總務專案副理A1

*你的日常任務會包含： 

1. 日常財務小事不小！ 

開立發票、追蹤應收應付、處理銀行帳務，這些都會是你展現精準力的舞台～ 

2. 每週收支整理王！ 

把每週收支資料整理得妥妥的，交給會計師處理營業稅，就靠你啦！ 

3. 帳務對帳 & 報表製作高手 

定期編制報表、核對財務數字，讓帳目對得漂亮，主管看了也安心！ 

4. 一起顧好成本與預算！ 

協助資金安排、預算控管，幫助公司穩健前進不迷路～ 

5. 流程升級大使 

參與財務作業流程的優化與數位轉型，讓工作越做越順手！ 

6. 數據分析小尖兵 

整理分析財務數據，為團隊策略決策提供好依據！ 

7. 辦公室行政幫手 

除了財務，也會支援一些文書與行政事務，讓團隊運作更順暢～ 

8. 主管交辦任務 

彈性支援主管臨時任務，總之，我們就是個合作感強的團隊！ 

*我們希望你具備： 

1. 基本會計知識 

曾經接觸過財務或會計相關工作經驗，那就更讚！ 

2. 細心 + 誠實 + 負責任 

你不需要很會說話，但要能把每筆數據照顧好、對每分錢負責～ 

3. 熟 Excel 就有超能力 

會用 Excel 整理資料、跑報表（函數、樞紐分析會用就更棒！） 

*我們是怎樣的團隊？ 

我們重視效率、溝通與成長。如果你也喜歡有制度卻彈性的工作環境，想要持續學習財務技能並參與公司成長，這裡會很適合你！ 

* 有興趣嗎？快把履歷寄來吧！ 

加入我們，一起讓數字變得更有意義！

.無經驗可,積極態度及溝通協調能力者佳。 

.保持與供應商間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 

.負責公司日常行政事務，如文書處理、檔案管理等 

.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 

.協助會計，採購文件整理。 

.主管交待事項。

我們在找有條理、有耐心又有笑容的人事／總務 ! 

1.管理考勤、文件與流程，讓公司運作像瑞士鐘一樣準時無誤。 

2.人員招募，網羅一流人材 ; 實行教育訓練，提升員工能力。 

3.照顧 HR 流程（入／離職、文件管理、人事協調），讓制度有溫度。 

4.管控日常辦公後勤：設備維護、環境修繕，讓辦公室井然有序。 

6.做好文書與流程魔術師：文件收發、建檔、會議協調都難不倒你。 

*我們希望你是… 

有條理、有耐心，也能暖心互動。 

喜歡跨部門協作，對流程與人心同等敏感。 

即使面對混亂場面，也能帶著微笑處理。 

歡迎熱情有責任感的你加入我們的團隊！

工作項目： 

(一)行政相關事務 

工作項目： 

(一)行政相關事務 

1. 包裹文件收發 

2. 部門包裹快遞郵寄 

3. 年度例行部門會議安排與會議通知 

4. 部門新人報到、 同仁離職事項、 課程派訓、其他活動 

5. 同仁出差機票、派車、護照台胞辦理 

6. 協助部門法務合約文件流程 

7. 會議室、 車位、 部門物品請購、 通知事項轉發 

8. 配合公司ISO 9001相關事務 

(二)協助部門主管相關事務 

1. 協助安排主管會議 

2. 協助出差相關事宜 

3. 統整部門會議報告 

(三)RMA與銷退相關 

1. RMA分析IC申請與送件 

2.發送FA分析報告窗口 

3. 定時代理商燒錄fail IC 申請換貨 

(四)支援其他單位相關事務 

1. 工程品入庫 

2. Demo Board、樣品寄件(D類發票)–– 需key 樣品單 / 開立D類發票 

3.改交期 

(五) 其他行政事務 

應徵條件： 

1. 學士以上、科系不拘 

2. 熟悉 Microsoft Office (Excel, PPT, Word...ect) 

3. 具有1~2年行政助理相關經驗者為佳。

工作項目： 

1. 全廠區會議室管理、規劃設計與執行 

2. 全廠區辦公室類機器設備規劃、管理與問題解決(影印機、事務機、碎紙機、檯燈等各項辦公室類機具設備) 

3. 二/三廠外部區域園藝管理、規劃設計與推動 

4. 公司新式樣獎座規畫設計與服務執行。 

5. 園區相關定期請款作業(一/二廠土地租金、房屋稅、宿舍) 

6. 外點辦公室定期請款作業(房屋稅) 

7. 科管局土地租金、房屋稅請款 

8. 全廠區一般事業廢棄物及生活垃圾管理與申報 

9. 單位合約統籌及履約管理 

10. 年度尾牙贊助金採購發放作業 

11. 全廠區監工和防災應變輪值與協同 

12. 其他主管交辦事項 

應徵條件： 

1. 具園區總務綜合性行政實務經驗3年(含)以上，且可獨立運作 

2. 積極、樂觀、細心、與人互動關係良好 

3. 需具備汽、機車駕照及駕駛經驗者 

4. 可配合假日值班者

工作項目： 

1.全廠區餐廳、咖啡吧、便利商店、智販機整體綜合評估及規劃。 

2.全廠區廚房餐廳layout及relayout。 

3.一廠進駐之餐飲類型規劃評估及替換櫃招商作業。 

4.一廠輪動櫃規劃及排程。 

5.一廠主題式或特色之快閃櫃規劃及排程。 

6.全廠區之餐飲供膳人員督導及管理。 

7.全廠區各餐飲廠商菜色內容審核及調整。 

8.全廠區進駐餐飲廠商食材品質督導。 

9.全廠區餐廳、廚房環境衛生要求及督導。 

10.定期與全廠區餐廳、咖啡吧、便利商店進駐廠商進行供餐檢討及服務、餐點優化作業。 

11.全廠區自助廚房管理及維護。 

12.全廠區同仁餐點問題反映回覆與處理。 

13.配合現階段生醫廠區餐廳之規劃及工程監督。 

14.配合各項宴會需求，找尋適合店家、飯店配合及宴會菜色檢核篩選。 

15.承辦祭祀活動。 

16.其他主管交辦事項。 

17.配合總務工程之輪值監工。 

應徵條件： 

1.具企業餐廳建置規劃、管理、招商綜合性實務經驗5年(含)以上，且可獨立運作。 

2.具餐飲管理經驗5年(含)以上。 

3.熟悉料理烹調方式。 

4.擔任過餐飲管理主管職佳。 

5.具餐飲相關證照佳。 

6.積極、樂觀、細心、與人互動關係良好。 

7.熟悉 Auto CAD軟體操作者佳。 

8.需具備汽、機車駕照及駕駛經驗。 

9.需可配合假日值班。

工作項目： 

1. 全廠區餐廳整體及櫃位軟硬設施評估規劃。 

2. 一廠進駐之餐飲類型規劃評估及招商作業(含替換櫃、輪動櫃及快閃櫃)。 

3. 全廠區之餐飲供膳人員督導及管理。 

4. 全廠區各餐飲廠商菜色內容審核及調整。 

5. 全廠區進駐餐飲廠商進貨食材品質督導。 

6. 全廠區餐廳、廚房環境衛生要求及督導。 

7. 承辦祭祀活動。 

8. 配合各項宴會需求，找尋適合店家、飯店配合及宴會菜色檢核篩選宴。 

9. 其他主管交辦事項。 

10. 配合總務工程之輪值監工。 

應徵條件： 

1. 具企業餐廳建置規劃、管理、招商綜合性實務經驗5年(含)以上，且可獨立運作。 

2. 具餐飲管理經驗5年(含)以上。 

3. 熟悉料理烹調方式。 

4. 擔任過餐飲管理主管職佳。 

5. 具餐飲相關證照佳。 

6. 積極、樂觀、細心、與人互動關係良好。 

7. 熟悉 Auto CAD軟體操作者佳。 

8. 需具備汽、機車駕照及駕駛經驗。 

9. 需可配合假日值班。

工作項目： 

1. 三廠及生醫廠區餐廳整體及櫃位軟硬設施評估規劃。 

2. 三廠及生醫廠區進駐之餐飲類型規劃評估及招商作業。 

3. 三廠及生醫廠區之餐飲供膳人員督導及管理。 

4. 三廠及生醫廠區各餐飲廠商菜色內容審核及調整。 

5. 三廠及生醫廠區進駐餐飲廠商進貨食材品質督導。 

6. 三廠及生醫廠區餐廳、廚房環境衛生要求及督導。 

7. 定期與三廠及生醫廠區進駐餐飲廠商進行檢討作業。 

8. 配合各項宴會需求，找尋適合店家、飯店配合及宴會菜色檢核篩選宴。 

9. 其他主管交辦事項。 

應徵條件： 

1. 具企業餐廳建置規劃、管理、招商綜合性實務經驗5年(含)以上，且可獨立運作。 

2. 具餐飲管理經驗5年(含)以上。 

3. 熟悉料理烹調方式。 

4. 當任過餐飲管理主管職佳。 

5. 具餐飲相關證照佳。 

6. 積極、樂觀、細心、與人互動關係良好。 

7. 熟悉 Auto CAD軟體操作者佳。 

8. 需具備汽、機車駕照及駕駛經驗。 

9. 需可配合假日值班。

工作項目： 

1. 全廠區會議室管理、規劃與執行。 

2. 全廠區生活類機器設備規劃、管理與問題解決。 

3. 公司重要慶典與祭祀專案規劃、管理與統籌執行。 

4. 參與家庭日活動規劃執行。 

5. 參與尾牙活動規劃執行。 

6. 公司新式樣獎座規畫設計與服務執行。 

7. 全廠區監工和防災應變輪值與協同。 

8. 總務性費用報銷、分析與檢討。 

9. 外點辦公室等業務管理。 

10. 全廠區園藝造景規劃與管理。 

11. 其他主管交辦事項。  

應徵條件： 

1. 具園區總務綜合性行政實務經驗3年(含)以上，且可獨立運作。 

2. 積極、樂觀、細心、與人互動關係良好。 

3. 需具備汽、機車駕照及駕駛經驗者。 

4. 可配合假日值班者。

工作項目： 

1. 一般事業廢棄物管理(環保局網站申報清除數量、通知合約廠商清除、日常廢棄物場域管理)。 

2. 對外環保單位綜合窗口及ISO14001環保法規查核業務(廢棄物)。 

3. ISO、車用電子TS16949、OHSAS內部稽核員。 

4. 固定資產(乙財)(建立制度及落實日常管理)/移動式辦公傢俱設備管理。 

5. 公司贈禮部門暨同仁訂購之系統規劃與執行 。 

6. 年度定期性專案規劃與執行(筆記本設計/年節禮盒規劃等)。 

7. 各項總務工作專案企劃/研究/問題解決與支援。 

8. 總務工程暨行政綜合作業。 

9. 全廠區監工和災害應變輪值與協同。 

10. 其他主管交辦事項。 

應徵條件： 

1. 具園區總務綜合性業務相關行政實務經驗3年(含)以上，且可獨立運作。 

2. 積極、樂觀、細心、與人互動關係良好。 

3. 熟悉Auto CAD軟體運用者佳。 

4. 具乙級(含以上)廢棄物處理專責技術人員證照及實務經驗。 

5. 需具備汽、機車駕照及駕駛經驗。 

6. 需可配合假日值班。

1. 進出貨安排及管理，庫存及流向管控 

2. 資料彙整，上傳及回報 

3. ERP作業及流程追蹤，廠內需求資源詢價 

4. 主管、業務交辦事項

行政助理工作(約聘) 

1.負責行政文書處理 

2.電腦基本操作 

※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 

※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

1. 協助工程師維修料件及消耗品請領。 

2. ISO 文件管理及儀器送校驗。 

3. 員工及廠商請款處理。  

4. 協助年度財產盤點。 

5. 行政庶務處理。  

6. 内部稽核作業匯整。 

7. 執行主管交辦事項。

1.公司報價/銷售/出貨作業 

2.應收帳款管理 

3.客戶端問題處理及應對 

4.文件整理及簽核作業 

5.其他協助事務及主管交辦事務

*你會參與的日常任務： 

1. 跟客戶保持好感情是基本功！ 

透過電話、Email保持聯繫，回覆客戶問題、確認交期進度～ 

2. 協助出貨＆文件沒在怕 

準備出貨文件、處理進出口事宜，協助業務控管出貨進度，讓物流流程超順！ 

3. 業務好夥伴就是你！ 

幫忙處理公司內部行政作業、銷售資料彙整、售後服務等，成為業務團隊的最強後盾！ 

4. 遇到退貨、折讓？交給你搞定！ 

支援折讓、退貨流程及相關行政追蹤，讓客戶服務不斷線！ 

5. 辦公室行政支援小幫手 

日常文書、表單處理、資料更新等等，讓辦公室運作順順的～ 

6. 主管交辦任務 

靈活應變力小挑戰！協助處理主管臨時交辦事項，不怕多學一點～ 

*我們希望你是這樣的你： 

【細心、誠信、負責】 

客戶交代的事你都能處理得又快又準，態度穩重可靠，是團隊中的信賴感代表！ 

【熟Excel，有基本數據整理能力】 

會用表單、公式、整理資料，如果還會樞紐分析那就超加分！ 

【樂於學習新工具】 

我們鼓勵你使用各種AI工具、數位工具提升效率，不怕你學，就怕你不學！ 

【溝通協作力UP】 

能和不同部門、不同角色有效合作，訊息傳遞快又清楚，工作起來就是順！ 

加分但不是必要： 

有接觸過半導體、光電產業者佳 

* 有興趣就來投履歷吧！ 

我們重視的是態度與潛力，如果你願意學、願意溝通，我們很期待你加入 !!

安全管理、安全專案業務及反恐規劃 

1.客戶要求之反恐怖活動安全相關業務規劃及管理(外圍防闖、出入口管制設備、CCTV監控、刷卡管制、全員異常反應機制、治安機關支援連繫協調、安全管理機制、自聘外包人力運用、狀況通報機制...等) 

2.安全相關專案業務規劃 

3.外包保全綜合業務督導管理 

4.門禁系統、識別證件代理業務 

5.安全管理、督導、稽核工作

【此為身心障礙招募專區，非領有身心障礙手冊之求職者請避免投遞本職缺】 

Lam的核心價值 - 多元共融（Inclusion and Diversity）致力於營造擁有各種人才的工作環境。因而進一步鼓勵各種性別、國籍、身障等等不同身分工作者的職缺申請。 

Roles and Responsibilities 

• 此為身心障礙人才招募專區，歡迎投遞履歷，我們將依據您的專長及興趣進行職缺媒合。 

• 不限身障類別及程度，但需持有身心障礙手冊或證明。 

※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 

※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

工作項目： 

擔任主管們秘書工作及兼任部門行政窗口職務 

應徵條件： 

1. 大學以上;科系不拘。 

2. 熟悉 Windows、Office操作。 

3. 英文能力良好，聽說讀寫精通。 

4. 具2年以上主管秘書工作相關經驗者為佳。

1.健康中心相關行政作業 

2.人力資源相關行政作業 

3.協助視障按摩師之行動支援 

※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 

※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

1. 負責一般文書資料處理工作。 

2. 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 

3. 完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 

4. 準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 

5. 負責費用預估、控管及報表製作。 

6. 負責文具用品之預估及請領。 

7.其他主管交辦事項。