永豐金證券金融友善推動團隊。（圖／永豐金證券提供）
落實ESG公平待客的企業核心精神，永豐金證券致力為身心障礙者及高齡族群，打造友善環境與溝通管道，建構「金融友善專區」數位服務平台，榮獲數位發展部「網站無障礙規範2.0」最高等級3A標章，躋身全台前1%的最高品質網站。
為讓身心障礙投資人體驗更便利的線上數位服務，永豐金證券全面升級「金融友善專區」，提供身心障礙投資人線上預約服務，服務項目含視覺、聽覺、語言與肢體的臨櫃專人服務；網頁新增語音朗讀及字體大中小縮放功能，提升網站親和力和包容性，打造零距離的無障礙網路環境。
在線下實體服務方面，永豐金證券持續升級營業場所友善環境，因應身心障礙者、高齡族群等多元客群的臨櫃業務需求，各分公司皆設立服務鈴提供專人引導，建置線上簽署中心提供各類表單書面文件QR Code，讓投資人能夠快速使用手機或電腦放大字體閱讀，或使用語音導讀。為協助語言及聽覺障礙的投資人順利申辦業務，將開戶流程與交易注意事項拍攝成手語影片，影片中也提醒投資人阻絕金融詐騙。
永豐金證券更強化員工教育訓練，2024年與協助身心障礙者在社會上立足的專業機構-黑暗對話社會企業合作，辦理通路及各單位高齡或身心障礙客戶擬真種子訓練，訓練中邀請各身心障礙講師分享自身經歷，並規劃視覺障礙體驗，讓受訓同仁透過親身體驗情境，理解設計出符合客群需求的友善服務。
另外，彰銀秉持「取之於社會、用之於社會」的理念，長期支持社會公益活動，自105年起每年陸續辦理大型職安活動並結合公益捐贈，將愛與關懷擴及社會弱勢角落， 113年職安活動舉辦「伸出援手、捐血救人」捐血活動及「Walk for Earth」全員健走任務。
彰銀捐血植樹獻愛心，員工健走減碳做環保。（圖／彰銀提供）
彰銀表示，「伸出援手、捐血救人」捐血活動，自今年9月26日開跑，由董事長胡光華以身作則，率先捐出第一袋熱血起，已陸續在北、中、南區舉辦6場次，本次活動在彰銀員工、親友、客戶及社區民眾共同熱情響應下，共捐出805袋血，每袋250cc，合計201,250cc熱血，除充實血庫存血量，也讓「捐血一袋，救人一命」不僅是口號，更化為實際行動力。
彰銀舉辦捐血救人與全員健走公益活動，響應聯合國ESG永續發展目標SDG3，確保健康及促進各年齡層的福祉，以及永續發展目標SDG13，完備減緩調適行動，以因應氣候變遷及其影響，實現永續的願景。
1111人力銀行總經理張篆楷表示，企業落實ESG精神，不僅有助於提升企業形象，還能為社會創造長期價值。透過關注環境保護、社會責任和良好治理，企業能減少對環境的負面影響，提升員工福利，並增強透明度與道德標準。隨著消費者與投資者對企業可持續發展的重視，積極實踐ESG已成為企業未來成功的關鍵。