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我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入東宸開發有限公司的工作行列。 經營理念 東風萬里 宸宇安居 : 專業與用心規劃，只追求完美成果，延續人與人、人與建築之情。 每一座理想住宅，都起始於不妥協的堅持， 東宸開發肩負倚託、堅持品質，以承諾、專業、穩健、經營永續為理念， 不求速度，只求盡善盡美，期盼使住宅與自然和諧共鳴， 與居住者共創精采生活故事，見證屬於每一座城市的幸福樣貌。

成立時間 ： 西元2011年 經營理念 ： 育朋科技有限公司創立於2011年2月位於苗栗縣竹南鎮，從事半導體氣體管路、特殊氣體管路、SUS化學管路設計及工程規劃…等，我們秉持著專業、負責、追求完美品質的經營理念、創造高附加價值的專業經營團隊，提供客戶最優質服務規劃及工作環境。 公司穩定中成長，重視每一位員工，也提供學習及成長的空間，歡迎志同道合的朋友一起加入我們工作行列。

冠輝營造設立於民國64年，本公司為新竹市甲級營造廠，以科學園區科技廠房興建及公共工程為主要業務來源，目前仍依既定目標朝公開發行及上櫃方向邁進，在傳統工業不景氣之情形下，仍能維持穩定獲利，故本公司仍極具發展潛力。 經營理念 冠輝公司自成立以來，秉持「專業經營」之企業風格及尊重專業、重視客戶、創造價格的經營理念下，除了在技術品質方面有大幅的提升外，亦努力維持營收的穩定成長。本公司已成為近年來桃竹苗地區營建業最具競爭力的公司之一。

安家國際企業股份有限公司 創立於民國77年，主要從事大台北地區為主之建築業開發相關業；本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『誠信、專業及創新』的經營理念，擁有為數不少的客戶群，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一。 　　本公司深深瞭解建築與都市發展是一種「時代精神」的詮釋與累積，建築更反映每個時代的社會主導力量，而安家的每一建築都充分反映出「美學」與「力學」的頂尖建築，堅持執著、嚴謹營建品質，都希望提供高優質的居住空間。 　　我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入 安家國際企業股份有限公司 的工作行列，讓我們一起團結的引領房市，創建多贏。 經營理念 公司基於永續經營理念，持續開發新案，同時為符合公司經營理念及銷費者權益，除了提升施工技術，提高產品品質外，貫徹公司經營理念，誠信的保證、穩健的經營、創新的規劃、精良的品質、專業的培訓、國際的宏觀為核心主軸，繼續推出精美產品，將建築與藝術結合，提高國人生活品質的美好選擇。

玖都建設開發股份有限公司以開發林口新市鎮及桃園青埔航空城地區為發展目標。 從早期紡織業跨足房產建築業多年，「堅持品質決定一切」是玖都建設長久經營事業的信念， 憑藉「品質保證、服務至上」的核心精神，深耕台灣建築近20年載， 與時並進更不斷創新，嚴選優質地段，大刀闊斧打造優良建築，成就一棟棟經典建築成就。 經營理念 以誠信為根本，玖都建設起造每座家園；每當離開了家，便開始想家。家的恆久傳世，有賴於建築的好品質；經過林口土地的深耕，這次，玖都更放眼長遠的未來，展現恢弘世界觀；只要本分做好，其他的只是水到渠成，跟著國家的腳步，榮景一定會來！ 本公司在桃園縣大園鄉青埔捷運A17站(大園國際高中)及國際航空城，積極佈局及開發，歡迎有經驗、有責任感的朋友與公司一起努力成長。

聯發營造有限公司成立於中華民國 80 年，專門重從事營造施工相關作業，工作性質多元且充滿挑戰，歡迎懷有高度熱忱及有耐心的您來加入我們！！

幸福，源自家的生命力 熱愛建築、關懷人群，是僑駿建築團隊的前進動力。每一棟作品亦在將心比心的設計和進化質感的信念中誕生。家，是幸福的源起，為了提供無可挑剔的住居品質，職人團隊將群策群力，追求您的極致滿意。

大為營造股份有限公司成立至秉持〝誠懇、務實、專精、效率〞等一貫理念的落實，以致施工品質理受各界肯定與信賴，歡迎肯學習、具責任感的您一同加入我們的工作行列。

本公司創立於民國七十二年，專門從事土木建築景觀等工程，至今已37年，由於所秉持，〝誠懇、務實、專精、效率〞等一貫理念的落實，以致施工品質理受各界肯定與信賴，而業績亦能持躍昇，由丙等營造廠升等為甲等營造廠，其間完成之工程如淡水漁人碼頭木棧道及週邊景觀工程一、二期，板橋站前水景廣埸，九份黃金博物館，八里左岸會館及週邊景觀工程，十三行博物館週邊景觀工程，關渡二期自行車道及景觀工程，四四南村歷史建物保存再利工程,北投圖書館,桃園展演中心,蘆竹運動中心,明倫高中新建工程,士林地檢署辦公廳舍新建工程,陽明大學頂尖研發大樓,八斗子遊艇停泊碼頭示範區工程,公路總局辦公大樓新建工程,萬華莒光段社會住宅新建工程,新屋高中校舍新建工程,北大高中新建工程,警政署國家級反恐訓練中心及室內裝修暨廣場景觀工程等。 惟本公司並不以此自傲自滿，反而益加全方位、力求精進，除繼續致力於人員素質的提昇之外，更不斷達成整体品質要求-符合需求且實際推行電腦化之管理及務實的經營策略以積極工作態度，謀取員工最大福利並善畫社會責任，以追求企業永續經營發展。