【秘書室秘書組】事務員

職務說明：各類採購業務、文書處理、帳務處理 

學歷要求：專科畢業(含以上)尤佳 

科系要求：醫務、商管科系、護理學系尤佳 

其他條件： 

1.具採購相關或藥品、衛材管理經驗尤佳 

2.對數字具有敏銳度 

3.良好表達與溝通能力 

4.抗壓性高

工作內容  

1. 掛號、批價等相關作業  

2. 門診帳務處理 

3. 關防業務與病歷申請 

4. 民眾諮詢事項 

5. 其他組內或主管交辦事務 

6. 本職另有小夜津貼  

條件要求  

工作經歷：不拘（具醫院櫃檯服務或收銀經驗者尤佳） 

學歷要求：專科以上  

科系要求：不拘（公共衛生、醫務管理、企業管理相關尤佳）

工作內容  

1. 掛號、批價等相關作業  

2. 門診帳務處理 

3. 關防業務與病歷申請 

4. 民眾諮詢事項 

5. 其他組內或主管交辦事務 

6. 本職另有小夜津貼  

條件要求  

工作經歷：不拘（具醫院櫃檯服務或收銀經驗者尤佳） 

學歷要求：專科以上  

科系要求：不拘（公共衛生、醫務管理、企業管理相關尤佳）

1.入院病人預約、入院登錄、全院病床協調與安排  

2.出院結帳及費用說明，具相關工作經驗者尤佳。 

3.住院病人查詢及其他諮詢等 

4.其他主管交辦事項 

其他條件： 

Ø需配合週末、假日輪班，態度熱心積極，溝通能力佳，抗壓性高 具相關工作經驗者尤佳。  

Ø應徵方式：請至醫院官網下載徵選資料表，並投遞至聯絡信箱：08383@s.tmu.edu.tw 聯繫窗口：賴組長0970747060

1.流程優化與專案管理：推動醫事室各組(門診、住院、病歷、保險)業務流程簡化專案。 

2.會議執行與追蹤：負責醫事室相關委員會及例行會議的執行，決議事項追蹤列管。 

3.數據分析與 BI 應用：執行醫院業務量分析，協助建置與應用醫事室相關BI，提供決策支援。 

4.主管交辦事務與創新專案。 

※具下列條件尤佳: 

1.具備1-3年以上醫院行政或醫務管理相關經驗，或相關科系畢業。 

2.會使用PowerBI或數據分析軟體者優先考慮。

●工作內容： 

1.健保申報相關業務 

2.健保抽審、申復、爭議等案件辦理與追蹤 

3.醫療業務相關統計及分析 

4.其他交辦及協助作業

1、住院病人帳務處理(批價、記帳)。 

2、帳單核發、費用說明與收費 。 

3、其他主管交辦事項 。 

4、定期庫房盤點、請領等及其他諮詢等 。 

其他條件： 

Ø須配合週末、國定假日、小夜輪班，態度熱心積極，溝通能力佳，抗壓性高，具相關工作經驗者尤佳。

1、住院病人帳務處理(批價、記帳)。 

2、帳單核發、費用說明與收費  

3、其他主管交辦事項  

4、定期庫房盤點、請領等及其他諮詢等  

其他條件 

Ø須配合週末、國定假日，態度熱心積極，溝通能力佳，抗壓性高。

工作內容  

1. 急診掛號、批價等相關作業  

2. 急診/門診住院入床登錄及住出院辦理  

3. 急診帳務處理 

4. 民眾諮詢事項 

5. 其他組內或主管交辦事務 

6. 本職另有小夜津貼、大夜津貼  

條件要求  

工作經歷：不拘（具醫院櫃檯服務或收銀經驗者尤佳） 

學歷要求：專科以上  

科系要求：不拘（公共衛生、醫務管理、企業管理相關尤佳）

1.醫院/各科部經營分析評估 

2.儀器設備投資效益評估 

3.績效獎金制度規劃與檢討  

4.年度各科部預算目標編列及審查 

5.其他交辦事項 

其他條件：工作態度積極、負責、能溝通協調，具醫院實務管理、經營資料分析工作經驗者尤佳 

【應徵】請自行準備  

1.甄選資料表 

2.自傳 

3.相關畢業證書影本 

4.服務證明影本 

5.其他相關文件 

【甄選資料表下載處】雙和醫院官網→人才招募→福利制度與應徵方式

工作內容： 

1.病歷管理業務(病歷格式管理、病歷稽核、指標管理、病歷無紙化) 

2.病歷管理委員會議紀錄與議題追蹤 

3.其他主管交辦事項 

工作時段：日班，需輪值假日班 

學歷要求：大專畢業以上 

科系要求：不拘(醫務管理、公共衛生相關尤佳) 

其他條件：具病歷管理經驗佳

1. 擬定院方各項營運經營策略、評估重大設備合作模式等 

2. 科經營分析、追蹤年度計畫及執行進度 

3. 辦理主管機關相關業務 

4. 推動因應政府政策之專案 

5. 負責醫院評鑑、主管機關督導考核 

6. 溝通協調跨部門整合性專案 

其他條件：跨單位溝通協調能力，具醫院管理及企劃、績效工作經驗者尤佳 

注意事項：固定或變動薪資因個人資歷或績效而異，試用期滿另有績效獎金 

【應徵】請自行準備  

1.甄選資料表 

2.自傳 

3.相關畢業證書影本 

4.服務證明影本 

5.其他相關文件 

【甄選資料表下載處】雙和醫院官網→人才招募→福利制度與應徵方式

一、工作內容： 

1.醫療科損益分析 

2.合作經營帳務 

3.醫院財務分析(收入與成本)、指標追蹤 

4.醫師執行業務所得作業 

5.其他主管交辦事項  

二、學歷要求：大學(專)以上(醫務管理/財務會計…等相關學系)  

三、擅長工具：Excel、PowerPoint、Word 

四、其他條件：具細心/負責/溝通/積極/抗壓能力，有醫院工作經驗者尤佳。