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(共6筆)

  • 企業大型IT架構工程師

    新竹市東區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|大學、碩士、博士|千大企業

    工作項目: 

    1.網路SDWAN、SASE、Datacenter、OA/OT、Firewall、NPB、WLB、SLB、VPN規劃及資通管理經驗 

    2.雲端M365、AAD、Teams話務、視訊系統相關規劃及管理經驗 

    3.微分段、虛擬化(Citrix、VDI、NSX)相關管理與維運 

    4.資通安全CyberSecurity EDR、NDR、CDR、MFA、MDM等專案規劃執行經驗 

    5.跨國企業經驗、良好溝通協調能力、勇於嘗試挑戰、接觸新知與運用 

    6.導入大型專案、能充分團隊協作、自動化機制、合規查核經驗 

    應徵條件: 

     

    1.學士以上,科系不拘 

    2.熟悉 HPE、Aruba、SASE、MFA、SDWAN、MDR、Citrix、PulseSecure、Qos 

    3.熟悉 大型網路/系統架構、微分段框架、機房/設備安全、數據中心規劃建置 

    4.具2年以上企業大型IT架構規劃、責任感和團隊意識、自我激勵具服務熱忱、相關證照及相關經驗者為佳

    展開收合
    2026-05-19
    收藏職缺
    我要應徵
  • 網路IC安全工程師

    新竹市東區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|碩士、博士|千大企業

    工作內容: 

    1.參與embedded secure boot的開發與驗證 

    2.協助客戶解決網路安全問題 

    3.進行車用網路安全相關的測試與驗證 

    4.進行滲透測試 

     

    應徵條件: 

    1.具有網路IC架構設計經驗 

    2.具有embedded secure boot開發與設計經驗 

    3.具有車用網路安全相關經驗,例如 ISO 21434、AUTOSAR 

    4.具有網路攻擊相關技術,例如 DoS、防火牆等 

    5.具有物理攻擊(physical attack)相關技術 

    6.具有滲透測試(penetration testing)相關技術

    展開收合
    2026-05-19
    收藏職缺
    我要應徵
  • 資通安全工程師

    新竹市東區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學、碩士|千大企業

    工作項目: 

    1. 資通安全 CyberSecurity相關規劃與執行經驗。 

    2. 具備 Secure gateway、EDR、NDR、MFA..等相關規劃與執行經驗。 

    3. 微分段、虛擬化(VMware Horizon、NSX)相關管理與維運。 

    4. 雲端郵件、話務、視訊、O365、AD系統相關規劃及管理經驗。 

    5. 網路 HPE、Aruba、Cisco、VPN、Firewall、智慧節能機房規劃及管理經驗。 

    6. 跨國企業經驗、良好溝通協調能力、勇於嘗試挑戰、接觸新知與運用。 

    7. 導入大型專案、能充分團隊協作、自動化機制、稽核經驗。 

     

    應徵條件: 

    1. 學士以上; 科系不拘。 

    2. 熟悉 CyberSecurity、EDR、NDR、MFA、Qos、VPN、VDI。 

    3. 熟悉 大型網路架構、話務視訊規劃管理、節能機房規劃建置。 

    4. 具3年以上資通安全相關領域工作、責任感和團隊意識、具服務熱忱、相關證照佳 相關經驗者為佳。

    展開收合
    2026-05-19
    收藏職缺
    我要應徵
  • AI 安全架構師

    新竹市東區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|10年工作經驗以上|碩士、博士|千大企業

    【職務內容】 

    • 建構 GenAI 安全框架:設計並維護生成式 AI (GenAI) 應用程式的安全架構,涵蓋數據處理管道、模型訓練環境以及推論平台 (Inference Platforms) 的端對端安全。 

    • 架構審查與風險評估: 針對內部企業應用及客戶端 AI 產品進行深度的架構審查 (Architecture Reviews),識別潛在漏洞並制定緩解策略。 

    • 制定企業 AI 安全策略: 協助制定企業級 AI 發展策略,確保資安防護能力與商業目標保持一致,支持業務安全增長。 

    • 工具評估與導入: 評估市場上的 AI 安全工具與框架,為公司基礎設施推薦並導入最佳解決方案。 

    • 跨部門協作: 與跨職能團隊緊密合作,在 AI/ML 開發生命週期 (SDLC) 的各個階段提供資安規範。 

     

    【職缺需求】 

    1. 學歷背景: 碩士以上資訊工程、資訊管理或相關科系。 

    2. 專業經驗: 擁有 10 年以上網路安全領域經驗,其中包含5 年以上專注於 AI/ML 系統或新興科技安全的研究與實作。 

    3. 架構與防禦能力: 精通安全架構設計、威脅建模 (Threat Modeling)以及 AI/ML 環境的事件應變。 

    4. AI/ML 技術:熟悉機器學習演算法、模型訓練流程、資料集預處理及端對端 AI/ML 管道 (Pipelines) 的運作原理。 

    5. 熟悉AI威脅類型: 對 AI 特定威脅有深刻理解,包括但不限於對抗式機器學習 (Adversarial ML)、模型逆向攻擊 (Model Inversion)、數據汙染 (Data Poisoning) 及Evasion Attacks。 

    6. 其他條件: 

    A. 良好的溝通與協作能力,能與其他技術團隊及業務部門合作。 

    B. 具備高度責任感與自我驅動能力,能在壓力下有效執行任務。 

    C. 具AI技術專案規畫與執行經驗: 

    (1) 各類AI系統管控政策分析設計 

    (2) 熟悉 vllm、Slurm、Hugging Face Security Scanner、PyRIT與Giskard,具管控經驗者尤佳 

    (3) 針對 AI/ML 系統進行已知的威脅建模,專注於防禦對抗性攻擊、漏洞利用及新型AI攻擊手法。 

    D. AI架構規劃工作經驗: 

    (1) 具備地端AI建置與維護經驗 

    (2) 具備地端GPU微調模型經驗或RAG建構經驗 

    E. 具以下證照者佳: 

    (1) ISO42001、CISSP、Nvidia LLM相關認證或其他 AI/ML證書。


    要求條件
    • 資訊工程學類,資訊管理學類,電算機學門 相關科系
    展開收合
    2026-05-16
    收藏職缺
    我要應徵
  • 資通技術工程師

    新竹市東區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|1年工作經驗以上|碩士、博士|千大企業

    工作項目: 

    1.資通整合與合規管理 

    •推動資通政策與合規框架落實,提升整體合規成熟度。 

    •執行跨部門與IT相關內外部稽核,以確保符合規範。 

    •規劃與執行弱點掃描與修補計畫追蹤與執行。 

    2.資通解決方案執行與導入 

    •主導POC (Proof of Concept)、需求驗證與執行驗證之資通解決方案。 

    •撰寫並維護維運與合規相關文件(內部規範、SOP、作業紀錄等相關合規報告)。 

    •支援資通事件應變處理流程。 

    3. 監視與自動化 (Monitoring & Automation) 

    •建置資產管理與稽核追蹤機制,確保存取控制合規與風險可控。 

    •規劃與建立即時Monitor與Alert機制,持續追蹤營運狀況。 

    •整合日誌收集與分析工具,設計資產事件關聯性。 

     

    需求條件: 

    1. 碩士以上;電信工程、資訊工程、資訊科學、通訊工程、資訊管理相關科系畢業為主 

    2. 具1年以上下列其一或多項相關經驗: 

    •IT 系統規劃、建置與維運經驗(伺服器、儲存、網路或雲端環境)。 

    •具備ISMS維運、弱點掃描或事件處理經驗 

    •具備內外部稽核、合規驗證或跨部門 IT 解決方案推動經驗 

    •具備文件撰寫、專案管理與具備跨部門溝通與推動能力。 

    •持有CISA、CISM、CompTIA Security+或其他資訊管理相關證照者為佳。 相關經驗者為佳。

    展開收合
    2026-05-16
    收藏職缺
    我要應徵
  • 合約管理專案副理

    新竹市東區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|碩士、博士|千大企業

    工作項目: 

    1. 協調事業群與法務部門,負責合約之審查、協商與簽署流程管理。 

    2. 追蹤及監控合約執行與合規狀況,協同合遵部門執行定期或臨時稽核。 

    3. 處理及協助解決專利相關爭議案件。 

    4. 規劃及主辦合約審查與申請相關的內部教育訓練課程,提升同仁專業知識。 

    5. 其他主管交辦之相關事項。 

     

    應徵資格: 

    1. 碩士以上學歷,法律或電機工程相關科系畢業尤佳。 

    2. 具合約審查/法務3年以上相關工作經驗者佳。 

    3. 熟悉 MS Office 軟體操作。 

    4. 具良好溝通協調能力與跨部門合作經驗。


    要求條件
    • 電機工程學類,電子工程學類,資訊工程學類 相關科系
    展開收合
    2026-05-16
    收藏職缺
    我要應徵
  • 精選
    精選職缺
  • 1天
    企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介