的職涯選擇，建議有志投入金融領域者可及早準備相關證照與應試能力，以提升錄取機會。更多招考資訊請上1111人力銀行 （https://www.1111.com.tw/）。