印尼國外進度

1.協助雇主現場溝通，工作說明。 

2.協助各式資料或文件翻譯，國外作業。 

3.協助外勞在台生活與工作適應。 

4.客戶服務與拜訪。 

5.協助勞工發薪及相關事務處理。 

6.其他主管交辦事項 。

1.服務雇主申辦外籍移工之業務  

2.客戶關懷及處理移工相關事宜(不需外語能力,公司會有翻譯老師陪同)  

3.管理引進移工相關行政事務.文件製作及流程控管. 文件追蹤及建檔維護  

4.協助勞動部評鑑相關事宜 

5.主管交辦事項

1.協助招募客戶委託之中高階人才 

2.開發市場上有中高階人力需求之客戶 

3.維繫客戶及人才關係

你不是在「丟履歷」，你是在 幫一家公司找到關鍵人才，也幫一個人找到下一段職涯。 

會參與的是：產業真實市場需求且與企業老闆主管直接對話，甚至影響一個人的職涯選擇，甚至一間公司的未來 

負責的事情 

- 與企業客戶溝通招募需求（最重要的是一起想解法辦法） 

- 主動搜尋、接觸、評估人才（LinkedIn、平台、社群任何都有可以會用到） 

- 與候選人進行職涯訪談，了解動機、能力與潛力 

- 協助面試流程、條件溝通與 offer 談判 

- 持續經營「人才關係」，不是一次性成交 

- 學習產業趨勢，慢慢變成某一領域的專家 

不需要你「什麼都會」，但希望你有以下特質 

- 對「人」有興趣，喜歡聊天、觀察、理解他人 

- 不怕溝通（但不必當業務型人格） 

- 有基本的邏輯與責任感 

- 願意學習產業知識（我們會教） 

- 喜歡有成就感的工作，而不是每天重複打卡 

- 懂得使用數位工具（社群、平台、AI 工具是加分） 

為什麼你適合做這份工作？ 

- 會快速看懂不同產業在缺什麼人 

- 你會提早接觸高階主管與職涯決策 

- 溝通、判斷、談判能力成長超快 

未來可發展成： 

- 資深獵頭 

- 客戶顧問 

- HR 顧問 / HRBP 

- 甚至自己帶團隊 

【選擇愛客獵 Why us?】 

1. 逾900萬筆人才資料庫 

2. Mentor制度完善培訓讓你快速上手 

3. 優於業界的高績效獎金制度 

4. 開放公司文化，有效快速溝通 

5. 合作導向的工作模式，活潑工作氛圍

💡【選擇愛客獵 Why us?】 

1. 逾900萬筆人才資料庫 

2. Mentor制度完善培訓讓你快速上手 

3. 優於業界的高績效獎金制度 

4. 開放公司文化，有效快速溝通 

5. 合作導向的工作模式，活潑工作氛圍 

💼【工作內容 Job Description】 

1.為國內外的企業客戶搜尋及篩選人才 

2.與人選面談並推薦給客戶 

3.開發國內外有中高階人才需求的客戶 

4.維繫客戶及人才關係 

5.經營個人品牌 

- Facilitate and attend client meetings 

- Conduct necessary research to establish ideal solutions for client‘s business 

- Offer strategic and practical solutions to client problems 

- Present findings to client in concise and clear manner Identify opportunities for improved processes 

🎯【任職條件 Key Requirement】 

1.熟練網路搜尋功能 

2.良好溝通能力，能主動反應問題 

3.英文能力中上加分 

4.具網路社群管理能力佳 

5.此為專案業務性質，對人才招募和獵才領域有濃厚興趣

1.協助雇主現場溝通，工作說明。 

2.協助各式資料或文件翻譯，國外作業。 

3.協助外勞在台生活與工作適應。 

4.客戶服務與拜訪。 

5.協助勞工發薪及相關事務處理。 

6.其他主管交辦事項 。

1.業務開發及服務雇主申辦外籍移工之業務 

(營造業/製造業/家庭類等) 

2.服務客戶關懷移工相關事宜  

(客戶問題處理,移工部分會有翻譯老師協助) 

3.管理引進移工相關行政事務.文件製作及流程控管. 文件追蹤及建檔維護 

(客戶文件準備/機關所需文件準備/送件) 

4.需跑主管機關有交通工具佳 

5.完成主管交辦事項 

公司保障底薪,獎金無上限 

年收破百不是夢 

歡迎有經驗佳,有企圖心的你/妳加入我們團隊! 

無經驗有心學習亦可! 

我們有著完善制度跟團隊,良好的氛圍及團隊, 

開心工作,開心賺錢,互助,互愛,如果妳/你也是這樣的人 

歡迎前來面試

1.協助雇主現場溝通、工作說明。 

2.協助各式資料或文件翻譯,國外作業。 

3.協助外勞在台生活與工作適應。 

4.客戶服務與拜訪。 

5.協助勞工發薪及相關事務處理。 

6.其他主管交辦事項 。

1.協助雇主挑選履歷表，並完成確工,包含指定工 

2.泰辦認證文件 

3.聯絡國外仲介.雇主.業務及相關部門移工入境事宜 

4.其他主管交辦事項(如開發國外仲介,製作國外進度報表)。

你不是在「丟履歷」， 

你是在 幫一家公司找到關鍵人才，也幫一個人找到下一段職涯。 

會參與的是： 

產業真實市場需求且與企業老闆主管直接對話，甚至影響一個人的職涯選擇，甚至是一間公司的未來 

負責的事情： 

與企業客戶溝通招募需求（最重要的是一起想解法辦法） 

主動搜尋、接觸、評估人才（LinkedIn、平台、社群任何都有可能會用到） 

與候選人進行職涯訪談，了解動機、能力與潛力 

協助面試流程、條件溝通與 offer 談判 

持續經營「人才關係」，不是一次性成交 

學習產業趨勢，慢慢變成某一領域的專家 

不需要你「什麼都會」，但希望你有以下特質👇 

· 對「人」有興趣，喜歡聊天、觀察、理解他人 

· 不怕溝通（但不必當業務型人格） 

· 有基本的邏輯與責任感 

· 願意學習產業知識（我們會教） 

· 喜歡有成就感的工作，而不是每天重複打卡 

· 懂得使用數位工具（社群、平台、AI 工具是加分） 

為什麼 你適合做這份工作？ 

· 你會 快速看懂不同產業在缺什麼人 

· 你會 提早接觸高階主管與職涯決策 

· 溝通、判斷、談判能力成長超快 

· 未來可發展成： 

o 資深獵頭 

o 客戶顧問 

o HR 顧問 / HRBP 

o 甚至自己帶團隊 

我們能給你的 

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鼓勵使用 AI 與新工具，不用人海戰術 

一個「講實話、不內鬥」的團隊文化