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人力資源協理
新協堂貿易有限公司
|鞋類製造台北市士林區|面議（經常性薪資4萬/月含以上）面議（經常性薪資4萬/月含以上）|10年工作經驗以上|學歷不拘展開收合1、本科及以上學歷，人力資源管理類相關專業。
2.具備10年以上人力資源工作管理經驗，有大規模企業人資工作管理經驗優先。
3. 熟悉人力資源管理的理論與實踐，了解公司策略與人力資源的相互關係。
4. 具有良好的溝通、協調、推廣能力，善於與各類性格的人交往。
5. 具備較強的團隊建立與管理能力。
6. 具有優秀的問題解決能力和決策能力。
7. 熟練運用人力資源管理的工具與技術，如績效評估、薪資福利、人才招募等
8. 具備良好的分析與預測能力。
9．具備高度的責任感和敬業精神，能夠在高壓和快節奏的工作環境下保持良好的工作效率和效果。
10. 具備良好的英語聽說讀寫能力，能夠進行跨國公司的人力資源管理。
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