開發業務人員(派駐越南)

1.國外業務接洽，訂單處理與客戶關係維護。 

2.產品報價並處理帳款回收相關事宜。 

3.開發潛在客戶、專案處理。 

4.主管交辦事項。 

*須先於彰化廠進行培訓* 

(培訓期間無提供宿舍，須自行租賃) 

【駐外人員福利】 

每年提供6次返台休假機票(駐海外廠工作滿52天休9天)。 

視公司營運獲利及個人工作表現發放績效獎金。 

享生日禮金／三節禮金／旅遊代金／結婚賀金。 

享勞健保／團保。

1.客戶維護、客戶訂單協調 

2.新市場開發、新產品開發 

3.供應商聯繫 

4.協助專案處理 

5.主管交辦事項 

*須先於彰化廠進行培訓* 

(培訓期間無提供宿舍，須自行租賃) 

【駐外人員福利】 

每年提供6次返台休假機票(駐海外廠工作滿52天休9天)。 

視公司營運獲利及個人工作表現發放績效獎金。 

享生日禮金／三節禮金／旅遊代金／結婚賀金。 

享勞健保／團保。

1.品牌與鞋廠之開發型體掌握與客服 

2.塑膠/模具與外加工的產業關聯性作業與討論 

3.溝通協調部門之間的進度與完成主管交付任務 

【駐外人員福利】 

每年提供6次返台休假機票(駐海外廠工作滿52天休9天)。 

視公司營運獲利及個人工作表現發放績效獎金。 

享生日禮金／三節禮金／旅遊代金／結婚賀金。 

享勞健保／團保。

1、拜訪越南當地客戶與了解客戶產品需求 

2、處理日常業務工作與客戶合作專案 

3、負責公司原有客戶維護與新客戶開發的工作 

4、對內與公司生產部門協調各項工作 

5、具備與公司各部門團隊合作的意識與態度 

6、具備運動產品(鞋類.箱.包.帽.袋)產業相關經驗者佳 

7、於越南工作有經驗者佳

1.具規劃生產進度整合能力。 

2.具有對製程品質管控能力。 

3.對品質要求改善能力。 

4.具有鞋廠管理經驗者。 

5.具有敬業精神能達成工作使命者。 

具管理生產線能力100人以上