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1. 負責長者個案管理，包含個案評估、問題分析及處遇計畫方式擬定與實施。 2. 擬定並執行照顧方案，整合並管理社會資源網絡，以提供長者及家屬完善支持。 3. 熟悉長照及社工相關法規與政策，能正確應用於日常工作中。 4. 負責團隊督導工作，包含提供新進同仁在職訓練，並規劃部門品質改善計畫。 5. 預算控管及檢視服務效能，確保各項計畫執行的效益與資源有效利用。 6. 主導及帶領各類活動，促進長者身心健康，且建立正向的家屬溝通與支持機制。 7. 參與資源會議，製作專案報表及行政文件，熟悉 Microsoft Office 等文書作業軟體。
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1. 開案及結案作業、個案管理、撰寫照顧計畫和服務紀錄、轉介及連結相關服務 2. 定期追蹤個案與各項服務使用情形 3. 提供個案及家屬住宿式機構和長照服務相關諮詢（包含接聽電話、LINE訊息） 4. 社區資源開發與連結 5. 相關行政工作及交辦事項
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場地巡視,服務及收取臨停和月租繳費,電腦資料key-in及報表填寫,場地清潔及維護,支援及場地設備簡易狀況排除及主管交辦事項
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場地巡視,服務及收取臨停和月租繳費,電腦資料key-in及報表填寫,場地清潔及維護,支援及場地設備簡易狀況排除及主管交辦事項
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1.國內(外)出貨單、訂單之處理及聯絡 2.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 3.帳款核銷 4.熟悉國貿流程及報關 5.完成業務主管其它交辦事項
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1. IATF16949 & ISO13485..系統規劃、導入與執行，並產出相關文件 。 2. 海外廠區認證及稽核，包含既有品質系統外稽與客戶稽核對應。 3. 協助QA管理制度，以及規劃品質系統相關之教育訓練。 4. ISO文件之發行、維護與管制方式之執行與改善。 5. ISO文件發行管理、內外部文件更新、發行、審核。
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1.日常生活照顧：協助進食、身體清潔、更換衣服、翻身拍背、移轉位、如廁(包括更換紙尿褲)、安全維護、生命徵象測量等。 2.活動及復健帶領：如現實導向、讀報、早操、輔療活動(認知、感官、懷舊、藝術等)、美食活動、音樂律動、外出散步與社區融合活動等。 3.工作報表撰寫、住民床邊環境及衣物送洗。 4.相關行政工作及其他主管交辦事項。
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1. 負責人員之招聘流程，包括職缺發布、篩選履歷以及安排面試。 2. 協助處理勞健保加退保、及考勤管理作業。 3. 執行人事檔案管理，協助維護員工基本資料與更新資料庫。 4. 協助執行體系內教育訓練課程，包括培訓需求評估以及培訓效果評估。 5. 支援行政業務，例如接聽電話、以及處理員工需求。 6. 負責相關會議的籌辦，包括場地預定、餐點訂購及會議記錄。 7. 協助推動公司內部品質改善計劃，並確保與長照法規和政策一致性。 歡迎加入我們的團隊，一起以專業與熱誠提供優質的長照服務，期待您的加入！