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  • 人資_人力資源規劃人員(績效管理及人力數據分析)

    台北市南港區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|大學、碩士|百大企業高薪100

    1.協助績效考核、目標設定、人員晉升等人力資源制度之執行及優化 

    2.參與績效與晉升相關專案之規劃與執行 

    3.配合組織策略協助人力數據分析相關作業,如:關鍵人力指標、人力資源報表人力預算編列等項目之設計、分析與執行 

    4.其他主管指派之專案


    要求條件
    • 人力資源學類,企業管理學類,一般商業學類 相關科系
    展開收合
    2026-05-13
    收藏職缺
    我要應徵
  • 精選
    精選職缺
  • 1天
    企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介